トヨタホームの評判・口コミ一覧（全158件） 6ページ目

改善活動の意識が強く、日々の業務の中で自ら見つけた問題に対して、改善を行うことで評価を得られる。入社2年目に行う問題解決研修ではステップに基づき、自らが直...続きを読む(全156文字)

成長性・将来性ですが、残念ながら無いと思います。
業界での順位が低いと思う理由は、上司から聞いた話と合わせてお伝えしますと、まず営業が下手。品質が悪い。...続きを読む(全310文字)

時期によっては有給休暇を取りずらい時期はありますが、基本的には、自分の希望通りに取得することが可能です。
また残業についても、用事があるときなどは帰りず...続きを読む(全159文字)

入社当時から研修制度はトヨタということで研修は最低2週間はあり未経験のかたでも安心して気負うことなく取り組めたのではないでしょうか?通常の木造住宅等と違い...続きを読む(全165文字)

お客様とコミュニケーションを取り、素敵な家が完成した時には本当に嬉しくやりがいを感じました。ただ、他の会社と比較検討されている方が多いので、お客様の要望を...続きを読む(全225文字)

入社面接は3回か4回だったと思います。コミュニケーション能力や笑顔で対応することが重要です。チームワークも良いので不安はなかったですが、買っていただくため...続きを読む(全180文字)

女性はあくまでもサブという位置づけでした。当時は女性の営業担当など全くいなく、事務職という認識が強かったと思います。その分、責任をとるということや、結果を...続きを読む(全166文字)

休暇制度はリフレッシュ休暇制度があります。施工管理職では、忙しい時には休日出勤もあるので、現場が一段落してから休みをとることになります。土日に現場の進捗状...続きを読む(全150文字)

ワークライフバランスはあまり良くありませんね。やはり成果主義なので。売上げがでなければ、休 日も頑張らないといけません。矯正ではなくそのような雰囲気なので...続きを読む(全160文字)

社内でなんでもできるとうたってはいるが、実際には内部に人を育てる機関などがあるわけではない ので、すべて自分でやらなければいけない。 実力さえあれば確かに...続きを読む(全166文字)

徹底した社員教育をしている いい意味で社員にある程度の裁量を持たせいろんなことにチャレンジさ せてくれる 上司もフレンドリーで相談がしやすい為社内の雰囲気...続きを読む(全176文字)

人間関係は悪くないが、社内が完全な会長ワンマン会社であるので、道理がおかしいことであっても 社長以下誰も異論を唱えない。 言い換えれば、異論があるものは辞...続きを読む(全298文字)

休暇の取得については比較的、取得しやすい傾向。計画年休制度があり、飛び石連休などでも先に申 請ができ休みを取れる。MRは休暇が取りやすいイメージだが、内勤...続きを読む(全173文字)

基本的に年功序列。どんなに頑張って成果をあげても、他者と差がつくと人事から問われるから高評 価も低評価もつけないとコメント。他にも頑張れば頑張るほど損をす...続きを読む(全171文字)

労働時間がかなり長かったことが一番の要因です。
就業時間を超えた時間まで接客スペースをオープンにしておかなければならなかったので、残業2時間は必須でした...続きを読む(全179文字)

給与水準は一般的な企業から比較しますとかなり低いです。 会社としてサービス残業の撲滅に力を入れているので、昔ほど拘束されることはないですが、 作業量は昔と...続きを読む(全200文字)

やりがいはとてもあります。私は営業でしたが、やはり買っていただいて先生が喜んでくれると嬉し いです。その分、ノルマをこなすのは大変ですし、怒られましますが...続きを読む(全172文字)

営業系の女性は家庭と仕事の両立をすることは難しく、実際に周りで両立している人はいません。休 日出勤はしょっちゅうで、有給も取れない、帰りも遅いのが現状です...続きを読む(全211文字)

やはり住宅は人生で一番高価な買い物です。
大げさかも知れませんが、お客様も人生を掛けて購入されています。そのような事に関わることができるのは大きなやりが...続きを読む(全157文字)

クライアントや多くの職人さんたちの協力があってようやく完成するものなので、残業などで忙しいことがあっても建物ができた時の達成感はあります。そして建物が竣工...続きを読む(全161文字)

給与については満足してますが・・・施工管理なだけにとても忙しいです。期限ギリギリになると期限に間に合わせるためにサービス残業もたくさんあるので大変です。
...続きを読む(全155文字)

トヨタ自動車からの出向者が多いためか、社風は固め。大企業にありがちな書類文化が強い印象。社内には優秀な方が多いが、全体感に乏しく、仕事の進め方は個々人の能...続きを読む(全179文字)

社員教育には熱心な会社で、営業時間は少なくても研修をする体質があり、スキルアップとしては良い職場環境でした。
ただし、営業についてはビジネスモデルが確立...続きを読む(全167文字)

最近では、育児休暇を経て復職する女性社員が多くなり、会社の理解が得られつつあると思います。女性社員も多い職場です。ただ、営業や設計、現場監督という職種での...続きを読む(全170文字)

福利厚生はしっかりしていて、女性の育児休暇なども遠慮なく取れる社風です。
女性は主に事務や設計などの人が多く、営業系はほぼ男性です。
社内の昇進などの...続きを読む(全155文字)