大建工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
抜群の安定性ではある。我慢して続けていけば、それなりの給与にはなる。結局人が多い分、あまり責任の重い仕事はない。製品的には業界では、いいモノづ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
札幌勤務だったため、冬の寒冷地手当や、震災後の多忙期を乗越えた後の礼金など、札幌の事務職の相場としては待遇は良い方だったと思います。
【気にな...続きを読む(全181文字)

育児休暇もある。子供を生んだ後は、時短で働くことも可能。女性には優しい会社だと思われる。女性の管理職も最近出てきているようだ。特に研究職などには女性が多い...続きを読む(全151文字)

社員と管理職の距離は、程遠くは無い。しかし、一部の管理職とはまったく交流も無い。あったところで、大名行列のような感じです。管理職という名ばかりで、なにもし...続きを読む(全198文字)

プライベートと仕事のバランスはほとんど取れないです。朝から晩まで、土日関係なしに電話はなりっぱなしの状態。ただし、営業マンによっては土日、営業時間外は電話...続きを読む(全165文字)

住宅補助はあるが、会社都合じゃないと出ません。労働時間は業務により違っているが、基本的に営業といわれるところは常に残業状態。もしくは家に帰って空の仕事。食...続きを読む(全152文字)

スキルアップに関しては、各個人のやる気次第というところがある。毎年スキルアップのために冊子が配られるが、強制ではなく、各自で申し込みをおこなうという感じ。...続きを読む(全178文字)

安定しているが、社長が替わりかなりワンマン気味か。
将来性のある事業があるとは思えない。
ただし、今後は東北中心に様々な営業活動が行われていく予想はで...続きを読む(全200文字)

最近では震災後、ものがそこそこ売れているため、管理忙しい状況である。ただ単にものをうったりするだけなので、なれれば誰にでもできると思う。お客様との関係性が...続きを読む(全154文字)

給与は安定している。だけれども高い給料とは思わない。上昇志向の強い人間はあまり向いていない。
昇進も普通にしていれば、上がっていく。
評価は年に2回程...続きを読む(全160文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の理念に共感したが、具体的な経営方針がなかった。理念に基づいた具体的な目標がなく、社員...続きを読む(全175文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系寄りの社風だと思うのでそういったのが好きな人には合ってるかと思うが、静かに働きたい...続きを読む(全202文字)

【良い点】
特に大きなギャップは感じなかった。大企業とはこんなものかと思った。他の部署がどんなことをやっているのか全く分からない続きを読む(全64文字)

【良い点】
ヤマダ電機グループに入ってからは良くも悪くもヤマダ電機の冠が乗ったハウスメーカーという立ち位置でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)

【良い点】
入社理由:建設業で杭とは何か知りたくなったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップ:現場によっては土曜、祝日も出勤しな...続きを読む(全155文字)

【良い点】
業界内では珍しく残業代全支給であったり、有給消化率も高いとの事だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代全支給との事だったが、6...続きを読む(全135文字)

【良い点】
業界No.1の売り上げがあり大企業という感じがある。大企業であるので法令遵守は特に注意しており、今後も法を破るようなことは会社的にはしないと思...続きを読む(全205文字)

【良い点】
人々の生活に必要なエネルギに関係して、地図に残る大きな仕事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
大きいがゆえに全体は見えず、人財は...続きを読む(全105文字)

【良い点】
入社前、ポジティブな思考で仕事をしている人が多くいる印象も持っていたが、実際に入社してもその印象に変化は無かった。
むしろ想定以上にポジティブ...続きを読む(全231文字)

【良い点】
福利厚生が手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はとても良い人が多く、風通しが良さそうな会社だった。しかし入社してみると基本...続きを読む(全126文字)