大建工業の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
抜群の安定性ではある。我慢して続けていけば、それなりの給与にはなる。結局人が多い分、あまり責任の重い仕事はない。製品的には業界では、いいモノ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
札幌勤務だったため、冬の寒冷地手当や、震災後の多忙期を乗越えた後の礼金など、札幌の事務職の相場としては待遇は良い方だったと思います。
【気に...続きを読む(全181文字)

ギャップはあまり感じていない。
やりたいことができるとは最初から考えていなかったので、そうゆう意味ではあまりギャップはなかった。上下関係がそこまで厳し...続きを読む(全163文字)

育児休暇もある。子供を生んだ後は、時短で働くことも可能。女性には優しい会社だと思われる。女性の管理職も最近出てきているようだ。特に研究職などには女性が多...続きを読む(全151文字)

プライベートと仕事のバランスはほとんど取れないです。朝から晩まで、土日関係なしに電話はなりっぱなしの状態。ただし、営業マンによっては土日、営業時間外は電...続きを読む(全165文字)

住宅補助はあるが、会社都合じゃないと出ません。労働時間は業務により違っているが、基本的に営業といわれるところは常に残業状態。もしくは家に帰って空の仕事。...続きを読む(全152文字)

スキルアップに関しては、各個人のやる気次第というところがある。毎年スキルアップのために冊子が配られるが、強制ではなく、各自で申し込みをおこなうという感じ...続きを読む(全178文字)

安定しているが、社長が替わりかなりワンマン気味か。
将来性のある事業があるとは思えない。
ただし、今後は東北中心に様々な営業活動が行われていく予想は...続きを読む(全200文字)

最近では震災後、ものがそこそこ売れているため、管理忙しい状況である。ただ単にものをうったりするだけなので、なれれば誰にでもできると思う。お客様との関係性...続きを読む(全154文字)

給与は安定している。だけれども高い給料とは思わない。上昇志向の強い人間はあまり向いていない。
昇進も普通にしていれば、上がっていく。
評価は年に2回...続きを読む(全160文字)

【良い点】
人柄はみんな良いと思う。パワハラなどはあまり聞かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
５年後１０年後にこうなりたいと思える上司がいない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支社によって違うので何とも言えませんが、少なくとも私がいたところは派閥があり心理的な安心感を得られませんでした。...続きを読む(全131文字)

【良い点】
最低限の業務会話以外の雑談が無くても成立しているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の業務会話以外の雑談が無くても成立し...続きを読む(全213文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談するだけ無駄。
全部もみ消す。
真剣に相談して改善するという割に一切動かない。
マネジメ...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明なためやる気のない社員が目に見えている。もっと社員にやる気を出させるようなものが必要。インセンテ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
設備技術に対する専門意識が高く、設計・施工管理の実務を通じて着実にスキルを積み上げている点です。大手案件に携わる中で培った知識や現場対応力を...続きを読む(全216文字)

【良い点】
今の時代に合わない泥臭い営業スタイルではあるが、そんな中生き残っている社員は仏の様に悟りを開いている社員がいて、とにかく全てに感謝して、どん...続きを読む(全557文字)

【良い点】
本社は、真面目でおっとりしている人が多い。すなわち、一緒に仕事をする上で、抵抗のある人は少ない印象。続きを読む(全56文字)

【良い点】
特筆して記載することはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人に関しての魅力は特にないです。5.60代は癖が強い人が多くいて、...続きを読む(全88文字)

【良い点】
風通しはよい。若手でも意見がいいやすい。性格の悪いひとは少ないと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力を感じることはあ...続きを読む(全81文字)