この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国の仕事も持っているので、安定感はさしてあるほうだと感じている。カンパニー制度をとっているので、自分のカンパニーが赤字でも他カンパニーが黒字な...続きを読む(全88文字)
川崎重工業株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
国の仕事も持っているので、安定感はさしてあるほうだと感じている。カンパニー制度をとっているので、自分のカンパニーが赤字でも他カンパニーが黒字な...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の頑張りを評価してもらえないのがもっとも大きい点だと考える。もう少し評価のガイドラインなるものがあってもよかろ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に整っていると感じる。年間10万円分を自由に使えるカフェテリアプランなどはその代表例だと思っている。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
自衛隊におろす防衛装備品や航空機、宇宙機器や船舶など、生活に密着したなくてはならない製品を数多く製造しているのがこの会社の面白い点だと思う。基...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはよく整っているほうだとはおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い部署や職種はやはり残業時間は多い傾向...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年功序列制度が廃止され、頑張れば上がるシステム。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収をあげようとするならば、昇格するか毎年きたるベー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
良くも悪くもトップダウンの会社です。
大企業なので役職者がイエスとなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては発言したとして...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
圧倒的に男性の数が多い為、女性は優しく接してくれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は実感として0.5割ぐらいかと...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
有給は積極的に取らしてくれてライフワークバランスはとてもいいと感じる。当日に言っても取らしてくれて福利厚生も整っている。男性でも育休取得を推進...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
重工業故に大きな装置・機械を取り扱う為、安全に稼働した際は、やりがいを感じれるのではないかと思う。
上司・部下ともに大手であるが故に毎年それな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年次休暇は120日以上あり、休みは予め報告しているとよっぽどの事がない限り承認される。毎週水曜日は定時退社日を設けておりワークライフバランスも...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
給料は大手ではあるが、中小企業並みである。
年功序列が色濃く残る。
評価制度については、特に問題を起こさなければ昇給していくように感じた。
上...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収はあまり大手にしては高くないが、年功序列が強いため、出世しなくてもそこそこの給料はベースアップで上がっていく。
勤続40年を越えてくるとそ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
高校卒業しても現場作業なら正社員として入社出来る事。完全週休土日祝日としっかりとした休みがあり、有給休暇もかなり自由に取れる。運よく高卒新卒で...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
残業代は基本全部出ます。朝早く出た時は朝残業をつけることもできます。休日出勤したときは残業代としてつけるか代休をとるか選べます。年功序列で基本...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
いい意味で何をしても評価は同じ。結局、年功序列が優先される。
評価とは名ばかりで、年に2度評価面談が行われるが、評価する人によっては、雑談で終...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
大企業というだけに安定しておりホワイト企業でした。辛いこともおおく途中で退社するという選択をしてしまいましたが、所属できたことは自身にとってと...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
管理系の職種は女性の方も少ないですが、働いていました。女性社員の比率が低いので、女性社員同士の繋がりは強いように感じました。
【気になること・...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
土曜の出社は当時多かったですが、土曜に出勤した分はしっかり休日出勤手当が付き、良い給料の足しになりました。ボーナスも年3回金額は業績によります...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
入社後半年は訓練生として座学や実習ばかりです。そこで基礎ができ、それぞれの部署に配属となります。
職場の年齢層は高く、先輩方は知識の多い方ばか...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
時給1100円から始まり3か月が経過すると1300円に上がるのが良かったかな。
単純計算すると1300×8=10400円になるのでそれを×22...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
キャリア形成は若年の方向けで20~30代辺りの方なら長期的にキャリアアップを図ることが可能だと思いますが、中年層となってくると所属する部署で専...続きを読む(全181文字)
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私がいたころは管理職=座っているだけといった感じでした。他部署から言われるがままに受けてきた仕事をポンポンと部下に振るだけといったところでした。ただ、他部...続きを読む(全187文字)
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部署による差が大きかった。ほぼ定時で帰る部署もあれば、毎日22~23時まで残業、休日も残務処理という部署もあった。当方は後者のほうに所属。課長クラス以上は...続きを読む(全235文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・先輩や上司の御指導の下、最初の一年間は技能訓練生として適正を調べます。また自分の希望も汲んでいただけます
・ビジネスマンとしての手ほどきを受けるので、...続きを読む(全153文字)
会社名 | 川崎重工業株式会社 |
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フリガナ | カワサキジュウコウギョウ |
設立日 | 1896年10月 |
資本金 | 1044億8400万円 |
従業員数 | 39,689人 |
売上高 | 1兆8492億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 橋本康彦 |
本社所在地 | 〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 809万円 |
電話番号 | 078-371-9530 |
URL | https://www.khi.co.jp/ |
採用URL | https://www.khi-saiyo.jp/ |
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