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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

J.フロント建装の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社J.フロント建装の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社J.フロント建装で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

J.フロント建装の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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1.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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4.8
ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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J.フロント建装の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

J.フロント建装の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
4件中4件表示

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他経営企画関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップはほとんど感じませんでした。
入社前に感じた通り、社員同士の距離が近く、上下関係もあまりありません。
他部署との交流も盛んで、一緒に...会員登録して続きを読む(全170文字)

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給が高い。勤務時間・残業については契約通りに配慮してもらえた。
最新の商業施設やホテルなど様々なプロジェクトに携われる。
作業環境が良い。...会員登録して続きを読む(全178文字)

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
20年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ITシステム担当として入社したが、経営陣も現場レベルでも、IT関連に対する意識はきわめて低かった。驚くべきことに本社や全国の各支社、本社内でも各部署によ...会員登録して続きを読む(全169文字)

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

魅力を感じたところは幅広いジャンルで実績をもっており、様々な建築物の設計・施工に携われるという点。ただ実際は自社設計の物件は少なく、多くが設計事務所がデ...会員登録して続きを読む(全206文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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J.フロント建装を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年4月24日
回答者:

【良い点】
自分の仕事が終わっていれば帰ることができる。
有給取得も取りやすい。
たまに土日出社する時もあったが、平日に振替休日を取ることもできた。
【...続きを読む(全117文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月16日
回答者:

【良い点】
凄く悪い人がいるわけではないため、転職先にいた場合、どうしようかと不安にはなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。残業...続きを読む(全163文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年1月3日
回答者:

【良い点】
企業や製品のプロモーションに携われる。華やかなイベント業界の企画・制作ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の技量に頼って...続きを読む(全270文字)

回答者:

【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いていた内容と違っていた点が多く不満はあった。大きく乖離していたわけではない...続きを読む(全124文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2019年9月6日
回答者:

【良い点】
昇給のスピードは早い。
毎年の昇給では楽しみになる。他の同業他社よりも比較的給与アップは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給...続きを読む(全186文字)

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J.フロント建装の 他のカテゴリの口コミ

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
CADオペレータ(建築・製図)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度なので、好きな時間に出社できるのは魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の会社なので、平気で18時...会員登録して続きを読む(全91文字)

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
CADオペレータ(建築・製図)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が、通勤で2時間かかる5年目まで家賃7〜8割負担渡されるが(電車のみで2時間)、それ...会員登録して続きを読む(全171文字)

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
CADオペレータ(建築・製図)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の内容が一切公開されないため、自分の期の評価がわからない。
また大阪の方が待遇され、上に...会員登録して続きを読む(全181文字)

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
CADオペレータ(建築・製図)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも良いところのみ下期上期戦略では見せられ、乃村工藝社、丹青社に続いて売り上げがスペースも...会員登録して続きを読む(全144文字)

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他経営企画関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私のような後方の職種は、土日はしっかりお休みが取れますし、残業時間も10時間程度とかなり働きやすいです。
もしも休日出勤をしても振替休日が取...会員登録して続きを読む(全226文字)

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他経営企画関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
百貨店のグループということもあり、福利厚生はかなり充実している方だと思います。
休日数も他企業と比較してかなり多い(129日)ですし、資格取...会員登録して続きを読む(全159文字)

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年07月08日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理・営業・デザイン・製造・販売の各部門のバランスが良く、親会社の知名度・信用力のもとで、社員は実力を発揮出来る環境にある。業界ではハイクラ...会員登録して続きを読む(全229文字)

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年12月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
13年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門により時間外労働の量が大きく異なり、一部では慢性的な残業体質が放置されていた。抜本的な見直しまでは行えていないが、管理本部が主体となり改...会員登録して続きを読む(全178文字)

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
20年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

個人的な家庭の事情で、まともな就業が大変困難な状態が続いたが、人事との直接の相談を重ねることが出来、ずいぶん助けになった。かなり手厚いと言って間違いない...会員登録して続きを読む(全139文字)

株式会社J.フロント建装の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
20年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスについては、かなり充実していた。残業すれば必ず残業代は支払われ、福利厚生も特段優れてはいないが特段悪くも無い。特段残業が多いわけでも...会員登録して続きを読む(全162文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

旭化成ホームズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年02月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後のギャップは少なく、特に社員の人柄に関しては事前のイメージ通りでした。選考時から温和で協力的な雰囲気を感じていましたが、実際に入社して...会員登録して続きを読む(全201文字)

吉野工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
技能工(その他)
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員で入社し、説明では頑張れば1.2年で正社員の試験を受けれると言われたが、入社してみると早くても6年ほど掛...会員登録して続きを読む(全93文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンタルを病む人間は多くいたが、そのままやめてしまう人間は少なく、休職後に内勤スタッフを経て現場に復帰するパターンが多かった。使い捨てたり見...会員登録して続きを読む(全301文字)

富士古河E&C株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東証スタンダードで、大したレベルではなく、低学歴、低レベル人材が結集しており、優秀な人は目立つ
【気になること・改善したほうがいい点】
本社...会員登録して続きを読む(全107文字)

株式会社バディネットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはいきなり来なくなる人がいてどうしたらそんな無責任なやめ方をする人が出るのかが疑問でした。自分がいた...会員登録して続きを読む(全117文字)

日本道路株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接官の方がとても好印象であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくもわるくも大企業。自分ではどうにもならないもどかしさを感じる...会員登録して続きを読む(全145文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
貰える額だけはよいが、基本給が総合職でも額面20万に満たない
一級建築士を取得して初めて基本給が上がる体系
残業代は70時間まではでるので1...会員登録して続きを読む(全187文字)

三井デザインテック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三井不動産グループのため安定していると思っていた。入社してみると、確かにブランド力で営業をかけなくても反響営業で案件を確保できていたため、入...会員登録して続きを読む(全92文字)

株式会社九電工の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
九州では超大手企業であること、福利厚生が驚くほど充実していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
金払いはいいが、残業が多すぎる。...会員登録して続きを読む(全181文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の情報が常に共有されてクリアなところはあります。
研修も多く、初めての人のサポートはありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい...会員登録して続きを読む(全401文字)

J.フロント建装の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社J.フロント建装
フリガナ ジェイフロントケンソウ
設立日 1998年11月
資本金 1億円
従業員数 272人
決算月 2月
代表者 吉村穰
本社所在地 〒542-0085 大阪府大阪市中央区心斎橋筋1丁目7番1号
電話番号 03-6890-6710
URL https://www.jfdc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1596422

J.フロント建装の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。