この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇進機会は年に数回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
客室乗務員の給料は低い。長く続けても給料は増えていかない。賞与はもらった事がない。続きを読む(全80文字)
Peach・Aviation株式会社 報酬UP
Peach・Aviation株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Peach・Aviation株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にPeach・Aviation株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
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技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
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技術系(電気、電子、機械)
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官公庁・団体職員・その他
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その他
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【良い点】
昇進機会は年に数回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
客室乗務員の給料は低い。長く続けても給料は増えていかない。賞与はもらった事がない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
組合が無い代わりに、従業員代表が会社の部門として存在し、そこが適宜ベースアップの話を持ちかけるため、昇給した事例がある。
【気になること・改善...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
チーフパーサーなどの資格の取得は挙手制なので、自分のペースで昇進していける
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる割に、無理な...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低すぎる。ボーナス、家賃補助もない。交通費も全額出るわけではない。年功序列があるわけでもないため、他に援助が...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低く、ボーナスもコロナのためこの数年はなし。安定はしていない。
評価制度もほぼなく、...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
他と比べて少ないように感じます。
最近少しずつ内容が見直され、手当がでるようになりま...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はなく自給制で合ったので体調をくうして長期間休まなければならない時は生活が苦しくなる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
特別に良いところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の目標設定は厳しくさせるわりには、会社全体、部門において明確な基準がなく...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収は低いです。
現場勤務の方々は、同じ仕事をしても給与が上がったりしないのでモチベーションは全体的に低いと思います。ただ、小さな会社なので一...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は基本ないに等しいです。
月給に関しては平均より低めであまりいいとは言えないです。続きを読む(全63文字)
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上司に嫌われず問題を起こさず、そつなく仕事をこなしていたらチーフパーサーにはなれる。
それ以上の出世は良い意味で目立ちすぎずに協調性のある方でないと、目を...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
資格を取得すれば若い年齢からそこそこの給料はもらえる。資格を取得していないとかなり年収としては低く若年層も資格取得にむけてモチベーションを上げ...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料はパイロットにならない限り少ない。
それぞれ資格制度があって資格を取れば昇給するけど金額的に納得のいくような昇...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
家賃手当などを込みにした額のため少しだけ月給は高く設定してある。
【気になること・改善したほうがいい点】
何か目に見える成果を出し、それが評価...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
評価制度は年功序列ではなく、試験などで公正に判断されるから良い。早くから資格取得を目指せる制度がある。長ければ長いほどお金が上がるわけではない...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一般客室乗務員は時給が低いですがパーサークラスになると少し時給が上がります。飛べば飛ぶ分給料がもらえます。深夜早朝の手当はでますし、タクシー代...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
飛んだら飛んだ分だけ貰えること
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は資格ごとにしかないため
社内資格を取得する以外に給料が上がること...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
月給が高い。その分ボーナスは多くても年に2ヶ月分とかなり少ない。ボーナスは業績連動型で、ない年もある。スタッフは給料に幅がある。パイロットはレ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
どれだけ現場で頑張って黒字でも、社員へのバックがなかった。昇給はCP資格を取った時に時給があがるのみだと考えた方が良い。また限界がある。
【気...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
年始に個人が作成した目標項についてマネージャとディスカッションし、最終的に承認された目標の達成度で評価がされるため、会社の目標に沿った自分がや...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
新卒の年収は他と比べれば少し高いようです。キャリア採用の方はあまり分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は新卒の初任給が...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
風通しの良い社風。
いわゆる女性社会ではあるが、女性社会特有のギスギスした感じや殺伐とした雰囲気はなく、人の良い方が大多数。他部署もすぐ近くに...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
飛行機が安く乗れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
飛行機が安く乗れる以外なにもない。
以前はベネフィットに入っていたようだが今はな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
残業が少ない所、職場の風通しは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長い所、評価制度が今ひとつ何を評価しているの...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
基本的には有給は申請すればとれる。ただしシフトが決まる1ヶ月前まで。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取る前後の勤務がきつくなる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
立候補性なので自分が昇格したいタイミングで試験を受けれる。早い人は入社して半年で責任者になっている人もいる。
女性が多いので女性特有の休みなど...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
お客様に直接的に関与できるので感謝されたりするとやりがいを感じる。
チームワーク力を発揮しサービスをするところに魅力をかんじる続きを読む(全69文字)
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【良い点】
仕事柄休みが多いのでプライベートが充実しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部で休みが多かったり、繁忙期はかなり体力的にきつい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
結婚をしワークライフバランスを重視したいと思う転職を決めました
【気になること・改善したほうがいい点】
このままで良いのかなと感じるようになっ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
日本初のLCCとしていろんなことにチャレンジしている会社なのでこれからどんどん成長すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだま...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
あまり従業員の意見を聞いてくれないイメージでした。本社から来た出向の人たちが決定権を持っている。ピーチの人はあまり意見を聞いてもらいたい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
様々な国のお客様と関われるところはとてもいいなと思いました。英語だけでなく中国語韓国語も利用できます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年収は同業他社よりは貰える。無事故、無違反ならボーナスも満額もらうことができるが、事故や、脇見運転等をし警告があるとボーナスが下がってしまう。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
いい人が多いいと思いました。友人が増えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が比較的に低いもっと高かったらやる気が出ると思う。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
わざと社員に分かりにくい制度にしているかと思う。
絶対評価と言いながら、相対評価で、給与の年次ベースアップもないこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年に2回評価面談があり評価してもらえました。one on oneの面談もあるため話す機会を作ってもらえました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
普通に仕事していれば出世できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通の難易度が高い。また、出世コースは必ず辿る支店が存在していると感じる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本給は低い。乗務をすると時間数に応じて手当てがつくため給料に加算される。
ステイ(泊まり)勤務になるとその手当てもつく。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
コロナ前だったので、給料はかなり良かったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直なところ、評価制度はどこまで反映されているの...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関しては特にフィードバックなどはなかったため、どう評価しているのかはよくわからなかった。
声が大きくて目...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
手当がたくさんあり、若いうちはまわりより良い給料に感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、フライトが少ないと生活が厳しい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年収は高いイメージだけど、各タイトルに上限がある。
管理職もしくはタイトルをあげていかないとずっと同じ給料になる。
管理者は上限の制限はない。...続きを読む(全167文字)
会社名 | Peach・Aviation株式会社 |
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フリガナ | ピーチアビエーション |
設立日 | 2011年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 980人 |
売上高 | 905億6000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森健明 |
本社所在地 | 〒549-0001 大阪府泉佐野市泉州空港北1番地 |
電話番号 | 0570-001-292 |
URL | http://www.flypeach.com |
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