回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1. プロセス重視の評価体制
• 評価は単なる「成果」ではなく、どのようなプロセスで取り組んだかを重視。目標(チャレンジシート)に対し、達...続きを読む(全867文字)
株式会社北関東マツダ
株式会社北関東マツダの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は160〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社北関東マツダの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社北関東マツダで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
1. プロセス重視の評価体制
• 評価は単なる「成果」ではなく、どのようなプロセスで取り組んだかを重視。目標(チャレンジシート)に対し、達...続きを読む(全867文字)
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【良い点】
ボーナスが多いが基本給が少ない。
新卒は車のローンに追われます。
その際の支払いがなかなかきつい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業スキルが身につく
平日はゆっくり仕事が行える
ボーナスは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
販売手当がないため収入が見込めない...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
総額450万円ほど頂けておりました。上司によると思いますが、女性の評価基準は男性と比較すると甘いと思います。しかし結局は上司に気に入られるか...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら、あまりやりがいを感じられる職場ではありませんでした。ノルマ未達の場合ですと、上司から罵倒されることも...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人と人との繋がりの仕事なので、人として成長できる人はできる。ただ、給料が物凄く低いので、この会社でなくても?とは思います。
【気になること・...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
車が社割で買えるところです。各種車のサービスも社割で受けれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
車好きなら結構苦しみます。割と厳し...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
んー、ボーナスがあるってところですかね?運が良ければ近所の店舗で働けるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休2日なの...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
受付の時はとても親切に教えていただいた。2人で受付だったこともあり、支え合いながら取り組めていたと思う。優しくもあり、気になったところは指摘...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は営業職の求人に応募したが面接じに受付で進めないかと言われてそれに従った。ゆくゆくは営業になることもできる、1...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
休みが少ない、
有給をガンガン使わないと休めない。
休みが少なく、給料低くてもいい人間は向いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の仕事に対する不満として、まず給料の低さが挙げられます。労働に見合った報酬が得られていないと感じ、モチベーシ...続きを読む(全369文字)
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【良い点】
給料休みが低く少ない。
ルールはおおいが各店舗の店長が理解してなく、グダグダ
何かあるたびに店長と言い争うのがめんどくさい。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
マツダで学んだ事で活かせるのは会社で使うメールなどの文章、あとはゴマノスリカタくらいですね。いい先輩がいれば仕事はしやすいです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
暇な時は暇、眠くなることが多いです。使ってるソフトが古い。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがなくモチベーションが上が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ない、台数を稼ぐ意味が全くなく、無理して仕事を、増やす必要があるのかな?と感じてしまいます。
納車と契約別の人でやる店舗もありました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
評価制度は非常に良い。
上司もしっかり見てくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他メーカーや他県のスバルディーラーに比べてイ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
田舎の実家暮らしだったから当時はあまり気にしていなかったのですが、手取り13万って今思うと安すぎてびっくりします...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
収入は総合職と地域限定職で分かれる。
総合職を基準と置く場合、地域限定職場約8割程となる。
賞与は約3.7倍。
昇給は年一回、5段階評価に分...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
インセンティブ制度
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度が存在していたがボーナス転用に変わってしまい
年収が大幅ダウン...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
その人の頑張り次第という印象。
上司に気に入られるかも大事になってくる。やる気とコミュニケーション能力があれば昇進できる。
【気になること・...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
売れば給料はある程度もらえる
売った台数で昇給する
意味のない日産販売資格を取らされる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗業績によ...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務員としての月給は低くないと思うが、営業のインセンティブが高いため営業、整備、事務員の給料差が大きい続きを読む(全71文字)
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【良い点】
がんばればがんばるだけ(数字を取ればとるほど)、給料が上がるし、上司からの評価も高くなるし、数字で詰められることもなくなる。
【気になること...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
成果分はキチンと収入に見合う分、支給してくれる。みなし残業は廃止されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
支給条件が少しわかりに...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
月給は低いがボーナスは比較的多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準については謎。特に大きな問題を起こさなければ微量なが...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 株式会社北関東マツダ |
|---|---|
| フリガナ | キタカントウマツダ |
| 設立日 | 1982年11月 |
| 資本金 | 2億6000万円 |
| 従業員数 | 706人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 内田正生 |
| 本社所在地 | 〒310-0851 茨城県水戸市千波町2770番地74 |
| 電話番号 | 029-241-1141 |
| URL | https://www.kitakanto-mazda.co.jp/ |
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