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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
佐川急便を中心とするグループが大きいこともあり、福利厚生はしっかり充実。女性社員も育休後はほぼ復帰しており、子育て中の社員も多い。時間短縮...続きを読む(全167文字)
佐川アドバンス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、佐川アドバンス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に佐川アドバンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
佐川急便を中心とするグループが大きいこともあり、福利厚生はしっかり充実。女性社員も育休後はほぼ復帰しており、子育て中の社員も多い。時間短縮...続きを読む(全167文字)
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女性比率も多いため、産休・育休は問題なく取得できる。復帰後も時短勤務OKで周りの理解もある。女性管理職もおり労働環境も女性だから苦労するということはあま...続きを読む(全158文字)
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私は男性ですが、男性の目から見れば、育児をしながら働く女性に対するバックアップはかなりしっかりしていると思います。
例えば、育児休暇は現在の政権が打ち...続きを読む(全155文字)
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産休、育休は問題なくとらせていただけるし、女性にとってはかなり働きやすい企業といえるのではないでしょうか。また、福利厚生もしっかりしており、今の時代ホワ...続きを読む(全152文字)
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事業部毎にこれは大きく差が出ると思いますが、本社以外で産休を取って復帰している女性は極少数でした。皆さん結婚、もしくは妊娠を契機に退社される事が多いです...続きを読む(全179文字)
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基本的に男性の方が多い職場です。
ですが、女性の方も多少なりとも在籍しています。
女性の勤務内容は宅配便やメール便の仕分け作業、伝票の仕分け作業がメ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
社員同士の横のつながりは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
課ごとの交流がなく、他の課がどんな業務をしているかがわかりにくい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
営業先が多いこと
【気になること・改善したほうがいい点】
団体保険の営業や法人開拓先に関して、佐川急便に依存している。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
地方へ異動になると家賃補助がある。福利厚生制度で映画などが安く鑑賞できる。団体保険制度があり割引適用で加入できる。
【気になること・改善した...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
有給休暇はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険営業職になると移動時間が長いため拘束時間が長くなる。帰宅が深夜近くになる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
営業は、成果を上げれば上がるだけきちんと評価されキャリアアップ可能という印象。
勤続年数に応じてや年功序列といったような印象はない。
【気に...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
社員はリモートワークを導入しており、家庭の都合や自分の持つ業務都合で取得していた。
ただ推奨はされていないので基本的には出社という方針。
休...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社内の人間の仲はよかった。
社員登用に積極的。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん仕事が増えて回らなくなる。
ルールが統一され...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
母体が大きいこともあり、会社の安定性はあったように思う。
残業時間も常識の範囲内で、お子さんがいらっしゃる方も、そのまま復帰されて働いている...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年に複数回、人事が研修を計画してくれる。営業研修や管理職研修、コミュニケーション研修など種類は様々。WEBで個人が好きに受講可能な研修プログ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
SGHグループ内や協力会社への営業が中心である為、飛び込み営業になりにくくある程度歓迎された状態で営業が可能。グループ内から紹介をもらって次...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
事務の女性は新入社員から定年退職まで長く在籍してる人がいる印象です。
リモートワークもありますし、有休も取りやすいですし事務職希望の人にとっ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性の産休、育休は取りやすく1年以上十分に取れている印象があります。男性も育休は多少はとれます。復職後も周りがサポートする体制があり問題なく...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性の管理職登用に力を入れ、育休なども積極的に取れる。合わせて男性の育休も近年は普及している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
期間社員中に妊娠したら契約更新をしないと言われたので、そこをもう少し改善してくれると女性も働きやすいと思う続きを読む(全73文字)
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【良い点】
育休などは取れているとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に殺伐としており、しんどいと思う。女性の営業も今の所は0。新卒も...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性は基本的には電話応対やお金の管理などを行うことがある。部署によって事務員のやる仕事と販売員の仕事がごっちゃになっているのでそこは運次第だ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
在宅勤務の制限がなく、申請も不要のため子育て世代や介護が必要な家族がいる方はかなり働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
事務職にしては給与が良いところ。
休みが取りやすいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者以外で女性の管理職がいない。そのた...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
育休や産休も取りやすく、復職率も高い。復職後も時短勤務が可能なため、女性は働きやすいと思う。
営業の女性比率も年々増加しており、女性でも管理...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
生理休暇や育休、産休など、サポートが充実している。
近年は女性総合職も増えており、希望にあった働き方ができる。続きを読む(全61文字)
| 会社名 | 佐川アドバンス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サガワアドバンス |
| 設立日 | 1975年7月 |
| 資本金 | 2700万円 |
| 従業員数 | 161人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田辺正己 |
| 本社所在地 | 〒136-0075 東京都江東区新砂1丁目8番10号 |
| 電話番号 | 03-5633-8295 |
| URL | https://sg-advance.co.jp/ |
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