この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職業柄知識を必要とするので常に勉強が必要。メーカーなどの人が多くいるのでその点、様々なことを教えてくれるので環境は整っていると思う。またE-
...続きを読む(全185文字)
ヤマダ電気株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマダ電気株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にヤマダ電気株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
職業柄知識を必要とするので常に勉強が必要。メーカーなどの人が多くいるのでその点、様々なことを教えてくれるので環境は整っていると思う。またE-
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商品知識的な教育体制は自主勉強ツールを用意してくれている。基本は自主的にするのが業界的な常識。接客スキルの教育は有る時と無い時がある。まあ、接客スキルの教...続きを読む(全171文字)
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アルバイトでした。それほど本格的な研修はありません。しかし一緒に働く先輩社員の方が優しく教えてくれました。他の仕事を経験してきましたが、この当時の職場環境...続きを読む(全158文字)
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スキルアップはウェブで研修ビデオをみて学習することが主でした。そのため、実際に機器を触っていないため、お客様に詳しいことを聞かれると対応出来ないことが多々...続きを読む(全166文字)
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アルバイトとして採用してもらい、2年間働きました。
教育制度に関してはあまり整っておらず、やりながら覚えるしかないと思います。
バイト初日に一人でレジ...続きを読む(全192文字)
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研修は上司がマニュアル表を基に対話形式で教えてくれた、堅苦しいイメージを抱いていた私にとっては非常好感が持てた。問題はマニュアルに記載されている研修内容で...続きを読む(全185文字)
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新商品がたくさん出るし、広告の商品が毎週替りポイントの変更もあり覚えることがたくさんありました。それはやり方を覚えてしまえばいいのですが、売上第一、お客様...続きを読む(全202文字)
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実践的に、ほかの店舗にかよい、研修させてもらえるし、わからないところは、先輩や店長にききながら品物に関しての知識を高められる。どんどん品物の知識をわかって...続きを読む(全160文字)
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どれだけ売り上げを立てようと、職務遂行能力があろうと、結局エリア部長という役職へどれだけヨイショできるかで全てが決まります。
本部からは店舗の人間はゴミ...続きを読む(全167文字)
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基本的には現場で自己学習するしかない。規模が大きく接客数は多いので、営業力は身に付いたと思う。また、クレーム対応をこなすことにより、忍耐力をかなり身に着け...続きを読む(全150文字)
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ヤマダ電機の契約社員は、有資格試験と言う試験で社員等級を上げていく。
試験が毎年繁忙期を除くほぼ毎月ある。管理職用のテストはカンニングしても落ちる難易度...続きを読む(全157文字)
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販売(接客)スキルを磨けます。
社内に研修プログラムがあるので販売スキルを基礎から学ぶことができます。
ものが売れるには理由があります。
たとえば、...続きを読む(全248文字)
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販売員としてのスキル、レジ打ちのスキル、そして担当商品の知識などが得られます。
実力次第の販売員ですから、同業の家電メーカーはもちろん、営業などの分野で...続きを読む(全157文字)
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社内にて定期的に試験を実施し、合格することで資格等級を獲得できる。資格を取ることで給与+手当てを受け取ることができる。店舗には家電メーカーから販売応援とい...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
金銭面での不満、評価制度への不満から生じる経営層への不信感。
総じて、現場で働く一般社員のことを考えているとは思え...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
優秀な人はとても優秀で人格的にも尊敬できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダラダラと仕事をする人と真面目に仕事をする人の差が激しい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
顧客に感謝を直接得られるのは良い点だと思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が単調になりがちな割に緊急での対応を求められること...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
20代で管理職になれれば同世代平均年収よりは多く貰える
残業代は全額出るので頑張れば稼ぎに繋がりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
事前に申請をしていれば有給は取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の事情に左右されやすい部分がある。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインでの販売の比率が上がっているためそちらにうまくシフトできないと展望としては辛い。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
唯一と言っていい福利厚生は社員割引で家電を購入できる事です。しかし思っていたより安く購入する事は出来てない感じがします。有給は早めに希望を出さ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
家電だけでは生き残れないので最近は家具やリフォームなど様々な分野に進出しています。業界一位の会社なので何をやっても知名度はあり、それなりに数字...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
残業は沢山出来ます。出来ますというかやらないと仕事が終わりません。また給与も基本給がよくないので残業代で稼ぐスタイルです。最近では残業を減らす...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
資格を取れば、給与が上がる。
例えば、電験3種を取得すれば、1万円上がるなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に受委託業務なの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
私の場合は注文住宅の営業だったので、接客→資金計画→敷地調査→プラン提案→見積書提示→ご契約→着工→検査→引き渡し・・・といった注文住宅の入り...続きを読む(全159文字)
ジョブローテーションは3−5年に1回とのことだった。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
一年目で資格を取ることができる
資格試験の費用は会社が負担してくれる最初だけ
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験落ちても何度も受...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
研修会で自我を捨てて頑張ると目立とるし、注目されやる気が高まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分を捨てる覚悟を持たないと、恥ずか...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
資格取得報奨金などあったと思いますので積極的にスキルアップを図れる環境は整っていると思います。上位の資格を取得すると結構な額がもらえる事もあります。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
どの上司が教えてくれるかによる。
売り上げを上げてるのに営業手法を毎朝教えてくれる上司もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
社内で定期的に勉強会を開催しており、オンラインでも対面でも出来る体制がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得による手当...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
電気工事士や施工管理技士の資格は必須なので、そこは社内で時間をとって教育してくれるのでとてもありがたい。
試験費や工具も借りられますので勉強す...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
研修は座学にはなりますが、しっかりとしている。
ためになることは非常に多く、この仕事に限らず、無駄ではない!
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全108文字)
会社名 | ヤマダ電気株式会社 |
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設立日 | 1964年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 6人 |
代表者 | 大木健助圭 |
本社所在地 | 〒340-0015 埼玉県草加市高砂1丁目10番23号 |
電話番号 | 048-924-6721 |
URL | https://denki-yamada.com/ |
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