ネクスト・ワンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
給与・賞与は中小企業では比較的高いと思う。決算賞与もあり、それなりの年収は見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与査定が曖昧...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育が少ない。基本的にメーカーの勉強会に参加したり、社外に頼ることが多いかと思う。また社内研修も大体出来出し...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロパンガスは今後無くなっていく恐れがあるため、衰退していく事業だと思う。そこを考えず、ガスの売上をただただ上げ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
地域密着型の会社なので、社員同士アットホームだと思います。地元の先輩後輩関係等の方もいらっしゃると思うので、気さくにお話することができます。...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ガス関係等、生活には欠かせないものを扱っているので、顧客がぐっと減ることはなさそう。毎年1回感謝祭みたいなものを開催しており、その際にはお客...続きを読む(全197文字)

【良い点】
辞める際は有給休暇を全て消化し、退職をさせたところだと思います。それ以外は特に引継ぎ等は周りもある程度把握しているので、しなくても大丈夫だと...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業の常態化。
夜間早朝休日もお構いなしに電話はなるし、対応あります。
代休を推奨されるものの、平日に休...続きを読む(全166文字)

【良い点】
アルバイト含めて、人員確保していれば休みも取れる。連休の調整もしやすい。
残業も比較的少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員...続きを読む(全129文字)

【良い点】
休みは事前に申請すれば問題なく取得できる。ただし繁忙期もあるのでまわりの状況を考えて申請する必要がある。どこの会社も同じかと思いますが。続きを読む(全74文字)

【良い点】
管理職以外は基本的に定時退勤が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間スケジュールなのに休日出勤日が直前に決まる。
男性は育児休...続きを読む(全129文字)

【良い点】
リモートワークはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって人手不足が深刻なお店もある。
人手不足だと希望休が取れず、...続きを読む(全175文字)

【良い点】
休みはきちんと取ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その代わり、当時は残業が多いので帰宅は深夜近くでした。有休は、病...続きを読む(全89文字)

【良い点】
残業は月平均10時間もないと思う。
もちろん忙しい時期もあるのでその時期は少し残業になるが、基本残業はないと思ってていいと思う。
休みも、土...続きを読む(全122文字)

【良い点】
市内のお店だと土日休みでプライベート時間が確保してできる
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始も店によっては営業しているため連休...続きを読む(全82文字)

【良い点】
得になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日を取ることにいちいち理由を聞くなと思った
シフトに関しても遅番の次に早番などあったので...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署ガチャが当たり、社員の多い部署に配属されれば希望休なども取りやすいですが、外れれば所定休も取りづらいです。...続きを読む(全177文字)