この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に従業員のレベルが低いので、楽して働きたい人や高いスキルを求められたくない人には向いています。男尊女卑の職場環境に耐えられる人にはすごく...続きを読む(全227文字)
株式会社柿安本店 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社柿安本店の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社柿安本店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に従業員のレベルが低いので、楽して働きたい人や高いスキルを求められたくない人には向いています。男尊女卑の職場環境に耐えられる人にはすごく...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
女性でもスキルアップが望める会社、休日出勤などはなく、休日はしっかりと体を休める事ができる。仕事自体がそんなに難しくないので、特に免許やスキル...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
シフト制なので割と休みは取りやすいです。午前中に用事があるので午後から、ということもしやすいです。
非正規でもある程度働けば有給がつくので一ヶ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
以前は店長は管理職と考え、時間外手当が一切支給がありませんでしたが、現在は満額でます。
給与も男性と女性に差はありません。
【気になること・改...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
本社勤務は比較的、働きやすい環境ではないかと思う。ただし、部署によって忙しいところとそうでないところの差は激しいので注意が必要。
キャリアにつ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
ある意味女性ばかりの部署。それは給与計算が中心なので。社員総数が6千名以上もいるから、給与計算だけでも一仕事。給与計算事務はどちらかといえば女...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
育休・産休などの制度は基本的に整っており、復帰した方も多いが、上司との関係で元の場所に戻れなかったり、現場に回されることもあります。年間休日は...続きを読む(全215文字)
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現場の正社員で産休、育休を取っている女性はほぼいない。体力的にも厳しい、休みもシフト制なので現場は結婚、出産を期に辞めていく社員は多い。育休後パートとして...続きを読む(全173文字)
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年配の女性も正社員として働いていましたが、身体がきつそうでした。仕事中は立ちっぱなしで、キビキビと接客をしなければならないので、体力は必要です。バイト目線...続きを読む(全154文字)
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形上の休日はあるものの、実際は無休に等しい。労災・過労死・パワハラは日常的でサービス残業給与も低い。最近改善のきざしはみられるがこれもまた表向き。サービス...続きを読む(全159文字)
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現在働いているレストランでは、ホールはもちろん、キッチンにも女性の方がたくさんおられますので、女性だから働きにくいとかいうのはないと思います。ただ、社員さ...続きを読む(全169文字)
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社員で女性は販売職のみで、調理担当の正社員は私の知る限りではおりませんでした。
朝は6時からで休憩もほぼ取れず、営業後のレジ閉めなどで終電間際まで女性は...続きを読む(全154文字)
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昇進を重ねて本部で働いている女性は産休・育休(+勤務時間短縮)を利用している・したことがあると言っていましたが、店舗店員ではそういう例は全く聞きませんでし...続きを読む(全165文字)
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基本的に男性、女性 関係なく同じ仕事です。
極端に重いものでない限り力仕事も同じです。
中途入社の人が多いので新入社員でも最初からある程度のレベルを
...続きを読む(全153文字)
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育休がとりやすくいために、出産がしやすいのではないでしょうか?
その後も労働時間を短縮して働けるため、出産後に復帰する社員が多いような気がします。しか...続きを読む(全163文字)
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女性の店長やマネージャーもいるが多くない。
チーフの女性は多く、大卒なら結構早くチーフになれるが、比較的近場での勤務地の移動が多くなる。住居移動を伴った...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
百貨店内のテナントで、たくさんお金を落としていってくれる人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店が衰退ビジネスになったらこの会...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
誕生日に金券がもらえる(労働組合費を毎月払っているので)
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は一切ない
月の休み回数が決まってい...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
不定休だが、休み希望が月3日くらい出せるので、その点は予定が組みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが年108日と少なく、年末...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
惣菜店で働いていたが、富裕層が多いので、変な客はほとんどいなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
店長にならないと裁量のある仕事が任...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
全国展開はしているので、店長クラスになればそれなりにもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただの平社員だと低い。飲食業界なので仕...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
実家の跡継ぎでと言ったらすんなり辞めさせてもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
給料と年収が低いのが決め手
繁忙期が12月なので、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
公募で1年間の育成研修みたいなのがあった。月に1回程度本部にて研修
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒のときに、1年間先輩社員が会社...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
あらゆる年代の方、そして他国の方とコミュニケーションをとる機会があるため、一人一人臨機応変に対応する能力が身につきます。
ある日、アルバイト中...続きを読む(全510文字)
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【良い点】
毎月新メニューの試食会がテストキッチンであり、本部の人間は食べ放題だったのでそれはとても嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
外食に比べ景気の影響はそこまで受けないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一族経営を何とかすべき、人が育たず、入っても直ぐ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性は、良い意味で管理職になりにくいので長く勤めやすくはある。
管理職になりたくない、出世欲がない人には良いと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
他の工場と比べてみると女性の従業員は多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な女性従業員がいるので、中にはクセが強い人もいる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
5割くらいが女性なのでとても気持ちよく働けると思います。同性どうしで仲良くお仕事しているので気にせず働けると思います続きを読む(全64文字)
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【良い点】
産休、育休から復帰して働く女性社員がほとんどであり、事情を考慮した部署に変更されていることが多い。時短勤務の方も結構いる。
自分のライフステー...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性が多いのでとても働きやすい環境にはあります。優しい方はとても優しいのでわからないことも聞きやすいです。続きを読む(全59文字)
女性社員はかなり在籍していますが、対象者は100%育児休暇が取れているため、基本的に子育てはしやすそうな環境だといえます。また女性管理職者も1割ほどいます。続きを読む(全78文字)
女性の割合は4割ほどだったと思う。また、育児産休の女性の消化率は100%である。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
産前産後休暇や時短勤務などの体制が整っており、一定の理解もある。育児休暇後に活躍している社員も実際にいる。女性管理職も存在する。
【気になるこ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
うちの会社は、女性が本当に働きやすい環境が整っています。産休・育休の取得実績が高く、復帰後も時短勤務が可能。職種によってはリモート勤務も柔軟に...続きを読む(全411文字)
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【良い点】
働きやすいとは思います。
女性が多い職場も多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場だったので、男性だと少し関わりにくい...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社柿安本店 |
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フリガナ | カキヤスホンテン |
設立日 | 1871年11月 |
資本金 | 12億6900万円 |
従業員数 | 3,442人 ※社員:1,054名、パート・アルバイト:2,388名 |
売上高 | 435億800万円 ※第49期 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 赤塚 保正 |
本社所在地 | 〒511-0032 三重県桑名市吉之丸8番地 |
平均年齢 | 38.6歳 |
平均給与 | 508万円 |
電話番号 | 0594-23-5500 |
URL | https://www.kakiyasuhonten.co.jp/ |
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