河合楽器製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全26件） 2ページ目

【良い点】
独自の福利厚生に入るのだろうか。自分の専攻以外の楽器を習うことができる。同じ講師という立場のおかげで、私は楽しくかつ音楽指導での悩みを相談し...続きを読む(全297文字)

【良い点】
音楽のみならず、生徒さんの人としての成長などを感じることができ、大きなやりがいを感じることができる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
休日が多く、調整も可能。
午前の仕事は少なめで、朝はゆっくりと過ごすことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤は当たり...続きを読む(全110文字)

【良い点】
グレードを取得したり、イベントのスタッフ業務依頼を承諾したり、など、自分の頑張り次第で収入を増やすことが可能。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全104文字)

【良い点】
音楽教室としては、随時、入会のお申し込みもあったり、会社としても、改善しながら、成長していっていると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性が大半なので働きやすい。人数も多いため、相性が良い人とだけ付き合うなどいい意味で選別できる。働いてみた印象では、長く働くことでどんな先生...続きを読む(全209文字)

【良い点】
契約社員なので、基本給プラスに生徒数のインセンティブなどもあったがほぼほぼつかないと思ってたほうがいい。賞与もお小遣い程度だった。
【気にな...続きを読む(全118文字)

【良い点】
常に体を動かす仕事ではあるので、体力的にはきつい仕事ではある。体を動かすのが好きであればいいと思う。
こどもとずっと関わるので子供好きなかた...続きを読む(全171文字)

【良い点】
こどもたちがとても楽しんでるのが1番のやりがいだった。また、保護者からありがとうございます。などと言われるととても嬉しかった。
運動会なども...続きを読む(全102文字)

【良い点】
これといっていい福利厚生はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
車を使うので、車を持っていなければきつい。ガソリン代はでるけど、消...続きを読む(全113文字)

【良い点】
商品のZoom会議、ブロック内での研修制度は3ヶ月に1度ほどあります
【気になること・改善したほうがいい点】
zoom会議は多すぎると思いました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
上司が最後まで面倒を見てくれる環境や、男女が平等感があり、とても働きやすい環境でありました。駐車場の台数も十分。続きを読む(全62文字)

【良い点】
社内で約月1回程度、終業後に集まって部門横断で話し合う勉強会がある。年間数回土曜日に出勤して目標を発表する会がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前提としてこの会社に教育体制を期待しない方が良いと思います。建前では社員のスキルアップを応援する体で、適切なマネ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
慣れるまで社員の方とペアでレジ業務などを見てくれるところが良かった。
気になるところはすぐに質問できる環境も有り難かった。
【気になること・...続きを読む(全214文字)

【良い点】
良くも悪くも様々な業務を任される為、直接的な開発の業務以外の経験もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計、開発は外部委託でや...続きを読む(全102文字)

【良い点】
新人研修、中途採用研修、中堅社員研修等
研修は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の忙しいときに
研修を入れられることも多々...続きを読む(全123文字)

【良い点】
社員教育はかなり手厚い。が、納品が増えてくる下期に集中していることもあり、人事部の評価点稼ぎに使われている？と感じる事が多々ある。続きを読む(全71文字)