口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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日本航空（JAL）の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全327件）
日本航空株式会社（JAL）の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜1600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本航空株式会社（JAL）の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本航空株式会社（JAL）で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本航空（JAL）の 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
日本航空（JAL）の 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
日本航空（JAL）の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 4.2
- やりがい
-
4.6
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
4.0
- 福利厚生
-
4.6
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
4.1
- ワークライフ
-
4.1
- 女性の働きやすさ
-
4.8
- 入社後のギャップ
-
3.8
- 退職理由
-
3.6
日本航空（JAL）の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
4.1
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 入社難易度
-
4.0
- おすすめ度
-
3.9
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日本航空（JAL）の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
同規模の企業に比較して年収はおとなしめ。入る難しさのわりにお金はあまり稼ぐことができない。とはいえ、それなりの給...続きを読む(全110文字)
回答者：
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【良い点】
好きな仕事ができていたので年収以上の価値があったと思っています。すごく低いとは思いませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全117文字)
回答者：
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【良い点】
資格を取ればどんどん基本給が上がる仕組み。基本は年功序列の考え方。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業のため、評価軸がわかり...続きを読む(全148文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手にしては低いと感じる。
航空はインボランタリーがあるので10年に一回は何かが起こるだろうと予想。業績が悪いと...続きを読む(全128文字)
回答者：
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【良い点】
女性の仕事としては給与は良い方だと思う。最初の基本給は高くないが、手当等がもろもろあるので、安くはならないはず。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全116文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がよくわからない。直属の上司に気に入られるか、お客様対応をしっかりと自分だけでこなせるかどうかといったと...続きを読む(全105文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
航空業界はイベントリスクが高いため、総合職の給与はかなり抑えられている。特に若手のうちは同業他社と比べても劣位な...続きを読む(全104文字)
回答者：
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【良い点】
高学歴の社員が多いですが、年収は他の大手企業に比べると決して高くはないです。福利厚生をたくさん活用して浮いた航空券代で元をとるといった考え方...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
仕方ないですが、最初はあまり多くはありませんが、仕方ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ、あまりくわしくは、わかりません。続きを読む(全77文字)
回答者：
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【良い点】
客室乗務員の給料は、新人の場合、基本給がとても安く抑えられているが、乗務手当や出張手当等を含むとそれなりの金額になる。
賞与は最近は夏季、冬...続きを読む(全202文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量やスケジュールなどに対して給与が合わない。評価制度は制度としては良くなったが、実際には実力とは関係なく、上...続きを読む(全95文字)
回答者：
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【良い点】
悪い点でもあるが、評価は一定で若手のうちは一律で昇格される。多少変わって来ているという話だが、ほんの一部の話。アシスタントマネージャーまでは...続きを読む(全416文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本航空（JAL）の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
やりがいはとても感じるが、仕事の量と金額もらえるのが見合ってなさすぎる。そのため辞める人も多い。私の同期も何人かや辞めていく人がいた、
【気...続きを読む(全100文字)
回答者：
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【良い点】
特にない、
【気になること・改善したほうがいい点】
改善したほうがいいのは、社員一人一人に対し、仕事の量とか、給料面までが見合ってない。その...続きを読む(全112文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは感じていた一方で、勤務が不規則で業務量も多く、常に気を張った状態が続く環境だったため、次第に心身の負担...続きを読む(全192文字)
回答者：
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【良い点】
オンとオフの差がしっかりしている
こ数年の中で、自分でも想像もしていなかった思いがけない経験をいくつも重ねることができました。いま、教育や広...続きを読む(全391文字)
回答者：
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【良い点】
ロングフライトであれば、現地で2泊できるため観光などもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミドル層が少ないため、その層はフライ...続きを読む(全204文字)
回答者：
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【良い点】
航空会社なので当たり前ですが、空席があり予約ができれば国内線はかなりお安く乗ることができます。
またホテルなども系列、ホテルであればお安くな...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
フライトスケジュールに合わせた勤務のため、規則正しい生活とは言えませんが、休日はしっかりと確保されています。ステイ先での過ごし方や、まとまっ...続きを読む(全579文字)
インフラ・物流・エネルギー(航空・空港)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与はない。無い分月もらえる賃金も高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。航空整備士資格を取ってから一人前として扱われる。...続きを読む(全85文字)
回答者：
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【良い点】
同業他社に比べ、インセンティブ含め、悪くないとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度の改定も
あり、以前に比べ...続きを読む(全129文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当たり前ですが業績によってボーナスが大きく変わるので、以前イケイケだった時代の社員は相当潤っていたが、その後の暗黒時代入社の方はほぼもらえな...続きを読む(全83文字)
回答者：
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【良い点】
良くも悪くも公務員に近い企業風土、文化。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織の縦割りは強い。変えようという試みは社内で行われている...続きを読む(全90文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あくまでも私が入社した頃の話になりますが、初任給は他の企業より高いと思います。東京では物価高もあり足りないかもしれませんが、地方配属だった場...続きを読む(全208文字)
回答者：
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【良い点】
若いうちは周りの友人と比べても多くもらっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がるにつれて昇給があまりないと感じる。続きを読む(全77文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣なので時給制だったが、昼休みに業務が食い込んだ場合や、業務上の早出出勤分もきちんと残業手当が出た。正社員の給与は良さそうだった。続きを読む(全72文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
CSは受電本数のノルマがありますが、
本数さえとっていれば他に何か言われることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本数が取れて...続きを読む(全108文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本航空（JAL）の 会社情報
| 会社名 | 日本航空株式会社（JAL） |
|---|---|
| フリガナ | ニホンコウクウ |
| 設立日 | 1953年10月 |
| 資本金 | 2732億円 |
| 従業員数 | 38,433人 |
| 売上高 | 1兆8440億9500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鳥取 三津子 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目4番11号 |
| 平均年齢 | 39.7歳 |
| 平均給与 | 949万円 |
| 電話番号 | 03-5460-3121 |
| URL | https://www.jal.com/ja/ |
| 採用URL | https://www.job-jal.com/ |
日本航空（JAL）は1953年10月設立のインフラ・物流・エネルギー業界に属する企業です。従業員数は38,433人で、売上高は1兆8440億9500万円になります。平均年収は949万円で、非常に高いと言えます。就活会議に登録されている5,910件のインフラ・物流・エネルギー業界の企業の平均に比べて300.8万円高いです。従業員の平均年齢は39.7歳で、インフラ・物流・エネルギー業界の企業の平均に比べて2.7歳低く、同年代の平均年収の水準よりも高い企業です。
NOKIZAL ID: 1130414
