この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体で販売利益が出て、所属している営業チームで大きく利益が出ていればインセンティブが入ってくる。
賞与は年2回。良くも悪くも体育会系の風習...続きを読む(全185文字)
株式会社ラサンテインターナショナル
株式会社ラサンテインターナショナルの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜460万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラサンテインターナショナルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラサンテインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体で販売利益が出て、所属している営業チームで大きく利益が出ていればインセンティブが入ってくる。
賞与は年2回。良くも悪くも体育会系の風習...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年10月9日在籍時期:2012年頃
投稿日:2019年6月4日在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年10月7日【良い点】
テクニカルサポート職は有休も取りやすく、出張こそ多いものの内勤時は定時退社できることも多い。また土日出勤はゼロではないが、振替休日や時間休とい...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年1月11日在籍時期:2019年頃
投稿日:2020年8月24日
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【良い点】
これから高齢者が更に増えるため見込み客は増えていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
パン屋、レストラン、ホテル事業など多岐に手を出し...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
いい意味で心と体が鍛えられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が過酷で、6時半集合で朝から何時間もラジオ体操から始まる。60年受...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
幹部の方はさすが営業のプロで第一印象はすごく良かった。話しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
気配りという名の強制みたいな扱...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人をだいじにしてる社風だと思ったら、社員すら大切にできない社風だと気づいた。長時間労働...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
転勤が非常に多いため、住宅手当として会社負担で社員寮を借りてくれる。家賃は払わないで良いので、水道光熱費だけなので毎月の出費を抑えることができ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本的に毎週日曜休みと隔週土曜日が休み、年末年始やゴールデンウィーク、お盆休みなどの長期休暇があった。
前もって伝えておけば休みを振り替えてと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
急な休みに対して嫌な顔せず了解をしてくれることがおおかった。女性社員で子供が急に熱がでたときなどはすぐ帰っていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
これから高齢化社会になることで病気を事前に防ぐことが大事になっていくところでは健康食品を取り扱っているところはとても将来性はあるとおもう
【気...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社員に寄り添ってくれる人が多くいる。明るい人が多いかなとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、期待を持ちすぎてそのプレッシャー...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい会社だとおもう。妊娠・出産を控えている社員に対しては周りの人たちも協力的になるし、なによりも女性社員の理解が大きいのでもし...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
少数精鋭でやった分だけ評価して貰え給料にも反映されやすい環境がある。
結果を残せば年齢に関係なく給料を上げて貰える!続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は上限が決まっている。中小企業やベンチャー企業のように会社の売上がよくでも基本的には昇給額は変わらない。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はなかなかされない。逆に評価項目の基準が高くなり給与下がる一方。モチベーションアップに繋がる取組みもない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
給料は悪くないと思います。頑張ればインセンティブなどでプラスアルファや資格手当てなどもあります。逆にプレッシャーになる部分もあります。上の人だ...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
年功序列で給与は上がっているくので安定している。ボーナスも比較的多くもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績上げても担当してい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
賞与は年2回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績によって賞与の額が変わりやすく、
出ない年はお小遣い程度しかもらえないことがあ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
評価基準は数値で表してくれるのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかあがらない。ほぼ変わらないため、上昇は見込めなかっ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
職務分掌規程があり等級が決められており、職務分掌と人事考課で
賞与の額が決まる頑張れば 年2倍の賞与を得られる続きを読む(全61文字)
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【良い点】
賞与の支給は頑張ってくれていると思う。
細かい目標設定があり、等級が下であるほど実績ではなく仕事に対する姿勢や頑張りを見てくれるという比重なの...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ふつうに上司から適正な、評価をされた
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りない、年齢いきずてるひとの頭が固くて、店舗も本部もそうい...続きを読む(全101文字)
会社名 | 株式会社ラサンテインターナショナル |
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フリガナ | ラサンテインターナショナル |
設立日 | 1984年5月 |
資本金 | 8800万円 |
従業員数 | 50人 |
本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町1丁目2番2号 |
電話番号 | 06-6328-6331 |
URL | https://sungp.co.jp/ |
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