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西武鉄道株式会社

西武鉄道の本選考対策方法・選考フロー

西武鉄道株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

西武鉄道の 本選考体験記(16件)

23卒 1次面接

専門職(技術サービス)
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
会社での説明会や技術職の座談会に参加して,入社後どのようなキャリアプランがあるのか、どんな部署があり具体的に何を行っているかを認識して、志望理由と入ってからやりたいことの元ネタをおおまかにつかんだ。特に私鉄は様々な特色があるので、まずなぜその鉄道業界なのか、そしてかつなぜ西武鉄道じゃなければならないのかという点に念頭を置いてエントリーシートを考えた.特にプレスリリースなどは逆質問などに使える貴重なものなのでよく読むことが重要である.また路線の競合区間の他の鉄道会社(例えば東武鉄道など)との違いはどこにあるのかを考えるのは非常にためになったと感じた.面接で車両の形式まで聞かれたのは想定外だった. 続きを読む
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公開日:2022年7月13日

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22卒 4次選考

総合職(技術系)
22卒 | 千葉大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
鉄道業界の中でもなぜ西武鉄道に入社したいのかを説明する必要があると感じた。また、西武鉄道の技術系総合職として具体的にどのようなことに取り組みたいのかを話せるようにする必要があると思った。グループディスカッションは、西武鉄道の中でどのようなことを大切にしていくかという内容であったため、西武鉄道について調べていないと話が進められなかった。私は沿線に住んだことがなかったため、インターンシップに参加したり、ホームページで沿線について調べたり、実際に沿線に足を運んで、西武鉄道が保有している商業施設を見て回ることで、他社との違いや、西武鉄道ならではの強みを見つけるようにした。面接でも、西武鉄道への志望度をかなり聞かれたため、可能であればOB訪問などをしておくとよいと思う。 続きを読む
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公開日:2021年8月19日

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西武鉄道の 直近の本選考の選考フロー

西武鉄道の 志望動機

23卒 志望動機

職種: 専門職(技術サービス)
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 西武鉄道を志望する理由を教えてください。
A.
貴社は、所沢等のベッドタウンや秩父、川越の観光地等の沿線に大きな価値を持っています。この価値を活かし人々に沿線に住みたいと感じ、移動手段として鉄道を利用してもらうためには、沿線の魅力を絶えず向上させると同時に乗りたいと思う車両が必要と考えています。私はLaviewに乗車した際に、車いすスペースやPCが置ける背面テーブルなどお客様サービスを考えている車両に心を惹かれました。このような新型車両の導入に力を入れている貴社で、沿線価値を向上させる魅力的な車両の設計に携わりたいという想いを持ち、貴社を志望しました。入社後は誰もが使いやすく、新機能を持つ車両の導入に取り組みたいです。貴社の説明会で、車両保守の多くは人の手で行われていることを知りました。お客様はもちろん、乗務員や車両保守を行う人にとって扱いやすい車両であってこそ、日々の安全・安定輸送が成立します。またコロナ渦において車内で喋ることがない分、騒音が顕著になっています。そこで車内音環境を良くすることにより快適な輸送の実現ができると考えました。私は研究を通してこれらの技術習得を行っており、これの実現に貢献できます。若手の間に保守について徹底的に学び、身につけた知識や研究で培った力や技術を軸に誰もが使いやすい新機能を持つ車両の設計を行って、沿線価値の向上を図りたいと考えています。 続きを読む
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公開日:2022年7月13日

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22卒 志望動機

職種: 総合職(技術系)
22卒 | 千葉大学大学院 | 男性
Q. 西武鉄道を志望する理由を教えてください。
A.
鉄道車両に携わり、人々の安全・安定輸送を支えると共に、沿線をより活気づけたいという想いから、御社を志望しています。私は、地方と都市部の両方で生活する中でその交通網の利便性にギャップを感じた経験から、大学で学んだ工学の知識を活かして、人が集まる都市と自然豊かな地方や観光地を繋ぐことで人々の生活を豊かにしたいと思い、鉄道業界に興味を持ちました。さらに、御社のインターンシップに参加させていただいた際に、斬新で、お客様思いな車両を見学させていただいて、他社にはない車両設計への強いこだわりを感じると共に、御社の沿線の多くがまだまだ開発の余地がある点に魅力を感じました。そのような御社の沿線をより活気づけたいと思い、御社を志望します。 続きを読む
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公開日:2021年8月19日

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西武鉄道の エントリーシート

23卒 本選考ES

総合職
23卒 | 日本大学 | 男性
Q. 興味を持って取り組んだ科目・研究課題 (200文字以内)
A.
私が大学で興味を持って取り組んでいることは、交通における新たな価値の創造です。私は現在ゼミナールにおいて、旭川市のLRT導入における交通シミュレーションの作成と評価を行っています。計画する中で何度もトライ&エラーを繰り返すことによって少しずつ目標に近づくことができました。またこの冬休みに現地に足を運ぶことによって、北海道ならではの雪に対する視認性標示の対策について提案を行うことができました。 続きを読む
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公開日:2022年12月14日
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23卒 本選考ES

