塩浜工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
同族企業であるため創業一家が特権的な立ち位置におり、公私混同の経営を行う点。創業者の意向に添えなかった、もしくは添...続きを読む(全223文字)

【良い点】
条件はいくつかあるものの社員寮や借り上げ社宅制度があり、それらを利用すれば水道光熱費も会社負担となる。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はあまり整っていないように感じる。OJTとは名ばかりで放ったらかしの状態になっていた社員もいた。続きを読む(全72文字)

【良い点】
配属先の店舗では接しやすい方が多く
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄もあるとは思うが男尊女卑的な価値観を持ったハラスメント気味の...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由にもある通り創業一家優先の経営を行っており将来性がない。離職者も多くギリギリの人員で回しているが、創業者が...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価基準が不明瞭で貰えるかどうかがわからない。会社の業績に加えて創業者の独断で給付の有無が決まるため毎度不安...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本自分の裁量で仕事ができるのでかなり動きやすい。
ただ、一人では絶対に終わらない量の業務があるため、残業は必須です。続きを読む(全65文字)

【良い点】
元々、原発関連で大きくなった会社なので、原発がなくならない限り仕事はあります。あと、福井県の地場ゼネコンではTOPなので福井県の方からしたら良...続きを読む(全162文字)

【良い点】
地方からの転勤者には、非常に厚い手当が多かったような気がします。
住宅補助や、帰省する際の交通費もでていたときがありました。続きを読む(全68文字)

【良い点】
上司に相談すると、すぐに辞めることができる。
引き継ぎなど他の人と共有されているため、自分で動かなくても周りがやってくれている
【気になること...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が個人営業ではほぼいません。
また、残業も多く、結婚したら退職する方がほとんどです
男性と同じように契約を取り...続きを読む(全114文字)

【良い点】
男が多い職場のため女性には甘い
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の考えが根強く残っている会社なので女性は可もなく不可もなく的な仕事の...続きを読む(全149文字)

【良い点】
子供の体調不良など柔軟に対応してくれます。　

産休、育休を取られている方もいましたし同じ部署で復帰もしていました。

社長がアルバイトも含め...続きを読む(全502文字)

【良い点】
女性管理職もおり、男性は決め細やかな営業の勉強になる。
女性も活躍できる素晴らしい職場だと感じられると思う続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性社員も年々増えているとのことなので今後は更に良くなって行くのではないだろうか。ただ現場仕事になるときつい環境も出てくると思う続きを読む(全70文字)

【良い点】
特段、女性に不利な環境では無かったと思う。但し、それ以上でもそれ以下でも無く、目立ったコメントは難しいが、事務系であれば他社と大差無し。
【気...続きを読む(全200文字)

【良い点】
産休育休制度は揃っており、収入の心配もなく時短社員もたくさんおられるので安心していい
女性が多くないわりには、理解もとてもある
【気になること...続きを読む(全138文字)

【良い点】
独身女性や、子供が大きい人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が小さいうちに働くのは厳しいと思います。夜に訪問する必...続きを読む(全86文字)

【良い点】
男社会なので女性が働きやすい感じはない
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会なので女性が働きやすい感じはない、現場で仮設トイレを女性...続きを読む(全108文字)

【良い点】
性別問わず仕事を任せて貰えるので、男尊女卑などは特にない。
男性だから、女性だからと限らず厳しく指導がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全133文字)