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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によるが、人手不足のため、残業のつかない課長職がほぼ休みが取れない状況となる。
pcを家に持ち帰らないこと...続きを読む(全84文字)
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-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社不二越
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によるが、人手不足のため、残業のつかない課長職がほぼ休みが取れない状況となる。
pcを家に持ち帰らないこと...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
写植が比較的安い、資格取得のための通信教育が無料でできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に応じて報奨金がもらえるが、明ら...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長がやれといったかどうかで開発が決まるため、それが利益を生むかどうかは関係がなく、むしろ売れない商品に注力をさ...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によるが、パワハラが横行している。
特に課長以上で忙しい部署になると土日出勤が当たりまえとなる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
年収は富山の会社ということを考えると、比較的高い。
部長以上か、主査以上の課長であれば、基本的に1000万円を超える。
【気になること・改善...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
基本給は無駄に高い印象
若いときは上がりにくいが、退職者多数であり役職が若くしてつき、
その分給料も上がる
評価に関しては実績評価を行ってお...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
トップ以下は何の権限も無く、土日関係なく仕事要求あり時代錯誤
改善を進めるわけでもなくシステムかもはからずマンパワーで改善
困りごとを改善す...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課長職以上は土日も無い状態
若手も育っておらず営業としての採用ではない為、営業がどんどん辞めていく職場で上長が大...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップの経営判断で全てが決まる
それに対し誰も意見できずずっとご機嫌伺いが続く
社風でありこれは一生変わる気がしない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
何の根拠もない業種別シェア数字から全く運営がされていない社内システム等、無駄な活動が大多数
但し数字に追われる事は無く若手は非常に楽だと感じる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
給料は良いので、交代勤務が苦にならないのなら稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャ、これに尽きる
ハズレ部署は離職率も高...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
現場でしっかり仕事が出来れば順当に昇進出来る
給料も悪くはない
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によって環境や空気感、人材の差...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
事業部や職場によるが
やはり必須資格は取らされる
逆に資格を取っても見返りが少ないとも言える
昇給に影響は出るが、タイミングが悪いと資格を取...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
名ばかり管理職なども存在しているが
仕事のできる管理職は多忙で、責任が重く、非常に気の毒だと思う
製造でも機能部門でも”長”の付く人は大変だ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
事業部による
ハズレに配属されると漏れなく病むか転職か
当たりを引ければそれなりに稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
利益の出な...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
昼勤の組合員は働きやすい会社だとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務での早残が多い部署は身体が辛い
管理職やそれに準ずる...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
何もかもが昭和チックな会社。
逆に言えばそれが合う人間は天職に就ける。
技能が求められる職場と、ただ機械に動かされる職場と様々であるが
機械...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性は辛い現場やキツイ現場にはほとんど配属されない
事務やそれに準ずる職場に配属や異動が比較的容易に出来る
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
職場ガチャと人間ガチャにさえ当たれば良い会社・職場だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
働き盛りの中堅達が次々と辞めていく
管理...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
病院があるので診察や健康診断、予防接種や人間ドックにはお世話になることが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休が他社に比べ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
初任給は同業他社と比べて多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が不安定なため、賞与が安定しない。入社4.5年目で昇給がス...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
完全に事業部と部署によるが、私のところは残業月10時間ほどであり少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業できないため、時間内に...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採算の取れない、今まで一度も黒字になったことがない事業部に何十年も投資を続けている。社員のモチベーションが低い。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいなくて、夜勤から抜け出せない。ここ半年でどんどん人が減っていっているため、仕事量がその分増えて回らなくなっ...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者は楽だが、管理職は激務。そのため管理職の人が立て続けにやめていってさらに負担がかかる負のスパイラルに陥って...続きを読む(全118文字)
| 会社名 | 株式会社不二越 |
|---|---|
| フリガナ | フジコシ |
| 設立日 | 1928年12月 |
| 資本金 | 160億7400万円 |
| 従業員数 | 6,826人 |
| 売上高 | 2398億9200万円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 黒澤 勉 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 平均給与 | 606万円 |
| 電話番号 | 03-5568-5111 |
| URL | http://www.nachi-fujikoshi.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。