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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全日本空輸(ANA)の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全189件)

全日本空輸株式会社(ANA)の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は170〜6000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、全日本空輸株式会社(ANA)の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に全日本空輸株式会社(ANA)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

全日本空輸(ANA)の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

全日本空輸(ANA)の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

全日本空輸(ANA)の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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3.5

全日本空輸(ANA)の 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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全日本空輸(ANA)の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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189件中1〜25件表示

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちは周りの友人と比べても多くもらっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がるにつれて昇給があまりないと感じる。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    年収は一般企業と比べればやや高いと思う。続きを読む(全20文字)

    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定して有給などももらえるところがいいと思う。ボーナスももらえるので、そこもありがたかった。ボーナスがあるかないかは重要だと感じる。続きを読む(全72文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 秘書 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ANAは大手航空会社ということもあり、会社としての安定感やブランド力は非常に高いと感じます。年収については職種や年次による差はあるものの、同...続きを読む(全567文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年齢や評価制度に基づいて昇給、昇格が進むため、30代以降でぐんと上がる傾向があると聞いた。続きを読む(全45文字)

    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    客室乗務職としての年収は同年代平均よりやや高い水準で、特に国際線乗務が増えると手当で収入が安定する点は魅力でした。評価制度は明確な基準があり...続きを読む(全290文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇進機会は常にあるとおもっていいです。意欲と実力があれば、管理職も目指せます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価する人の主観に左...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価は基本みな同じである。資格をとってレベルを上げないかぎり、評価はない。
    体力も精神的にも疲れる仕事のわりには...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般的な輸送インフラ(鉄道、海運、空輸、陸運)の総合職という点では平均的もしくはやや高水準という受けとめ。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全149文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は曖昧で、本人の頑張りが評価されにくい。頑張った分だけ給料に反映されどんどん昇進していくのとは全く異なり...続きを読む(全209文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員でも満足行く給与をもらえていると聞く。続ければ続けるほど給与は上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は良くも悪く...続きを読む(全154文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年10月24日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    企業の規模やブランド力に比べて、特に総合職(地上職)の基本給水準が低く抑えられがち。続きを読む(全42文字)

    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年功序列色は残っているらしい。ボーナスが高いと伺った。続きを読む(全27文字)

    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    報酬は安定型で大きな上下は少ない。昇進は勤続年数と評価のバランス。続きを読む(全33文字)

    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年10月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    競合他社であるJALと比較すると、平均勤続年数が短い。社員の方のお話を聞いている中でも、一日に短時間のフライトを立て続けに担当するなど、業務のハードさを感...続きを読む(全127文字)

    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 人事 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前職ではフロントラインでお客様と接する対する仕事をしていたため対人スキルが身につき、その点をテレビ番組の制作や営業にていかせることをアピールした続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    稼働日や稼働時間を考えると、割と貰えていた方ではある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際は拘束時間がかなり長い上に、急な勤務変更へ...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    かなり悪い。生活をするために、節約は欠かせない。続きを読む(全24文字)

    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年7月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    競合他社の日本航空に比べて低いが、堅実的に経営を行っており、路線数も多く掴むチャンスも多くなると言えそう。続きを読む(全53文字)

    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    年収は高くはないが、きちんと生活をできるほどの給与はもちろんある。続きを読む(全33文字)

    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社のことが好きな社員が多い。皆誇りをもって働いていて、泥臭いところが少なくないが士気は高い。良い人が多い。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全146文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年7月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    給与は年功成果型で安定感があると感じた。続きを読む(全20文字)

    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    柔軟な働き方ができることやステップアップも若い頃からできることからかなりいい方なのかなと感じました。続きを読む(全50文字)

    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年7月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    良いと思う。給与等は業界トップだと思う。ただ、人数が多いので一人一人の評価はさほどされないと感じた。続きを読む(全50文字)

    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年6月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    基本給が低く手当で稼ぐため、フライト時間に左右される。続きを読む(全27文字)

    189件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    全日本空輸(ANA)の 他のカテゴリの口コミ

