株式会社J.フロント建装の口コミ・評価

業界:
設備関連
本社:
大阪府
従業員数:
300人以上1千人未満
URL:
http://www.jfdc.co.jp/

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2015年11月20日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職

個人的な家庭の事情で、まともな就業が大変困難な状態が続いたが、人事との直接の相談を重ねることが出来、ずいぶん助けになった。かなり手厚いと言って間違いないと...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2015年11月20日

ワークライフバランス

回答者:
30代前半
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職

ワークライフバランスについては、かなり充実していた。残業すれば必ず残業代は支払われ、福利厚生も特段優れてはいないが特段悪くも無い。特段残業が多いわけでもな...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2015年11月20日

入社後のギャップ

回答者:
30代前半
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職

ITシステム担当として入社したが、経営陣も現場レベルでも、IT関連に対する意識はきわめて低かった。驚くべきことに本社や全国の各支社、本社内でも各部署によっ...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2015年11月20日

女性の働きやすさ

回答者:
30代前半
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職

かなり昭和な気風だった。女子社員は基本的に雑用とお茶組と事務の雑用要因と言うのが経営陣の認識。しかし実際は女子事務社員がいなければ何も回らないぐらい、営業...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2015年11月20日

社員、管理職の魅力

回答者:
30代前半
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職

社長については、上層部が「次の社長が来るまでさ~」というのが実態。実際そのとおりで、グループ親会社から何度も社長が交代でやってきては去っていく。常務や部長...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2015年11月20日

事業の成長・将来性

回答者:
30代前半
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職

安定している、と言う言葉が最も正確のように思う。基本的に大丸百貨店各店の内装を一任している上、家具などの子会社も持っているので不安要素は無い。「大丸~」の...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2015年11月20日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代前半
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職

制度的には年功序列。そして社長は出向社長なので、経営陣からは「次の社長が来るまでだよー」が日常的に話されていた。福利厚生については至ってまっとう。特段良い...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2015年11月20日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職

まず教育は全く無かった。ただしかなり好き勝手にやれたので、自分なりに全国の支社にヒアリングを重ねて、改善や運用の変更や統一化を図ることは出来た。大丸情報シ...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2015年11月20日

年収、評価制度

回答者:
30代前半
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職

年収は十分な額だった。評価については人事評価よりも、いかに顔と名前を全国の本社・支社に売れるかによって、人事部へのフィードバックがあり、それによって変化し...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2015年11月20日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職

そもそもIT関連の仕事は派遣の女子社員の片手間だと言う扱いだった。だが設計、営業、人事などに影響力の強い人物がおり、そういう人とのパイプが作れれば、派遣社...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2014年10月6日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代後半
男性
2年前
施工管理

有給をもらっても使うタイミングが無い。工事が始まれば休日出勤当たり前、でも月4日は休まなければならない。自分が分身できるはずもなく代わりがいるわけでもない...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2014年10月6日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
男性
5年前
施工管理
社員クラス

全部が全部ではありませんが、評価する側は評価される側の仕事をした事の無い人間がするというのがちょっと理解出来ませんでした。(その割に分からないからと評価基...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2013年10月8日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
10年前
施工管理

おかげさまでいい就職ができました。この経験がいまの仕事に大変役立っているかと思っています。反面教師というやつですね。
最終的には自分の考え方や取り組み次第...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2013年8月27日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
9年前
施工管理

全てにおいて、社員の能力の低さが目立つ企業でした。
素人が、知ったようなふりをしてクライアントに接します。
下請け業者へは素人ですがから妥当金額を提示出来...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2013年5月5日

仕事のやりがい

回答者:
20代前半
女性
5年前
設計

社員のモチベーションをあげる取り組みはほとんどない。面白味としては幅広い仕事に関わることが出来ること。内装といっても店舗や病院、公共施設なども手掛けている...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2013年5月5日

ワークライフバランス

回答者:
20代前半
女性
5年前
設計

営業はとにかく忙しい。住宅ほどではないが、建築業界である限り大きな仕事の契約を取るためには体力と膨大な時間が必要。そのため休んでいる暇はなく準備処理のため...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2013年2月17日

女性の働きやすさ

回答者:
30代前半
男性
4年前
法人営業

男女に対する、若年層でのキャリア差はないので、がんばり次第で評価されます。
ただ、営業職での女性管理職ははいないので、長く勤めるのであれば、設計職を目指さ...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2013年2月17日

事業の成長・将来性

回答者:
30代前半
男性
4年前
法人営業

同業他社で上位は多くは有りませんので企業として業界上位ですが、クリエイティブな業務は期待できません。主に施工を主とした業務が多く、屋台骨は百貨店企業なので...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2013年2月17日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
男性
4年前
法人営業
主任クラス

年収は、残業手当が大きく影響するのでポジションにより差が出ます。
大卒3年目の一般社員で年収380万円程度です。
大卒6年目の標準的に昇給している社員で年...

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判
投稿日:2012年4月24日

入社後のギャップ

回答者:
30代前半
女性
7年前
法人営業

魅力を感じたところは幅広いジャンルで実績をもっており、様々な建築物の設計・施工に携われるという点。ただ実際は自社設計の物件は少なく、多くが設計事務所がデザ...

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