豊国昭和起重機製作所の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特になし。インセンティブ制度が確立されている訳ではないので給与の格差がひどくなるばかりです。基本的にムチばかり振られると思っておいて下さい。
...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ものすごく微妙である。クレーン機器を扱う企業として歴史はあるが社内では特に成長意欲は感じられなかった。取り敢えずは既存の取引先に準じて話を進め...続きを読む(全197文字)

【良い点】
教育体制はOJTによる教育だけであります。座学は基本最低限の物しかなく、後は他の社員の仕事姿を見て覚えろという風に感じられている。地震で知見等...続きを読む(全166文字)

【良い点】
入社した理由は昭和から続く伝統性があり、長く働いていけると感じたため。また、ニッチな分野で活動をしている為、ライバルが少なく、早々不安定がある...続きを読む(全191文字)

【良い点】
特にありません。しいて言えば中小企業の給料形体ではマシと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、飛び込み営業の実力主義なの...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に営業、設計などが重要視されているので現場の声は届きにくく、又反映されるのも時間がかかる。かなり徹底されたコ...続きを読む(全174文字)

昇進は容易であるが、給与については中小企業レベルであり、残念ながら多くは望めない。また組合があるため、昇給レベルが横並びになる。評価制度については、特段制...続きを読む(全153文字)

完全週休二日制で、女性は残業もそれほど多くなく休日出勤もないので、プライベートの時間がとりやすいと思います。
男性は21時を過ぎたりとかそこまではないで...続きを読む(全159文字)

社員も管理職も基本的に優しい人が多かったような気がします。
特に女性が少ないので、女性には皆さん優しいです。(あまり怒られないので、スキルアップを考えな...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には社長の判断で物事が進みます。提案したことが採用されることもありますが、基本的には社長の思うことをやらなけ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップが悪く社員のモチベーションが下がってしまったと感じた。そして製品の品質が全く担保されていない。改善する気がな...続きを読む(全120文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
生産技術にて集団退職・休職が発生。エース社員や若手が軒並み退職する事態となった。管理職は我先...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親族経営なので会社の利益が第一優先
ゆるい会社なので勤務中にトイレで長時間サボっている人がいる。
さぼっていても大...続きを読む(全488文字)

【良い点】
以下については本社や本部勤務の場合、あるいは管理職の場合に限る。
上場企業であり福利厚生面が充実している。
鉱業であるが賃金水準は他社と比べて...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足により業務が滞っているのに無計画に仕事を受け、中途半端な仕上がりで製品を納めようとするため現地作業も長引き...続きを読む(全103文字)

【良い点】
仕事の負荷は少ない。
社風が良いため、人間関係の悩みはあんまりないと思う。
自由に仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年で部署内で不幸な事件（熊谷製作所７号館から飛び降り等。今では７号館屋上には行かないように封鎖されている）が...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラス以上の残業時間が非常に大きく、残業代もつかないため、ほぼ罰ゲームに思える。長く勤めようと思えない。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。単純に他の業界への興味を持ったことと、今の業務にも慣れたため今後のキャリアアップについて考え始めた...続きを読む(全82文字)