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自社保有の物件があるため、企業の安定性はあると思う続きを読む(全25文字)
株式会社長栄
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長栄の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社長栄で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
自社保有の物件があるため、企業の安定性はあると思う続きを読む(全25文字)
ストックでお金は入ってくるため、経営難になることはない続きを読む(全27文字)
管理物件が多く、また不動産営業自体も上手くいっているため、今後も安定した事業を展開していけると思いますし、新規事業への参入ができるくらいの余力もあると思います。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
公開されている年商の内訳では、管理費の収入の自社で所有する物件の家賃収入がメインとなっており安定したストックビジネスとなっています。その為、...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社長が新しいことに挑戦することが大好きなので、常に斬新さを失わない会社だと思います。社員からの要望も、良いと思われれば採用されるケースもあり...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
母体である賃貸管理業は京都でトップクラスで、かなりしっかりと安定している。また、自社で物件を多数所有しているため、管理業のストックビジネスに...続きを読む(全194文字)
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管理物件を続々と増やしているので、会社自体の収益は右肩上がりでこの先も不安はあまりないように感じます。社長は潤ったら社員に還元するという事を社員に対しよ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
風通しがいい職場のため、一般職でも意見は言いやすいです。また、基本的にOJTがつくので、全部丸投げされることはありません。
また、電話応対も...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
日々異なる入居者様の対応があり、ルーティーンワークが苦手な方は新鮮だと感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの部...続きを読む(全217文字)
不動産管理のため入居率アップに向けた部屋作りや写真の掲載の仕方を自分で工夫することができる続きを読む(全45文字)
不動産管理のため、仲介と比べると年収は下がる続きを読む(全22文字)
社員の間での仲がよく働きやすい環境だと感じた続きを読む(全22文字)
人事部の役職のある方が女性だったため女性でも輝ける職場だと感じた続きを読む(全32文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜間対応の当番が月に数回ある、台風の日などは雨漏りの対応で夜中ずっと対応することもある。夜間対応に入った日、電話...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時、残業が多くなるエリア担当であった。業務が回らないと感じた時はヘルプを求めたがヘルプはなかった。
現在は上...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
メンバーの人間関係等は特段問題なく、小さいお店なので協力しながら行っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。あまり...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
毎年社員旅行が有り、ハワイに行った記憶があります。また、現金が支給されました。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜間緊急対応の当番制...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
会社全体では毎年毎年、トラックレコードを更新した営業利益を出しているため、不動産業界が好景気であることを感じられる。また、人間の生活において...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
観光客が増えたり、海外からの移民が増えてくれば一時的な需要が起こるのでそういった社会情勢にとても影響も受ける。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性に対する不安が大きい。過去新規事業をやっておりそこが魅力だったが新規事業は縮小し狭めてリソースを集中...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
今の所はある程度の仕事は入る傾向にあります。
なのでそれは合致していますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になるのはなかな...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
今の所はある程度以上の規模は存続出来ています。
これからも大事にしたいですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域に根ざしているよ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
まだ仕事は急に無くならない事であるとは思いますね。
それは時限的とはいえ安心材料になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
不安で...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シルバー事業部に将来性を感じない。介護職員のモチベーションが上がるような施策がない。コロナ禍で残念することが多かった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
積極的にM&Aを行っており、VR事業を行う会社にも出資をしている。子会社にはブライダル関連の会社もあり、イベント関連のノウハウがグルーヴ感で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
顧客獲得ツールの活用が上手い。YouTubeの活用とセミナー開催。湘南・鎌倉という高所得者が比較的多く住まうエリアでのコンサルティング業務と...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業を拡大し続けている割には社員数が少ないため常に人手不足です。
また、人手不足が原因で現場の不満が上がることも...続きを読む(全105文字)
| 会社名 | 株式会社長栄 |
|---|---|
| フリガナ | チョウエイ |
| 設立日 | 1988年4月 |
| 資本金 | 7億1476万4000円 |
| 従業員数 | 260人 |
| 売上高 | 100億1800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 舩井 渉 |
| 本社所在地 | 〒612-0029 京都府京都市伏見区深草西浦町3丁目70番地第5長栄アストロビル |
| 平均年齢 | 35.5歳 |
| 平均給与 | 475万円 |
| 電話番号 | 075-343-1600 |
| URL | https://www.kk-choei.co.jp/ |
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