フルテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ミッション、ノルマのような目標がない為、何に対して努力するべきかがわからないため、意欲がわきににくいです。
ミス等...続きを読む(全114文字)

【良い点】
基本給については会社の規模的に妥当かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないので、頑張っても頑張らなくても給料に変...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現状、売り上げが微増、横ばいに近い感じの為、将来性は微妙。
積極的に新商品の開発等も行われていないため、なんとも言...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有給は取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすいが、仕事が人についている為、休んだ分だけ仕事が溜ま...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社からのノルマ、ミッションがないので、何に対して努力したらいいのかわからなくなる。努力していても方向性が正しいの...続きを読む(全105文字)

【良い点】
給料はhpにある額をもらっていた。また、当時は上り調子だったので、ボーナスもぼちぼちだったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
定...続きを読む(全180文字)

【良い点】
建築知識はなくても問題ありません。
新卒は入社後に0から指導してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先、上司によって教育...続きを読む(全181文字)

【良い点】
大きな施設の顔となるステンレス建具の施行に携わり、引き渡しまで行ったときの達成感はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ス...続きを読む(全199文字)

【良い点】
技術職以外は基本土日は休みです。
仕事があった場合も振替休日を取得できます。
有給休暇は会社で極力消化するように推奨しており、比較的取りやすい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
賞与は夏冬年2回。
業績に応じ決算賞与、燃料手当の支給があり、臨時収入の点は期待できるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)

【良い点】
入社してすぐに座学の授業があり、そこで道具の名前や使い方などを学び、その後現場実習をするという流れなので、教育体制は問題ないと思いました。続きを読む(全75文字)

【良い点】
頻繁に多様な教育やトレーニングへの参加が促され、継続的に学ぶ環境が整備されている。オンライン化により手軽に受講でき、その管理も徹底されている。続きを読む(全77文字)

【良い点】
穏やかな社員が多いので、基本親切に指導してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社独自の教育制度はないので自分から学ぶ姿勢がなけ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
20代成長環境であること。他の会社の2倍くらいの速度で仕事をする。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰にも頼れず責任が個人に掛かるので...続きを読む(全95文字)

【良い点】
大手企業なりの教育体制は整っていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が属人化してしまうケースが散見されるため、再現性のある仕...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社員の教育については非常に力を入れている部署とそうでない部署の差が激しい。親会社の教育を受講することも可能なのでバリエーションとしては非常に充...続きを読む(全83文字)

【良い点】
外部講習やオンライン学習の環境は充実している。
IT系など狭義の意味でのエンジニアはこういった環境を活用してスキルアップは可能と思う。
【気に...続きを読む(全252文字)

【良い点】
未経験で入社しても、教えてくれます。CADの使い方や加工機械の使い方を教えてくれました。しかし、専門的技術や知識を習得することは難しいです。
...続きを読む(全124文字)

【良い点】
手広く事業をしているからスキルアップできるかもしれない。
また手を挙げればやらせてもらえる社風。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず...続きを読む(全191文字)

【良い点】
通信教育を使用したり、講師を招聘してセミナー受講できたりと、自分のしたいスキルアップができるようになっている。
資格や言語の試験などの成績では...続きを読む(全86文字)