Ｔ’ｓファーマの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全28件） 2ページ目

【良い点】
本社主導が基本であるが、日本独特の商習慣もあるので、ある程度日本としての主張もプレゼンの仕方によっては通る事もあるので、ただ言われたことをや...続きを読む(全220文字)

【良い点】
家賃補助を多く出してくれた。
若い人が多く、変化についても比較的受け入れやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる事が多...続きを読む(全179文字)

【良い点】
月の残業時間が45時間を超えた社員は早めに帰らすなど、残業が続かない様にして対策していた。一部の人に仕事が偏る傾向を改善出来ればもっと残業時...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ジェネリック医薬品を製造しており、医療費削減に貢献していて国が推進していることもあり今後も需要は伸びるのではないかと思います。
外資が入った...続きを読む(全132文字)

【良い点】
医薬品製造の会社なので給料面の条件は良いと感じていました。
外資でもあり英語ができる人はそれだけで評価されていたと思います。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は無駄な会議が多かった印象です。担当者同士が電話で会話すれば済むような状況でも、定例会議と称し部署同士でお互...続きを読む(全194文字)

【良い点】
繁忙期は忙しいですが、有給休暇は取りやすかったです。社員の仲が良いので休日に交流することもありました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
他のGEメーカーと同程度だと感じています。評価制度は相対評価でどうしても下の評価を付けざるを得ない人が出るという仕組みなので不安でした。今は...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
皆忙しいので見て覚える・実践しながら覚えることが多かったです。それでも不便はなかったですが、メンターとの相性に左...続きを読む(全101文字)

【良い点】
内資系企業から外資系企業になり、福利厚生は最低限必要なもののみ完備している印象です。しかし、特に不便に感じたことはありません。続きを読む(全69文字)

【良い点】
女性の役職者を推奨するなど登用に積極的。営業も女性を積極的に増やしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休の制度化はされている...続きを読む(全89文字)

【良い点】
現在は産休や育休も取りやすく、時短勤務社員などの制度も設けられ、すごく働きやすくなっていると思います。
カムバック制度もあり、私の同期もその...続きを読む(全92文字)

【良い点】
一年に一回自分のやりたいキャリアを上司に伝えることが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては時短勤務の方が肩身の狭...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性営業も増えてきたので働きやすいとは思う。カラーやネイルもOK
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚しても働き続けている女性営業は...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の方がいろんな店舗を行き来されていたのがとても大変そうに見えました。
急遽、ヘルプで出勤場所が変わったりなど...続きを読む(全198文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしていて、育休や時短勤務も取りやすい環境です。安定して無理なく働きたい方や、家庭と両立したい方には向いていると思います。
...続きを読む(全148文字)

【良い点】
店長やマネージャーもほとんど女性なので、頑張れば昇進しやすくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが女性の職場であるので、...続きを読む(全137文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすく、復帰後も短時間勤務も可能
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務をするには物理的に通えない距離の人のみ＆...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性向けの商材を扱っている会社であることもあり、女性特有の体調やライフプランへの理解度は非常に高い会社だと思います。産休後に復帰する人がほと...続きを読む(全132文字)

【良い点】
どの職場も女性ばかりなので、諸々理解はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の人間関係はどうしてもある。立ち回りが重要。続きを読む(全78文字)