総合職(技術系)
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 昨今の急速な社会変容に対して,企業には様々なサービス変革を求められています。西武鉄道が持つ経営資源・フィールドを活用して、あなたが総合職として入社後取り組みたいことを記載してください。
A.
私が貴社に入社後、取り組みたいことは2つある。1つ目は立体交差化とそれに伴う沿線の開発である。私は貴社のインターンシップに参加し、新宿線は都心へのアクセスが良い点などから潜在能力が高く、将来的に成長が見込める路線であると感じた。新宿線で立体交差化が予定されている区間は、住みやすさが特徴である石神井エリアを有しており、地域住民の「くらし」に特化した沿線を目指すべきと考える。今後立体交差化に合わせ貴社のグループ力を活かし、Maasを用いたデマンドバスの推進を行うなどDX化を推進することで、先進的で暮らしやすい沿線の創出が可能である。また高架化や地下化に伴い、駅周辺に商業施設に加え図書館やスポーツ施設など利用者が交流できる施設を整備していく。そうすることで、駅が地域の生活拠点・交流拠点として機能できると考える。このような事業にハード・ソフトの両面から携わり、沿線の利便性向上に貢献したいと思う。2つ目はGISを用いた維持管理の推進である。鉄道会社は新型コロナウィルスの感染拡大により安定した運賃収入が期待しにくい中で、固定費の削減が必要となっている。現在、一般的に維持管理は現場の状況をPDFなどにまとめ、それらをフォルダごとに保管する形で行われている。図面・写真やメンテナンス履歴などの情報にGISを通じてアクセスすることが出来れば、大量の情報の中から欲しい情報を探す手間を省けるようになる。さらに異なる部署間での情報共有を容易にし、維持管理業務の効率化が期待できる。これらの取り組みに対して、学生時代コーチ活動や野球を通じて培った共感力で周囲を巻き込み、貢献したいと考えている。 続きを読む
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公開日:2022年8月2日
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西武鉄道の グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2026卒
6人
30分
6つの重要テーマから、今後取り組むべきもの一つ選べ
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2026卒
6人
30分
西武鉄道が今後重視して取り組むべきアジェンダ
詳細
2026卒
7人
40分
今後西武鉄道が力を入れるべきものと具体的施策
詳細
2022卒
4人
40分
今後も西武が成長をするために必要だと思うモノを選択肢から選んで選んで、具体的に取り組むべきことを考える。
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2019卒
4人
30分
西武鉄道の沿線の地域の中で、今後どの地域に注力していくか。(所沢地域を除く)
詳細

西武鉄道の 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

23卒 1次面接

専門職(技術サービス)
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. あなたの短所は何ですか
A.
私の短所はまさに現在もそうなんですが、初めて会う人や大勢の人の前で喋ったり発表をしたりするときにとても緊張してしまうことです.現在はコロナ渦ということもあって、大学院の講義がオンライン授業となったり、研究打ち合わせ、研究発表や学会もオンラインで済んでしまい、人前で発表するということがあまりありませんでした.これを克服するために、現在では対面講義が再開した大学院の講義でプレゼンテーションや輪講を行って質疑応答をするような講義を積極的に受講して、人前で喋ったり発表をしたりする場数を増やして、徐々に慣れていこうとしています.この行動により、まだ緊張はするのですが以前よりはだいぶ改善されてきています. 続きを読む
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公開日:2022年7月13日
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22卒 1次面接

総合職(技術系)
22卒 | 千葉大学大学院 | 男性
Q. 西武鉄道でやってみたいことを教えてください。
A.
2点あります。1点目はお客様だけでなく、メンテナンスをする人など、全ての人が使いやすい魅力的な新型車両の導入に取り組みたいです。インターンシップで魅力的な車両を見学して自分も車両の設計に携わりたいと感じました。また、実際にメンテナンス現場を見学して、その多くがマンパワーで行われていることを知り、メンテナンス効率を向上させることは今後重要であると感じたました。そこで、魅力的かつメンテナンス性も高い車両を設計し、全ての人が使いやすい車両の設計をすることで、沿線の魅力と収益性を同時に向上させたいです。2点目は技術系の部署だけではなく、会社全体を見る仕事もしたいと考えています。経営計画や経理などに携わり、広い視野を持って会社の経営を担いたいです。 続きを読む
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公開日:2021年8月19日
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西武鉄道の 内定者のアドバイス

26卒 / 非公開 / 男性
職種: 専門職(旅客サービス)
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 非公開 / 非公開
職種: 総合職(技術系)
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 非公開 / 男性
職種: 専門職(旅客サービス)
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
24卒 / 非公開 / 男性
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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西武鉄道の 会社情報

基本データ
会社名 西武鉄道株式会社
フリガナ セイブテツドウ
設立日 1912年5月
資本金 216億6500万円
従業員数 3,563人
売上高 1241億4600万円
代表者 喜多村樹美男
本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目16番15号
URL https://www.seiburailway.jp/
NOKIZAL ID: 2763313

西武鉄道の 選考対策

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