三洋電機の品質管理・品質保証(半導体)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
福利厚生は充実していた。その中で、経験からすると海外工場での駐在者に対して年に数回、会社から補助金が出て、薬や食品などの生活物資を日本から届け...続きを読む(全221文字)

給与や賞与などは、少ない少ないと言われているが、あくまで一流企業と比較しての話で、周辺の地元企業に比べたら、割高なのは、明白である。社員、主任、管理職とい...続きを読む(全159文字)

どこの企業もあるかもしれないが、チャレンジシートなるものがあり、そこには事業部全体の組織目標から、個々人の目標が掲げられる。上半期と下半期の2回あり、目標...続きを読む(全210文字)

基本的に、どこかの経営コンサルタントに聞いたような、事業展開しか抱くことができないため、予定どおりいくことがない場合の対策がおそまつである。結局未達になっ...続きを読む(全154文字)

確定拠出年金などの福利厚生がある。有給休暇も比較的とりやすい。その反面 部署によっては、残業が多く、サービス残業の場合も多くあるが、社員も管理職も黙認する...続きを読む(全202文字)

三洋ライフ株式会社...今はパナソニック保険サービス株式会社が損害保険の代理店をやっているので、社員の人は自動車保険に団体割引で加入できる。
20%ぐら...続きを読む(全153文字)

一昔前は平均年齢も若く、女性従業員が多い会社でしたが、現在は製造工場を海外にシフトしたため国内の製造は空洞化し、ほとんどが男性中心の会社となっています。
...続きを読む(全165文字)

退職した理由ですが、半導体事業の業績悪化に伴い、半導体の製造部門を子会社化することが決定し給与を社員一律約15%～20%ほどカットされたからです。
当時...続きを読む(全189文字)