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中途採用の場合、契約社員からのスタートですが、正社員への登用率が男性に比べ極端に少ない。
また管理職も断然男性が多い。
新入社員としてプロパーで入社...続きを読む(全158文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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スクロールの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全33件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スクロールの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スクロールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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中途採用では絶対に選んではいけない会社です。
正社員に誰でもなれると契約社員採用しかせず、ほとんどの人が社員になれません。
契約社員は育児休暇がとれ...続きを読む(全212文字)
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女性がとにかく多い職場の為、女性の職場特有のストレスは多々ある。しかしその中でもフラットに自分の考えを持ちやりぬく精神力は必要不可欠である。女性の労働環...続きを読む(全156文字)
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産休・育休については、きちんと社内規定に定められており、取得できる環境にある。
また、制度を利用している女性社員も多いため、やる気次第では環境がよいと...続きを読む(全168文字)
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本社社員ではなく物流センター内の作業員についてです。物流センターでの作業員は女性のパートが多くピッキング作業も慣れれば誰でも簡単にこなせるはずです。幅広...続きを読む(全150文字)
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全体的に女性が多く、働きやすい。オフィス内も綺麗。
一般的なPC操作能力があれば、大体の作業は可能(より専門的な対応をする部署の場合はそれに沿った知識...続きを読む(全173文字)
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女性にとって育児休暇はしっかりとれて保育園が見つからなくても1年半までとれるので結婚して出産しても復帰ができるのはありがたい。基本的に男性中心の企業なの...続きを読む(全156文字)
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キャリアよりもECや小売でファッションがすきな人にはいろいろな活躍の場があると考えます。しかしマネージャークラスの女性は劇的に少なく、意思決定は男性依存...続きを読む(全160文字)
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スクロールの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
がんばれは評価してもらえる会社ではあると思いました。ただ給与や賞与には反映されないと感じていました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
残業は多かったですが、土日や長期休暇はしっかり休めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日にあたりまえに休日出勤をしている部署...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
商品のセレクトは任せてもらえたので、楽しく仕事はできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の部署だけ残業が多いと感じていまし...続きを読む(全121文字)
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STEP経営を取り入れており、20代から経営者視点をもって仕事をすることができる。続きを読む(全41文字)
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住宅補助が最大６万円ある。帰省手当があり、特急代金も対象である。実家が遠い人からしたらかなり有難い制度である。続きを読む(全55文字)
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平均残業時間が9.4時間で、とてもワークライフバランスが整っている。平均有給取得日数も12.5日ある。続きを読む(全51文字)
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変化を恐れず挑戦し続ける環境、若手でも活躍できる風土である。挑戦をあと押ししてくる環境で自分の力を伸ばすことできる。続きを読む(全58文字)
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通販事業は他社の参入がしづらいから安定していると言っていた。続きを読む(全30文字)
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小売り(その他)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
育児期間中の勤務形態についても、時間を短縮して働く制度など、個々の状況に合わせて無理のない働き方を相談できる配慮があります。
将来のライフイ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
男女関係なく、仕事の成果で評価してくれるので女性も働きやすいと感じる。上司も女性が多く、どんどん意見を出せる環境で活躍していた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
普通の職場。可もなく不可もなくという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事の場合もある。。重いものを持つのが大変かもしれない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
良かったです
はたらきやすさはいいほうだと思います
特に問題点はなかったです
これからも頑張ってください
応援してます
【気になること・改善...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
部門によりますが男女比は１：１ぐらいでおおむね女性も働きやすい環境であるといえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
力が必要な仕事...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
時短制度などもあり、育児と両立する女性社員もいた。また男女で業務内容が変わることもなく、活躍できる機会は平等に与えられていた。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
属人化しています。また、育休や産休に入ったら戻ってきても席はなさそうだなと思います。店長やマネージャーとか代わり...続きを読む(全145文字)
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説明会でも選考でも、女性の方が半数を占めている感覚だったので、女性は非常に働きやすいのではと感じた。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
女性が多い職場で、雰囲気は落ち着いており、間違いなく働きやすい環境だと感じました。人間関係も比較的穏やかで、安心して業務に取り組める職場だと...続きを読む(全166文字)
回答者：
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【良い点】
産休を取る方も男女関係なくいらっしゃったので将来的に家族を持ちたい方、既に家族がいる方には強くおすすめできる職場だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全125文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
スクロールの 会社情報
| 会社名 | 株式会社スクロール |
|---|---|
| フリガナ | スクロール |
| 設立日 | 1943年10月 |
| 資本金 | 61億1600万円 |
| 従業員数 | 949人 |
| 売上高 | 840億3000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鶴見 知久 |
| 本社所在地 | 〒430-0807 静岡県浜松市中央区佐藤2丁目24番1号 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 571万円 |
| 電話番号 | 053-464-1111 |
| URL | https://www.scroll.jp/ |
NOKIZAL ID: 1132259
