バンネットワークの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
IT業界は今後も伸びていく業界であり、なおかつ主体となる業務がシステム運用という安定感のある仕事のため、将来的にも安心できる会社だと思う。
【...続きを読む(全162文字)

【良い点】
京都府からワークライフバランス認証企業に選定されているだけあって、有給の取りやすさや残業の少なさは特筆して良いと感じる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
ここ数年でベースアップが複数回行われており、IT業界に限らず全体で見ても平均くらいの給与になってきている。仕事の内容を加味するとこれくらいが妥...続きを読む(全194文字)

【良い点】
周りでは穏やかな人柄の社員や上司が多かった印象。パワハラのようなものもあまり聞かなかったため、人間関係は良好な所が多いと思われる。
【気になる...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
別の仕事がしたくなったが社内で希望の仕事を扱う部署が無かったため退職を検討した。退職前に配属先現場を優先する会社側...続きを読む(全115文字)

【良い点】
有給休暇を毎年数日間取得することを会社側としても奨励していたため、休みは比較的取りやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全131文字)

【良い点】
目標を半年〜1年単位で立て、達成状況を数ヶ月に1度確認するので、キャリアプランや資格取得等のスキルアップを意識することができる。e-learn...続きを読む(全199文字)

【良い点】
スキルアップは主に社員自身に任せており、基本的に派遣されるプロジェクトに必須の資格でない限り、資格取得を強要されることはありません。新人研修は...続きを読む(全231文字)

【良い点】
IT業界ということもあり、事業の成長性はあると思います。開発業務以外にも半導体や運用の部署もあるため、将来性は高いのではと思います。開発部署に...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給休暇の取得は100パーセントでした。少なくとも私の周りの方は取れていました。残業時間に関しては、配属されるプロジェクトによります。夜遅くま...続きを読む(全203文字)

【良い点】
これをやりたい！という意思表示をすれば関係ない資格でない限りは応援してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られた人勝...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社員同士(上の人も含)皆仲良くフレンドリーに接することが出来、悩みとか打ち分けやすく解決に直ぐ導いてくれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
良い意見や提案があれば一般社員だろうがなんだろうがすぐ上に意見を通してくれます。
評価もしてくれます。
当たり前のことではありますが各種手当て...続きを読む(全235文字)

【良い点】
評価向上に繋がる事をすればするほどキャリアアップが望めます。
上長へ良い印象を持たれることが一番ですが、根性のある人が好まれている印象です。
...続きを読む(全212文字)

【良い点】
CCNA取得には力を入れてるって事で月1回研修してます。
また、皆親身に話を聞いてくれるけど正直に話したりすると怒り始めたりする場合も有ります...続きを読む(全176文字)

【良い点】
スキルアップや改善提案等のアピールをすれば、大きい会社では無いのですぐに目に止まり評価はされるでしょう。
インフラ業務に強い人であれば更に評価...続きを読む(全295文字)

給与は18万円前後。賞与は年2ヶ月前後。年2回、毎年支給されていた。昇給は月計算で500円〜2000円程度。
評価制度は、報告書、面談などで評価されるが...続きを読む(全155文字)

求人とほぼ内容は一緒でした。ただ当時は派遣社員だとは求人情報では分からず入社してから理解しました。社内教育は一週間程で終わりましたが一般教養てきな事でした...続きを読む(全178文字)

何年か前に社長も変わり、社内の雰囲気もだいぶ良くなってきたと思います。現在は派遣・請負業務だけに限らず、自社で何かを生み出そうともがいている段階です。幸い...続きを読む(全179文字)

とにかく飲み会の開催が頻繁にある会社で飲み会が嫌いな人には苦痛で仕方ありません
案件も劣悪な労働環境ばかりで長くはとても続けられません、パワハラ、セクハ...続きを読む(全172文字)

給与は常に二十万円前後、残業代は20時間を越えないと出なかった。ボーナスは年間1.ちょっとでほとんど寸志。
昇給もほとんどありません。だから年をとったら...続きを読む(全153文字)

土方の現場的な雰囲気なので女性は事務員以外は皆無でした。
入ってきてもすぐやめるか。元からのヤンキー育ちで数年乗り切った人はいつの間にか古参社員の愛人に...続きを読む(全162文字)

ただでさえ手取りが少ないのに残業代がカットされるようになったのと。
人間関係が劣悪でした。古参が下に飲食費等をタカる行為が常習化しており。
下をイジっ...続きを読む(全191文字)

やりがいはあまりありません。オペレーターなのでルーチンワークでした。ITというより官公庁向けの大量印刷オペと思ったほうがいいです。一つしか出先の無いぶら下...続きを読む(全162文字)

管理職のやる気の無さ昇進・昇給の基準が不明客先常駐でも常に協力会社のポジションしか出来ないのであいてる案件に押しこむのが手法典型的なIT土方と人夫回しの会...続きを読む(全182文字)