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株式会社J.フロント建装

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

J.フロント建装の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員による株式会社J.フロント建装の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社J.フロント建装で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

J.フロント建装の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.4
年収・評価
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1.1
スキルアップ
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福利厚生
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2.8
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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J.フロント建装の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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J.フロント建装の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年11月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

個人的な家庭の事情で、まともな就業が大変困難な状態が続いたが、人事との直接の相談を重ねることが出来、ずいぶん助けになった。かなり手厚いと言って間違いない...続きを読む(全139文字)

この投稿でわかること
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    株式会社J.フロント建装の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年8月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 施工管理 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    全てにおいて、社員の能力の低さが目立つ企業でした。
    素人が、知ったようなふりをしてクライアントに接します。
    下請け業者へは素人ですがから妥当金額を提...続きを読む(全173文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    J.フロント建装を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2022年8月24日
    回答者:

    【良い点】
    ・お客様がすぐそこにいる仕事のため、企画→実施→改善のスパンが早い。スピード感があり、やったことに対する結果もすぐ返ってくるためやりがいがある...
    続きを読む(全193文字)

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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年1月27日
    回答者:

    【良い点】
    年収については、業界水準と比較するとやや低め〜平均的という印象です。基本給は安定しており、極端に低いわけではありませんが、大きな伸びを期待でき...
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    【良い点】
    フレックス制度、在宅勤務制度整備されている。サテライトオフィスやITのインフラも整備されており、場所を問わず仕事ができる。本社オフィスも、オシ...
    続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年1月30日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与は親会社の業績に大変左右され、残業時間も月45時間までと制限されたため退職年度は前年より100万以上年収が減っ...
    続きを読む(全145文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年4月22日
    回答者:

    【良い点】
    ニッチな業界の中でも更にマニア受けがよい会社。
    デザイナーにとっては頼もしい会社だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業機能が...
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    J.フロント建装の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社J.フロント建装の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業や設計職に関しては産休育休を経てからも活躍されている方が多いイメージなので、そのあたりのシステムは整っていると思う。
    【気になること・改...続きを読む(全145文字)

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    株式会社J.フロント建装の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ラグジュアリー店舗やホテルなど、実際にプライベートではなかなか入れないような空間工事にも携わることができる。プロジェクトによっては海外の方と...続きを読む(全193文字)

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    株式会社J.フロント建装の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社派遣で建築士や施工管理技士取得のために資格学校へ通わせてくれるなど、資格取得については前向きな印象続きを読む(全57文字)

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    株式会社J.フロント建装の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ラグジュアリー店舗やホテルなど、実際にプライベートではなかなか入れないような空間工事にも携わることができる点
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)

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    株式会社J.フロント建装の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日出勤の後は代休が取得出来たり、ひとつのプロジェクトが終わると長期的な休暇を取れたりするので、そのあたりは以前に比べて休みがとりやすく感じ...続きを読む(全164文字)

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    株式会社J.フロント建装の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年8月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
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    説明会
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    選考

    フロントリテイリンググループの一員であるため、グローバルなネットワークがある。また、高品質・高付加価値に特化した内装設計施工を強みがあり、規模の大きい仕事...続きを読む(全91文字)

    株式会社J.フロント建装の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年8月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
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    座談会
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    選考

    商業施設やオフィス、ホテルなどの内装を手掛けるディスプレイ業界は、競争が激化しており、また、業界大手は他の企業が占めている為、受注の激化などの課題が挙げられる。続きを読む(全80文字)

    株式会社J.フロント建装の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年8月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    基本給は低めの傾向にある。業界の特性上、残業が多いため、残業手当などにより、年次を重ねると給与が高くなる。続きを読む(全53文字)

    株式会社J.フロント建装の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年8月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    非常に挑戦の機会が多い文化だと感じた。船舶や航空機の内装にいたるまで、空間づくりのプロフェッショナルとして、誇りと責任感を皆さん持っているように感じた。続きを読む(全76文字)

    株式会社J.フロント建装の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    投稿日: 2025年8月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    若手の女性が多いように感じた。しかし、納期や残業時間から帰宅時間が遅い場合も多々あると聞いた。続きを読む(全47文字)

    メーカー・製造業(建設・設備)の退職理由の口コミ

    積水ハウス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点は給料のみ。人口は減少傾向であり住宅の供給は先細りしていく。その中でも、高額層の住宅の販売となるため、顧客層はさらに小さくなる。
    【気...続きを読む(全141文字)

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    株式会社駒井ハルテックの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    嫌だなと思う人は殆どいなかったが
    今時の会社ではないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧客と製品の選択肢が限られてるし
    特殊...続きを読む(全101文字)

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    興安計装株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    離職率に対して幹部の考えが全く理解できなかった
    優秀な若手がどんどん辞めていくのに対して待遇の改善や施策といった...続きを読む(全106文字)

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    日本建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店にもよるが若手社員が辞めていくことが多い印象。
    入社してからのギャップが大きい、人間関係など理由は様々あると思う。続きを読む(全79文字)

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    大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    元々志望していた業界だったわけではなく、仕事覚えたら面白くなるかと思っていたが実際に営業として成果を出してみて、あまり面白いと感じなかった。...続きを読む(全203文字)

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    パナソニックホームズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 設計 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    法令遵守が比較的 されているところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービスで営業支援的なことをやらされたこと。
    正社員に比べ福利厚...続きを読む(全98文字)

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    日鉄物産システム建築株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定年退職ですが、とても気持ちよく退職出来ました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定年を65歳制にして欲しかったです。改正して頂けれ...続きを読む(全85文字)

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    三菱電機ビルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約期間満了で退職いたしました。勤め先の従業員の方とのお別れはわびしかったですが、今もつながりがあります。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全88文字)

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    株式会社関電工の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職したい時には早急に対応してくれて比較的やめやすかった
    辞める際に面談などをしてくれた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金が思...続きを読む(全85文字)

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    東洋熱工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    態度が悪い現場社員が多い。
    特に50代以上は、自分が提出した書類に不備を出しているにもかかわらず、決められた期限...続きを読む(全229文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    J.フロント建装の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社J.フロント建装
    フリガナ ジェイフロントケンソウ
    設立日 1998年11月
    資本金 1億円
    従業員数 272人
    売上高 506億4561万8000円
    決算月 2月
    代表者 吉村穰
    本社所在地 〒542-0085 大阪府大阪市中央区心斎橋筋1丁目7番1号
    電話番号 03-6890-6710
    URL https://www.jfdc.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1596422

    J.フロント建装の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。