カネカ・クリエイティブ・コンサルティングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
残業代はきっちり出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価についてはほぼ放置＋所属人事と営業が直接すり合わせしているのか、こちら側...続きを読む(全102文字)

【良い点】
残業が強制なシフトがあったりしたが、稼ぎたかったので許容範囲。
【気になること・改善したほうがいい点】
たてこみすぎると拒否権はない。or空...続きを読む(全119文字)

古い悪癖が残る男性達はこうして欲しいのにと古い考えや謎のマイルールを女性社員に押し付けがち。
フォローしてもフォローしても陰口を叩かれる女性社員の方が不...続きを読む(全117文字)

ミスがあったときの言った言わないとかは酷いが、色々な工程に挑戦出来るのは楽しかった。努力できる人なら人手不足なので需要は高い。配属先の引きと慣れれるかの...続きを読む(全91文字)

商品のシェアとしては需要は高い。受注も出荷数が足りない、残業してでも間に合わせたいと協力を依頼されるレベルだったので将来性はあると思いたかったが
古株勢...続きを読む(全196文字)

【良い点】
気になっていた会社（派遣先）だったのですが、派遣社員なので、もし派遣先が自分に合わなかったとしても、契約を更新せず、退職の選択がしやすいと思...続きを読む(全197文字)

【良い点】
新社会人向けの一般常識・マナーから、WordやExcel、PowerPointなどパソコンスキルのアップ、また様々な業種ごとで役立つ知識など...続きを読む(全162文字)

【良い点】
業務を通じて多くを学ばせていただきましたが、将来的なキャリア形成を考えた際、業務内容と年収・評価制度のバランスに課題を感じ、より成長と成果が...続きを読む(全134文字)

【良い点】
有機的な関わりの強い良い会社だったと思う。多くの社員が一緒に働く社員やアルバイトに対して仲間意識やホスピタリティを持っていた。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
比較的融通のきく仕事であった事。
勤務時間については提示された通り。
（正社員の人はどうなのかは分かりません。）
【気になること・改善したほ...続きを読む(全397文字)

【良い点】
給与が悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのために違う現場を希望しても、経験重視のため次が決まらない。
無期雇用に...続きを読む(全104文字)

【良い点】
退職に迷った際に、親身に相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修後に必ずしも現場へ配属されるとは限らず、実務経験を...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の声を聞いてくれない。勝手に配属が決まってしまう。私は行きたくもない駅に行かされ戻してもらえなかったのでやめ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
実地研修として1年から一年半、派遣スタッフがなにをしているか知るためにも行ってきてと言われ、3年以上経ちましたが、研修は終わることはなかった...続きを読む(全485文字)

【良い点】
長期的に働く気はないけど少し稼ぎたい時や暇な時に利用するのは良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自宅から遠いところを...続きを読む(全293文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ仕事内容で他社の求人の給与と平均年収を比較して転職を考えました。
派遣のシステム的に仕方ないですが、直接派遣...続きを読む(全99文字)

【良い点】
コロナコールセンターで雇用される期間がある程度決まっていた。
任期満了でやめましたが、有給は好きな時に消費できますし
退職の際も有給消化をす...続きを読む(全181文字)