Ｊ．フロント建装の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
フレックス制度なので、好きな時間に出社できるのは魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の会社なので、平気で18時以...続きを読む(全91文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が、通勤で2時間かかる5年目まで家賃7〜8割負担渡されるが(電車のみで2時間)、それ以...続きを読む(全171文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の内容が一切公開されないため、自分の期の評価がわからない。
また大阪の方が待遇され、上に上...続きを読む(全181文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも良いところのみ下期上期戦略では見せられ、乃村工藝社、丹青社に続いて売り上げがスペースも越...続きを読む(全144文字)

【良い点】
ギャップはほとんど感じませんでした。
入社前に感じた通り、社員同士の距離が近く、上下関係もあまりありません。
他部署との交流も盛んで、一緒にラ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
百貨店のグループということもあり、福利厚生はかなり充実している方だと思います。
休日数も他企業と比較してかなり多い（129日）ですし、資格取得...続きを読む(全159文字)

【良い点】
私のような後方の職種は、土日はしっかりお休みが取れますし、残業時間も10時間程度とかなり働きやすいです。
もしも休日出勤をしても振替休日が取得...続きを読む(全226文字)

【良い点】
管理・営業・デザイン・製造・販売の各部門のバランスが良く、親会社の知名度・信用力のもとで、社員は実力を発揮出来る環境にある。業界ではハイクラス...続きを読む(全229文字)

【良い点】
部門により時間外労働の量が大きく異なり、一部では慢性的な残業体質が放置されていた。抜本的な見直しまでは行えていないが、管理本部が主体となり改善...続きを読む(全178文字)

有給をもらっても使うタイミングが無い。工事が始まれば休日出勤当たり前、でも月4日は休まなければならない。自分が分身できるはずもなく代わりがいるわけでもない...続きを読む(全157文字)

全部が全部ではありませんが、評価する側は評価される側の仕事をした事の無い人間がするというのがちょっと理解出来ませんでした。(その割に分からないからと評価基...続きを読む(全187文字)

社員のモチベーションをあげる取り組みはほとんどない。面白味としては幅広い仕事に関わることが出来ること。内装といっても店舗や病院、公共施設なども手掛けている...続きを読む(全151文字)

営業はとにかく忙しい。住宅ほどではないが、建築業界である限り大きな仕事の契約を取るためには体力と膨大な時間が必要。そのため休んでいる暇はなく準備処理のため...続きを読む(全157文字)

男女に対する、若年層でのキャリア差はないので、がんばり次第で評価されます。
ただ、営業職での女性管理職ははいないので、長く勤めるのであれば、設計職を目指...続きを読む(全155文字)

同業他社で上位は多くは有りませんので企業として業界上位ですが、クリエイティブな業務は期待できません。主に施工を主とした業務が多く、屋台骨は百貨店企業なので...続きを読む(全251文字)

年収は、残業手当が大きく影響するのでポジションにより差が出ます。
大卒3年目の一般社員で年収380万円程度です。
大卒6年目の標準的に昇給している社員...続きを読む(全414文字)

魅力を感じたところは幅広いジャンルで実績をもっており、様々な建築物の設計・施工に携われるという点。ただ実際は自社設計の物件は少なく、多くが設計事務所がデザ...続きを読む(全206文字)