ジェイテクトフルードパワーシステムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる年功序列、頑張っても報われない、組長とかに上がるよりも、平で夜勤やってた方が稼げる為、誰も上に上がりだがら...続きを読む(全487文字)

【良い点】
仕事ができる人、やる人のところに集中し、できない人、やらない人のところには諦められて仕事が来なく、バラツキがあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)

【良い点】
女性は優遇されているイメージなので、とても働きやすいと思います。
時短、育休を取得する方もたくさんいます。続きを読む(全59文字)

【良い点】
管理職の方の研修などとかもなく、長年勤めていればみんな上がる印象です。
口が悪く怒鳴ったり、人の悪口を陰で言うような方がいて、同調しないと評価...続きを読む(全86文字)

【良い点】
QC検定やビジネス検定などを会社の負担で取らせてもらえる。
受かれば会社負担だが、落ちると自己負担になってしまうので、注意。続きを読む(全68文字)

【良い点】
フレックスタイム制があり、時間の調整はしやすい。
残業も月に20から30程度で、自分で残業も調整できるので働きやすいと思う。
有給も月に1から...続きを読む(全115文字)

【良い点】
油圧製品をメインで扱っているため、業界は右肩上がり。
売り上げ目標も毎月ギリギリ達成な状態。
だからピリピリしている。続きを読む(全65文字)

【良い点】
年収は同業他社と比べて少ないイメージ。
労働組合があるため、毎年賞与の交渉を行なってくれていて、4ヶ月程度はある。
毎年の昇給は5000円程度...続きを読む(全107文字)

【良い点】
年収については
まぁ人並みの中小企業なみに
あるので問題ないです。
賞与もちゃんとしっかりでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
気...続きを読む(全190文字)

【良い点】
よくもわるくもない感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていません
みて覚えろスタイルです。
あとはマニュアルもな...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料があがらないため
また、出向で人間関係や業務知識がリセットされるため（いい面もあるが）結構移動で心労がある続きを読む(全75文字)

【良い点】
退職の対応としては迅速で対応して下さる。上司との面談もある。基本的に意見を伝えれば納得してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
粉飾会計に端を発し、優良事業を切り売りしてしまったため。企業として無くなることはないが、企業体力の低下や技術の停滞...続きを読む(全89文字)

【良い点】
やめるときは総務のかたがしっかりしているので書類などは問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率は高い　工場に昔からいる人間は嫌...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性にとってはとても良い会社だと思うのでおすすめする。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に不満がある。その人の印象で評価が決まる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社宅などがあり5000円ほどで住むことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
移動時間は勤務時間に含まれていないため、拘束時間がと...続きを読む(全92文字)

【良い点】
他の社員さんや社長、スタッフなどと顔見知りになって、会話する機会が多かった。工場内も比較的整頓されていた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一時的な経営不振で一時帰休と言う名の給料カット。実際は旧経営陣が会社を大企業に売りつけて大儲け。給料カットを理由に...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は在籍部署の仕事が忙しくて他の部署に異動願いを出しても行けなかったので、転職しました。もっと、社員のキャリア形...続きを読む(全97文字)

【良い点】
引き留めることなど特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気があまり良くないため、コミュニケーションが取りにくい。そ...続きを読む(全112文字)