この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コールセンターが初めてでも、しばらくはSVがつきっきりで教えてくれました。人を育てる環境は整っていました。続きを読む(全59文字)
グローリー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グローリー株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にグローリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コールセンターが初めてでも、しばらくはSVがつきっきりで教えてくれました。人を育てる環境は整っていました。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発では部門ガチャですべてが決まります。
教育体制を会社・部門で標準化しておらず、新人はメンター依存で成長可否が決...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員のやりたいことを聞いてくれて、それに合わせた仕事を振ってくれるので、やる気のある人はスキルアップしやすい。また研修なども充実しており、教育...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育がほぼありません。自社製品の担当製品しか知らずに終わります。
社会人としてどうかとい...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
保守部門は新人の時、年に2〜3回5日間程度の研修があります。現場では半年ほど先輩に同行し簡単な作業から単独での作業になっていくのでお客様対応が...続きを読む(全220文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の教育はとても丁寧に行われています。
集合教育もしっかりとされています。
また先輩方も知識豊富な方がいるので、ミスを恐れず安心して失敗でき...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初はかなり簡単な作業から始めさせてくれる。
そのときやっている毎日の作業の他にもやりたいこと等があれば希望すれば教育してくれるため、そういう...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内公募で全く経験のない部署は異動することが可能。
温情のある会社なので、転勤時にも社員の家庭状況は加味してもらえる。
【気になること・改善し...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は活発に行われており、案内もよく発信されているので積極的に学ぶ事が出来ると思う。代理店やメーカーの人間を招いてツールや部品の使い方等のセミ...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
言えば聞いてもらえます。自分のキャリアがあるのであれば上司にどんどん言うべきです。
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いてはもらえます...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通常、改善活動等は正社員のみが行ったり、勤務時間外や休日で行ったり、それ専門の部署があるところが全て請け負っているケースが多いが、この会社では...続きを読む(全301文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年代別に教育体制が整っており、その時々に大切な事を学ぶ事が出来る。先輩社員も優しい方が多く、現場へ同行したりして実際の業務を感じながら、成長し...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも大会社のため、キャリアアップのためのバックアップはそれなりに充実しているとおもう。イーラーニング、通信講座含めて、いろいろな自己啓...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手に対しては毎年と言っていいほど、集合研修を実施。東京勤務者以外は出張となる為、時間的な負担大。
中には意味のある研修と思えるものもあるが、...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修にはかなり力を入れており、頻繁に開催され勉強できる機会は多い。
また大体は都心で行われるため、全国の営業マンが集合し絆を深められるのがいい...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
サービスエンジニアとして働きました。
社内技術認定資格などあり、公的資格以外にも評価されるのが良かった。
もちろん、この会社でしか通用しないものですが、...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社時は、毎日マンツーマンで研修をしていただけ、各個人の成長のスピードに合わせて、研修を進めていただけました。また、一人立ちして一人前になってからも、半期...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
昨年度より若手社員を中心にスキルアップ研修に注力してます。外部から講師を招いて営業スキル等、専門性の高い講義で勉強になります。会社全体が高齢化に向かってい...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
優良企業ですが、はっきり言って従業員には優しくない社風です。新卒にしろ、中途にしろ、上司次第で、この会社での運命が180°変わってきます。繰り返しますが、...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員教育はしっかりしてます。入社研修から始まり、一定年数毎の研修や製品毎の研修も多々行っており、充実していると思います。
会社自体も人の重要性がわかって...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署によりマチマチですが、基本的には仕事を任せてくれます。
良き上司、先輩に巡り合えれば、自分のスキルアップに繋がる経験を多々積むことが出来ます。
ま...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社一年目は研修にあてられます。SEとして採用された場合、情報処理技術としてプログラムのスキル研修があります。プログラム言語はアセンブラ,C言語などを使用...続きを読む(全247文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社から、基本的なビジネス研修から、専門研修、現場での研修など、しっかりと時間を掛けて、新入社員研修を行っている。 また、配属後も場合によっては、現場での...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で生産影響、原価高騰を受けており、2020年度以降より収益が悪化してます。収益が悪化したのが原因で賞与の減...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の業績は達成しているが、コロナ禍以降の収益悪化が原因で収入が減った為。企業全体の売上金額は悪くないが、収益構造...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は自分の裁量で動けることが多いので、1人で仕事をこなせる人は楽しく働ける。休日の取り方なども仕事に影響がなければ自由に取れる。
新人は仕事...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コールセンターは派遣社員の女性がほとんどでした。派遣社員同士は仲が良く、困ったときは助け合うような関係でした。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
釣銭機などの商品を導入している顧客(主に企業)からの問い合わせを受けるコールセンターに勤めていました。機械のトラブ...続きを読む(全253文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が出る前に辞めてしまったので、どうしても休みたいときは欠勤扱いでした。コールセンターで当時人員不足していた...続きを読む(全256文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製造、開発、事務などはすごくホワイトだと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
部門ごとに差がありすぎる。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部上場企業の平均くらいはあるんじゃないかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
非管理職は残業依存。管理職はボーナス依存なところ。ベー...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も働きやすいと思います。
部門次第ではどっちかっていうと女性の方が働きやすいかもです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を管理...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人と人の距離は近いと思います
それが好きなことなら良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
距離が近い分、管理職は好き嫌いで人事...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属された科にもよると思うのですが、私が配属された科は先輩社員が良い人ばかりで、質問しやすい環境も作っていただき教育体制はしっかりしていたと思...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々と仕事に必要な資格を会社で取らして貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人次第でスキルアップが出来る環境なので、興味ある人と...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自身で頑張らないと評価もらえない、頑張らなくても評価はある
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらのやり方に固執して古い考え方の人が多い続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修では6ヶ月かけて製造部門をほぼ全て回るので、ベアリングが製造される工程が全て見れておもしろい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全224文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップにつながる仕事が出来るかは上司との関係次第
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度、資格支援等は期待しない方が良い、自己...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修の頻度は多い。コロナで研修が全くなくなったこともあるが、今は出来るだけ対面で研修するようになっている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事のスキルアップは毎年のOJTで自身で課題を4個ぐらいピックアップして目標を掲げ達成していくことで成長していける。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務の幅は狭いが手を挙げたら比較的声が通る環境。OJT制度なため、入社後も安心して業務に取り組むことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎週定期的に勉強会を行い、各社員のスキルアップに注力している
幹部候補制として、管理職教育の環境が用意されている続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術者ぶる中堅層はdbの正規化さえ理解できておらず、またキー重複などは平気で犯すのに、トラブルが起きたら怒りだす。続きを読む(全63文字)
会社名 | グローリー株式会社 |
---|---|
フリガナ | グローリー |
設立日 | 1944年11月 |
資本金 | 128億9000万円 |
従業員数 | 11,124人 |
売上高 | 2558億5700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 原田明浩 |
本社所在地 | 〒670-0063 兵庫県姫路市下手野1丁目3番1号 |
平均年齢 | 44.5歳 |
平均給与 | 640万円 |
電話番号 | 079-297-3131 |
URL | https://www.glory.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。