回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場で、雰囲気は落ち着いており、間違いなく働きやすい環境だと感じました。人間関係も比較的穏やかで、安心して業務に取り組める職場だと...続きを読む(全166文字)
株式会社エコリング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エコリングの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エコリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場で、雰囲気は落ち着いており、間違いなく働きやすい環境だと感じました。人間関係も比較的穏やかで、安心して業務に取り組める職場だと...続きを読む(全166文字)
女性の育休取得率は100%となっているので、とてもいいと思う。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
無
【気になること・改善したほうがいい点】
買取った品物はオリコンという箱に入れますが食器や家電などかなり重たく男性でも大変な時もあります。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性へのサポートは手厚い
福利厚生も女性目線
【気になること・改善したほうがいい点】
女性にフォーカスを当てすぎて、誰でもかれでもおもてに出...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育児休暇も推奨されており、女性のキャリアアップにおいても
心配することは少ないと感じる。
また育児休暇後の復帰も子供の年齢に応じて時短勤務が可能。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
性別問わず可能な点
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多い。
ワンオペによる防犯面の不安続きを読む(全57文字)
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【良い点】
子供が熱をあげても急なお休みを頂いたり、コロナで保育園が休みになったときなどに子連れ出勤ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で猥褻な話など上の人間が平然と行う。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
女性は働きやすい職場環境にあると思います。基本的に店頭買取などのみになり、出張買取などは男性社員が行きますので肉体的労働は男女平等ではないの...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
男女の格差は無く、女性が働きやすい環境があるように感じました。女性だからなれない役職や役割というのは特にないように感じたので性別は関係なく仕...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
時短勤務が確立されているこもや子供が体調を崩した等の理由で休みを取ることも気軽に出来る雰囲気な為、子供がいる方には良い環境だと思います。
【...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
会社全体で女性社員の店長など作っていこうとしてるので、男女間での出世スピードは変わらないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
鑑定士は男社会なので、私が居た頃は、女性は殆どいなかった。なので、掃除やお使いなどは、全部女性任せで、やらない人...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
社員一人一人の事をしっかり考えてくれるトップがいるので安心して働けます。またブランドの事も社内で勉強会(矯正じゃなく任意で)あるので心強いで...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
いいところがありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた期間は1年でしたが、その間はこの業界はかなり業績が下...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性の方が男性よりも接客面でお客様のうけがよかったです。
女性でも働きやすい職場だと思います。
女性の役職者も居て上を目指せる環境です。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
在籍社の半分は女性で管理職の方もいます。女性でも充分キャリアを積んでいくことはできますし、そのための研修なども充実しているように思います。時...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
産休や育児休暇への理解はある方だと思います。
女性も働きやすいようにとライフワークバランス委員会というものを発足させてました。
実際に産休を...続きを読む(全186文字)
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比較的女性でも働きやすい環境は整っていると思います。
体力や体を使う仕事ではないし、むしろ女性の方がお客さんに安心感を持たせる事ができ重宝されくと思い...続きを読む(全169文字)
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ワークライフバランス、女性の働きやすさ向上のためのプロジェクトが立ち上がっている。
しかし、その辺の融通が利くのはプライベートにも配慮できる上司がいる...続きを読む(全165文字)
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女性社員は1割にも満たないと思います。入社しtwも続かないし、出合いもないので、結婚できない、お金はまずまずたまるのではないでしょうか?
男性と同じよ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
いろいろなブランドに触れる中で知識が増え、商品理解が深まりました。ある程度は自分で考え工夫しながら業務を進めることができ、主体性を持って働け...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
いろいろなブランド品に関わることができ、実際に手に取って見られる点がとても楽しく、日々新鮮な気持ちで仕事に取り組めました。
【気になること・...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
海外進出も行っており、新しい取り組みに積極的な企業だと感じました。さまざまなことに挑戦している姿勢があり、今後もまだまだ成長していく企業だと...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
入社後に接客や査定のスキルを高めていけば、早いタイミングで店舗責任者にチャレンジできます。
エリアにもよりますが、店舗責任者になった後は自身...続きを読む(全168文字)
毎日違うお客様、品物に触れ合えるためそれがやりがいと感じる人が多い。続きを読む(全34文字)
課題として既に業界最大手と差があり、認知度も低いことが挙げられる。
しかし、他社よりなんでも買い取るをモットーとしているためそういった意味では地域に根付...続きを読む(全86文字)
就労環境としては基本的に店舗に立つ際、ワンオペが多いため他人に気を遣うことやストレスはないため、人によっては働きやすいといえる。続きを読む(全64文字)
積極性と行動力を重視する社風。
自主勉強や勉強会、自己啓発セミナーへの参加などを進められる。続きを読む(全47文字)
当然コピー品などもあり、ブランドも毎月新作が出るため常に勉強をし続けなければならない点はギャップである。続きを読む(全52文字)
お客様が大切にされていたお品物を査定し、新しい人に手に取ってもらえるとすごくやりがいを感じそう。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
育休、産休に関してはかなり取りやすそうな印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、産休を取る側はかなり良いと思うが、残され...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
店舗スタッフはほぼ女性なので働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフの産休、育休制度はなかっと思い...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
残業はそんなに多くないのでかなり働きやすいと思います。男女差を感じることはあまりありません。上に昇格していきたければ自分自身が頑張っていくべ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
男女関係なく、実力主義のところが女性が働きやすい点だと思う。女性でもやったらやった分だけ男性と同じように評価をしていただくことができ、かつ女...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
申請すれば他の人との都合次第で比較的自由にとることは出来る。有給さえ溜まっていれば長期で休むことも可能
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
女性従業員はお子さんの急病などで休みを取得しやすい環境だと思います。
有休もほぼ申請通りに取得できます。
また残業も少なく、残業しても19時...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
結果次第で誰でも評価される
実際女性の管理職も複数在籍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で休日出勤など普通にある
...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
産休取得可能。
性別に関わらず昇格はできる。
店舗にもよるが、パート、アルバイトは比較的女性が多く在籍している。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
産休育休取っている人もいた。頑張れば店長まで上げてもらえるほど評価はしてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多く少しギス...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
パートで働く方が多いため、女性にとってはかなり働きやすい環境だと思う。
産休育休を取っているパートの方や復帰した方も実際に居ました。
女性で...続きを読む(全203文字)
| 会社名 | 株式会社エコリング |
|---|---|
| フリガナ | エコリング |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 602人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 川端宏 |
| 本社所在地 | 〒671-0232 兵庫県姫路市御国野町御着352番地 |
| 電話番号 | 079-243-1777 |
| URL | https://www.eco-ring.com/ |
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