岩井コスモ証券の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全78件） 3ページ目

【良い点】
特に見当たらないが、福利厚生らしっかりしてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少なく、昇給もかなり少ない。
ボーナス...続きを読む(全204文字)

【良い点】
やればやった分だけ評価はされる。課長クラスになればボーナス込みで年収1000万円ある模様。
【気になること・改善したほうがいい点】
投信が1...続きを読む(全176文字)

年収は総じて低い。役職なしであるといくらノルマを達成して優秀な成績をおさめようがこんなものか、程度。初年度おボーナスは寸志であり、お小遣い程度。その割に...続きを読む(全139文字)

・半期に1回評価が行われる。目標は上から言われたものをそのまま設定する。同じ役職でも担当しているお客さまの数や資産内容によって目標数値は代わるが、女性に...続きを読む(全192文字)

年収は基本的に会社の業績によるところが大きいので、相場がよくても減ることは大いにあります。評価は半年に一度目標設定をもとに評価されますが、支店の善し悪し...続きを読む(全207文字)

給料はとても安かった。ボーナス1月分しか出なかった。地域職(女性)も総合職(男性)も同じように働かされていたのが気になった。人のいい上司だと評価を高めに...続きを読む(全168文字)

仕事をすれば給料は高い。ノルマをクリアすれば出世もできる。しかし、何も考えず会社のノルマを達成するか、自己研さんを重ねて達成しないと、長くいる意味はあま...続きを読む(全157文字)

ただひたすらにしんどいです。
社長のカリスマ性と小が大を飲み込んだ実績がいり入社を決意しましたが、証券会社の中小規模の会社はやはり営業面で競争に負けて...続きを読む(全163文字)

当時は、借り上げ社宅制度があり、6万円～7万円ほどの社宅に3000円ほどの管理費みたいなものさえ出せば住むことができましたので、実質年収としては400万...続きを読む(全231文字)

頑張れば評価される給与が良かったです、努力に比例してお給料も上がります、厳しいことも多かったですが、お客様との御関係も構築できました、頑張る人には絶好の...続きを読む(全158文字)

コールセンターなど無駄な設備投資を行い、資金を無駄に使い社員への教育体制などはおろそかにしている。以前フィナンシャルプランナーの資格取得のために研修があ...続きを読む(全224文字)

給与は少ないが、仕事が多い。新人に対するフォローが少ないように感じた。どこの証券会社も似たようなものだが、人の入れ替わりが激しい。新入社員が一年でやめる...続きを読む(全169文字)

とにかくコンプライアンス意識に薄く、大変無理な営業を強いられました。
毎日残業も11時12時はあたり前で、暴力による強要もありきつい仕事でした。
年...続きを読む(全161文字)

基本給は低く、ボーナスで還元されていくシステムのため、市場動向により左右される。市場動向がよければ、頑張っていようがいまいが、それなりの給与が見込まれる...続きを読む(全182文字)

毎年赤字決算であるため給料が上がることはまずないでしょう。それどころか、毎年減っていくことは明らかです。現在は年齢的に他業界の平均と比べて高いと思います...続きを読む(全154文字)

仕事は厳しいですが、制度等従業員には優しい会社でした。
社内ではがわがまま言ってるだけの人間はいますが他社と比べたら
勤務しやすい会社だと思いますよ...続きを読む(全156文字)

まったくもっての実力。成果主義でした。数字さえあげれば平社員でも支店長よりも
早く帰宅してもだれもとがめません。ただし、数字が未達の場合は、夜も眠れな...続きを読む(全158文字)

評価は引き継ぐお客さんが太くて稼働客なのかどうかが一番大きい。あとは、普通に証券営業の知識と人間関係が築ければ数字はだせるはず。ただどうしようもない支店...続きを読む(全190文字)

給与、賞与は平均的。
残業手当が当時そこそこ付いていたが、最近は業績不振の為、
定時頃で終わる支店が多いよう。
賞与は社員クラスは1～2ヶ月ない感...続きを読む(全180文字)

給与は他の証券会社に比べれば若干安い。ただ、仕事内容は他の証券会社に比べれば、楽だと思う。ボーナスは会社の業績によって左右される。一年で二カ月分の年もあ...続きを読む(全150文字)

近年は業績が苦しく、ボーナスは1回につき1～0.5ヶ月しか出ていない
残業代は支店によってつけられたりそうでなかったりする、ちなみにボーナスの現在の規...続きを読む(全171文字)

リーマンショック後はボーナスも少なくひじょうに厳しい。
度重なる金融ショックでほとんどの顧客は機能していない。
管理職のレベルがすさまじく低くITス...続きを読む(全158文字)

業界の中でも下位に位置する
毎年赤字なためボーナスも期待できない
人事評価がお店によってまばらである。
簡単に言ってしまえばごますりが上手な上のし...続きを読む(全153文字)

個人評価と上司の評価を互いに出して評価内容のすり合わせを行うが、ほとんど形式的で何の意味もない制度を行っている。基本的にこの会社で可愛がられるのは媚を売...続きを読む(全157文字)

月給は大卒で18万円台。
賞与は同年代の中でそれほど差はない。
株式の手数料が上がっていたころは、7か月分出たことも。
手数料が上がらなければ、2...続きを読む(全156文字)