この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職検討を社内で相談したことはないため、どのような反応がかえってくるかは不明だが、社内に中途採用の人が多いこともあり、理解は得られそう。
【気...続きを読む(全216文字)
川崎重工業株式会社 報酬UP
社員・元社員による川崎重工業株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に川崎重工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職検討を社内で相談したことはないため、どのような反応がかえってくるかは不明だが、社内に中途採用の人が多いこともあり、理解は得られそう。
【気...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
上長によるところはあるが、業務内容について相談できる機会が多くある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
他業界に挑戦したくなったため。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間的には良い人がたくさんいる。関係性を構築していけば仕事で困ったときなども助けてくれるしこちらも一緒に頑張っていきたいと思えた。そのような関...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
必ずしも能力重視でなく、年功序列の所もあり、仕事をしない人間でも降格せずダラダラ残業代目当てで仕事をしている。
マ...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くもトップダウンの会社です。
大企業なので役職者がイエスとなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては発言したとして...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
・基本的に穏やかな人が多く、仕事が進めやすい。
・人によって好みが分かれるとは思うが、関係部署などとの飲み会が頻繁にあり人間関係は割とウェット...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
転職の話をしても、いつでも戻って来て良いという寛容な人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
重工業という特性上、市場成長率が低い商材...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進については相対評価だが、年功序列的な文化が若干残っており、多少の成果をあげるだけでは中々昇進に結びつかない。こ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
人の川重と言われるだけあって気さくな人が多く、風通しの良い社風。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は給料が低めで将来に不安を感じる...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
上司、同僚との人間関係がよく転職検討において悩んだ
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内で若手社員の退職や傷病休暇などが重なり、キャ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
腰を据えて働きたい人に向いている会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては社内政治が目立つ。
若手から裁量を持って働くこと...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
とにかく緩いと思うので、働きやすいと思う一方で、将来の方が不安になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
水素事業に一本足打法という点が...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
福利厚生に関して問題を感じるところはない
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務体制でそこまで気になるところはない続きを読む(全66文字)
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【良い点】
派遣社員から正社員になるチャンスもあるようですが、派遣社員の間の給料は低く、一人暮らしだと最低限の生活しかできないレベルなので、早めに正社員を...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
良い点は全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社員が暗く、覇気がなかった。これ以上長くいると自分の成長が止まり悪影...続きを読む(全134文字)
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年収が低い。将来性に不安を感じたため。
引き継ぎ期間は3ヶ月でした。退職者も多く、申請はスムーズに行きました。続きを読む(全55文字)
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年功序列廃止とのことだったが結局一定の年齢になるとランクが上がるという仕組みで動いている感じがある
どれだけ頑張って同期などと差をつけたところで結局同じタ...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
福利厚生、給与面で考えるとかなり惜しいことをしたが
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が人手不足でギスギスし疲弊しメンタル的に病んで...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
退職する人も中途採用の人もいるが多くはなく、大半の人は定年まで勤めているようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ったところ、稼げ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
福利厚生だけが取り柄
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制、古い建物、従業員を大切にするべき、合わない人はとことん合わない会社続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実機試験や調整作業で現場作業を行うときは十分に空調が効いていないor空調がない環境で作業することや、工場敷地内で長...続きを読む(全265文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方向性が不明です
基本的に斜陽産業なので、将来的に厳しいと思われます続きを読む(全57文字)
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【良い点】
退職するときは最後みんな優しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
製品に傷を入れてはいけない過度な重圧で心をすり減らした
少しでも傷...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
カンパニー制を採用しているため、他の大企業と比較すると幅広い業務を担当できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の退職が続いている...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休みはかなり取りやすい。部署にもよるが、前日申請でも有給取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の仕事が出来る人に仕事が集まり...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
プロパー、中途採用関係なく出世したい人は昇格出来ると思います。
課長の評価が大きく影響していると思われるので、所属先にもよりますが、頑張ってる...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
一般職だけでなく管理職でも少しづつ女性の割合も増えている。
事務職や技術職で多く採用されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
重工...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
色々なカンパニーがあるので総合重工業をかんじられる。
三菱程大きくはないが、知名度もそこそこあり最近はCMも流れている。
【気になること・改善...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
長期連休が設定されている為、旅行等には行きやすい環境だと思います。
連休中もしっかり休める部署に入れたらラッキーだと思って下さい。
【気になる...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
陸、海、空のそれぞれで事業展開していること。古くから日本のモノづくりに携わっている企業という良いイメージが強かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
全従業員基本的には20代中盤くらいまでは同じだがそここらは個人の評価が大きい。役職が与えられるのは基本的に年齢が何歳に達していないとなれない。...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
完全週休二日制で部署によって夜勤あり。
有給は基本的には好きな時に使うことが出来るし会社としても有給は取得してもらおうという働きがあり良い。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
種々の福利厚生が充実している。カフェテリアポイントという現金に近いポイント制度がおよそ10万円/年支給される。
寮や社宅もあるため、独身、もし...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
有給取得は、自由に行える風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、巻き取るのは自分なので、繁閑に応じて調整する必要がある。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒中途採用が少ない上に若手の離職率が高いため、漠然とした不安感を若手全員が抱えていることを人事部は理解すべきであ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の負担がかなり多く、体調を崩す人が多かったので、会議資料等の提出物の量を減らす等の改善をしないと、みんなが疲...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ここ数年で残業代がきちんと支払われるようになり、結果として年収が上がった点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
何もかも営業任せで本...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これは全員に当てはまるわけではないと思いますが、自分自身は部署の異動が非常に多く(転居を含む異動が5年間で3回)、...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
今は違うかもしれないということを前提に。
当時はかなり自由で自分発信である程度のことはやれたような記憶がある。
積極的に何かに挑戦することは評...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
閑散期であれば引き継ぎ等スムーズに対応出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が景気影響をかなりうけるので安定していない。最近は悪い。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも縦社会。シニア層や役職の高い社員への配慮や逆らえない風潮が強い。若手には少し息のしづらく感じる部分がある。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるならどうぞやめてくださいスタイル
土日休みと言われてはいるが
大体は土曜日休日出勤
出張も急に決まりかなり多い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
賃上げを実施してくれていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が無いと言ってもいいくらいなにもない。家族手当や住宅補助がな...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
順当に給与が上がり、残業次第で同年代より稼ぎが良くなる点
【気になること・改善したほうがいい点】
改善に向けて動いていたが、労働環境はあまり良...続きを読む(全81文字)
会社名 | 川崎重工業株式会社 |
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フリガナ | カワサキジュウコウギョウ |
設立日 | 1896年10月 |
資本金 | 1044億8400万円 |
従業員数 | 38,254人 |
売上高 | 1兆7256億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 橋本康彦 |
本社所在地 | 〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 736万円 |
電話番号 | 078-371-9530 |
URL | https://www.khi.co.jp/ |
採用URL | https://www.khi-saiyo.jp/ |
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