    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給はとりやすく、女性がかつやくしやすいしょくばだとおもいます。副業もかいきんされたということです。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社からほじょきんがでたはず。ふくりこうせいはしっかりしている。ベネフィットワンで年間数万円使用できる。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    すんなりとたいしょくできた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あんもくちの慣習がおおくめんどくさい。ねんぱい層がかわったかたがおおく...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体として、教育体制・安全意識・ブランド力は日本企業の中でもトップクラスだと感じます。入社時研修は非常に丁寧で、マナー・接遇・保安に関して体...続きを読む(全337文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にコミュニケーション力に長けた人が多いので、乗務した際もスムーズに仕事を進めることができる。

    ステイの時は一緒になったクルーの方々と...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安く受けられるTOEICや講座などが充実している。研修制度も充実しており自分自身のやる気次第でスキルアップ可能。続きを読む(全62文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員優待券がとにかく安い。あとは安く泊まれるホテルなども充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助が一律9000円でほ...続きを読む(全118文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    CA上がりの独身の管理職がほとんどで自分勝手な上司が多い。理不尽に評価されたりする。総合職の方がCAの管理職をす...続きを読む(全98文字)

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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    短日の働き方を選べるので自分の生活を見て働き方を決めることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト制のため前月に予定がわか...続きを読む(全108文字)

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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員優待券が充実しており、旅行好きのため気軽に海外旅行にいけなくなること。働き方も多数あり、子育て家庭には嬉しい制度も多くある。
    【気になる...続きを読む(全138文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(航空・空港)の年収、評価制度の口コミ

    フェデラルエクスプレスジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    同業他社に比べ、インセンティブ含め、悪くないとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    インセンティブ制度の改定も
    あり、以前に比べ...続きを読む(全129文字)

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    スカイマーク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 女性 10年前 旅行サービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    当たり前ですが業績によってボーナスが大きく変わるので、以前イケイケだった時代の社員は相当潤っていたが、その後の暗黒時代入社の方はほぼもらえな...続きを読む(全83文字)

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    成田国際空港株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他経営企画関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも公務員に近い企業風土、文化。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    組織の縦割りは強い。変えようという試みは社内で行われている...続きを読む(全90文字)

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    フェデラルエクスプレスジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ドライバー・配送関連 非正社員 正社員

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    【良い点】
    あくまでも私が入社した頃の話になりますが、初任給は他の企業より高いと思います。東京では物価高もあり足りないかもしれませんが、地方配属だった場...続きを読む(全208文字)

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    成田国際空港株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 秘書 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣なので時給制だったが、昼休みに業務が食い込んだ場合や、業務上の早出出勤分もきちんと残業手当が出た。正社員の給与は良さそうだった。続きを読む(全72文字)

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    フェデラルエクスプレスジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    CSは受電本数のノルマがありますが、
    本数さえとっていれば他に何か言われることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本数が取れて...続きを読む(全108文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    大手航空会社として待遇が比較的良く、最新の有価証券報告書ベースでは 平均年収約949万円(2025年3月期) と航空業界でも高水準です。続きを読む(全68文字)

    成田国際空港株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ジョブローテーションや複数部署での経験を通じて成長し、中核人材として育成する制度が整っている。
    続きを読む(全49文字)

    Peach・Aviation株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    LCCだから安月給かと思われがちだが、日本の航空業界の中では高水準だと思う。特に地上職に限れば大手航空会社よりも良いと感じる。
    【気になるこ...続きを読む(全137文字)

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    株式会社スターフライヤーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    客室乗務員の年収は約450万円前後で、地方拠点の航空会社としては比較的安定していると感じる。基本給に加えて乗務手当があり、フライトに多く乗る...続きを読む(全201文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    全日本空輸(ANA)の 会社情報

    基本データ
    会社名 全日本空輸株式会社(ANA)
    フリガナ ゼンニッポンクウユ
    設立日 2012年4月
    資本金 250億円
    従業員数 13,636人
    売上高 1兆9092億6800万円
    決算月 3月
    代表者 井上慎一
    本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目5番2号
    電話番号 03-6735-1000
    URL https://www.ana.co.jp/group/company/ana/
    採用URL https://www.ana.co.jp/group/recruit/ana-recruit/newgrads/
    全日本空輸(ANA)は2012年4月設立のインフラ・物流・エネルギー業界に属する企業です。従業員数は13,636人で、売上高は1兆9092億6800万円になります。
    NOKIZAL ID: 1130218

    全日本空輸(ANA)の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。