フジデノロのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
評価制度がしっかりしており、定期的な目標設定を求められた。モチベーションを維持し、自身のスキルアップにもつながる点は良いと思う。
【気になるこ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
成長分野であるキャラクターグッズを扱っており、業績も伸びている。
他社にさきがけて積極的に成長産業に投資しており、経営陣は優秀な人が多いと感じる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ポジションにもよるが有給休暇は比較的に取りやすいと感じた。
仕事量が少ない時期は定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生産管理として入社したが、人手不足に対応するため、機械オペレーターとしての業務比率が思ったよりも多かった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
経営陣や人事などのバックオフィスが強く、組織としてしっかりしている。
社員間のコミュニケーションも取りやすく、仕事はしやすい環境だと思う。続きを読む(全75文字)

【良い点】
ライン工場のように延々と同じ製品を作り続けるという事は無いし、1人で複数台の機械を持つので仕事に飽きはしないと思う。
それと、樹脂製品を取り扱...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
町工場レベルの組織が急成長しているため、組織として追いついていない点が多くあります。
　・生産管理や生産技術が機能...続きを読む(全325文字)

【良い点】
製造業としてみればまともな方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業に合わない評価制度を採用し、それと現実がリンクしませ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
２年程前に、新人事評価制度が導入され、その良し悪しは評価が分かれると思いますが、従前に比べると評価方法・基準が明確になったとのは良いと考えます...続きを読む(全245文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は聞かされていなかったが、管理職は週一で始業前の朝会に強制参加がある。一般社員は始業前に毎日掃除があり、残業...続きを読む(全153文字)

【良い点】
業務に必要な資格は会社負担で取得できるので、そこは助かる。
電気とか機械の知識が自然て身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ない続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育にはあまり力を入れていない感じです。
スキルアップもあまり期待できません。
資格制度などもあるみたいです...続きを読む(全95文字)

【良い点】
勉強会などが定期的に開かれます。
仕事終わりなので残業扱いですが。
身になることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事終わ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ここ何年かで新卒を取り始めたので、教育制度が整っているのは言えないが、聞けば丁寧に教えてくれる人が多い。続きを読む(全58文字)

【良い点】
とくになしですが、営業を経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日に強制的にスキルアップ会は辞めた方がいいのではないでしょうか続きを読む(全77文字)

【良い点】
技能職の場合、一週間くらいは
先輩社員が横で作業を教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
受動的だとスキルアップは厳しいので、...続きを読む(全94文字)

【良い点】
入社後の研修などは、入社直後、半年後、１年後など、定期的に行われ、それぞれの業務に就いたあとも自らのキャリアプランを考えるきっかけになるものだ...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキル認証などのやり方がなく、現場の社員がなんとなくできそうという判断基準で独立させるのでミスやトラブルが多かった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
医薬品を扱うこともあり、基礎的な研修プログラムは整っている。外部の講習を受ける機会も多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
講習を...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の成長に繋がる人材育成システムに乏しい。会社を将来の成長の場と考えている現代の若手社員には物足りないと感じるの...続きを読む(全83文字)