この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大前提が、会社全社、事業部の業績も考慮されるため、事業部間の軋轢はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はしっかりしてま...続きを読む(全157文字)
三洋電機株式会社 報酬UP
三洋電機株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は130〜1150万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三洋電機株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三洋電機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
大前提が、会社全社、事業部の業績も考慮されるため、事業部間の軋轢はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はしっかりしてま...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
穏やかな人が多く、研修制度もある、社員には良い会社であったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニックに統合されたので、現状...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
従業員を非常に大切に扱っていた会社。
従業員を大切にし過ぎた故に、あのような結果になったのかもしれません。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
はっきり言ってもうない会社なのでどうこう言えませんが結婚するまで長く働けたいい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社名...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
パナソニックに買収されたので、現在の状況はわかりません。当時は、業界平均以上でよかったです。続きを読む(全52文字)
【社員から聞いた】給与制度の特徴:賞与は基本4〜5カ月 業績により多少の前後があり
昇給は評価制度はあるにはあるがほとんどの人は大体一緒。上司に気に入ら...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
人事評価シートを作成し、評価されます。目標や達成内容がわかり、人事評価制度としては公平できています続きを読む(全55文字)
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【良い点】
年収は少なめだと思います。しかし年2回のボーナスがそこそこあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は資格取得者が優遇されま...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
半期ごとに上長との面談があり、目標を設定する。
目標に対して実績がどのようになっているかで評価されるので、目的を具体化して業務に取り組みやすい...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
基本給与は低く設定されていすが、賞与は以前は夏冬で5、6ヶ月分支給されていたのでトータルで見ると平均か、少し上回る感じでした。
住宅手当やその...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
昔にしてはパワハラめいた事もなく、相談しやすい上司もいて社内環境は良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体が合併吸収...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
期初目標設定、中間面談、期末面談とある。自分で目標設定を行って上司との面談で合意形成を行う。上司との会話の中で自己評価と上司の評価で理解度が深...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
とにかく規模が大きく完全に業務内容が部署毎に完全分担している。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に昇格が必須であり、昇格には試験に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
私が在籍していた事業部は、上司が良かったこともあるが、非常に充実していたのはワークライフバランスの良いところがあり、遅くまで残業していることは...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
みなし残業として基本給の1/4を固定なので、残業してもしなくてもというメリットあり。評価制度も自身の納得行くようなすり合わせはあり、細かすぎる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
若い年齢の方が比較的に多いほうだと思う。
各年齢層バランスよく人がいて相談はしやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
個...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年収では技術職で主任クラスでしたら700くらいにはなります。良い方だと思います。残業時間にもよりますので差は出てしまいます。基本的に休日出勤な...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年収安かったです。福利厚生は一般的。特に他社と異なるようなものはなし。寮・社宅。家賃補助。財形貯蓄。持株会。社販あり。特にこれといって特徴的な...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本給は世の中の平均よりは良い方だと思う。評価基準はあるが、年功の要素が強く目標を達成しなくてはならないという雰囲気はなくほのぼのとしている。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大企業なのでそれなりに給料はある。とはいうものの、親会社のパナソニックよりは低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニックの傘下...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年齢給に対し営業成績がプラス加算され大変魅力的なところもあります。
開発時に参加した結果、商品化への臨時評価報酬ももらえて良かったと思います。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
主任になると一気に基本給が上がるので、残業すれば2~3年目の課長より多くもらえる。成果次第では、年齢プラス3~5万円の基本給も充分ありえる。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
今にも飛びそうな瀕死の状態でも年4ヶ月のボーナスは出し続けた。
昇給延期とかなっても翌年に2年分上げたりとかある意味凄い!
家族手当等廃止にな...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
勤務していたときは不景気だったので、ベースアップは少なかったが、賞与が多かったのは良かった。
残業も全額支給され、また、海外出張の手当も厚かっ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
会社によっては、学歴偏重の会社もあると聞きますが、そのような社風ではなく、とても良かったです。実際、誰がどこの卒業などという話は出てこず、職場...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
パナソニックとの合併が決まっていたので、退職者が多かったせいか、強烈に引き止められることはなく、すんなりと合意頂けた。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
私が所属していた部門は社員間の仲が非常に良くて、良い事や愚痴を何も深く考えずに話せる感じでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
いろいろな資格制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
難しい資格もあるが、昇格条件であり、落ちると給与はあがりません。全社員...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
さすが大手家電メーカー、日本を代表する会社であり、非常に勉強になりました。今でも良い経験と考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職金、株のストックオプションなど福利厚生はトップクラス
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。ただ会社が外資に売るべきではなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
学歴高いだけではなく、コミニケーションが高い人が多く、非常に勉強になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。ただ、少しパワハ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
昔にも関わらず、風通しは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ年功序列が強い会社だったが、学歴含め優秀な上司が多く、年功序列...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
男女区別はあまりなかった。女性管理職も多く、女性差別などなし
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。昔から女性ははたらきやすい会社続きを読む(全77文字)
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【良い点】
元の会社はなくなったけど、吸収した企業の方は、現在も日本を代表する企業でもあり、安定していると思う。待遇面も良いと思われる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
希望する職種ではなかったが、今となっては、パソコンに触れる機会が多かったことで、その後仕事をしていく上で、ありがたいことである。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
よほどひどくない限り一体ラインまでは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ成果を出しても、成果がない人との差分は賞与でせい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
近年全体的に給与が上昇している。昔のような年功序列から実力主義になりつつあり、実力があれば若手でも高い給与をいただける。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
4年目以降一気に上がる
TOEICの点数と、発表で通過することが必要
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては申し分ない。非常に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
扶養範囲内できめているのであれば働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用については昇給はない為、給与面ではやりが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
とても満足しています。不満はありません。不満はない状態です。
【気になること・改善したほうがいい点】
とても満足しています。特に不満はありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年収は、従業員の生活を支える重要な要素であり、職種や業界、経験年数、スキル、企業の規模などによって大きく異なります。基本給、ボーナス、手当、福...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
私は生産管理を担当しておりますが、基本的には経験やスキルに応じて評価される体制が整っています。年に一度の昇給と年二回の賞与があります。また、残...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ベースアップと賃上げがある。サービス残業はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列である。自分の頑張りを評価して欲...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年功序列で長く勤務すれば頑張らなくともまぁまぁの額はもらえる。(決して高くはないが)
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年自身で目標を...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
全員に対して年棒表が公開されているので、ある意味わかりやすく次のステップがわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は直属の上...続きを読む(全122文字)
会社名 | 三洋電機株式会社 |
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フリガナ | サンヨーデンキ |
設立日 | 1947年2月 |
資本金 | 4億円 |
売上高 | 2729億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井垣誠一郎 |
本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地 |
電話番号 | 06-6991-1181 |
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