さいたま市の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
基本的に土日、祝日は休み。カレンダーどおりであり、遊ぶ予定は立てやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノー残業デーが存在したが...続きを読む(全127文字)

【良い点】
育休等の制度は、ほかの市役所などと同様、充実していると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家が近いなど他社のサポートがないと...続きを読む(全131文字)

【良い点】
引き止め等なし。上司は親身になり、話を聞いてくれた。採用数が大変多いのは、退職者が一定数いることを見込んでいるのかもしれない
【気になること・...続きを読む(全142文字)

【良い点】
残業代については、やったぶんは支給される。使う時間がないため、貯金ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量過多。規模が大きく...続きを読む(全169文字)

【良い点】
恒常的に超過勤務（残業）が繰り返されており、それに対して現場や人事系の部署が特に問題意識を持っていない。残業すればするほど評価が良くなるという...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し先進的な自治体だと思っていたが、旧〇〇市出身の職員、といったようにレッテルを貼って職員同士を見ていることが...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラを受けた。毎回仕事以外にも私生活についても罵倒をされたが、課長も先輩も該当職員に対して何...続きを読む(全192文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列。どんなにサボっていても年々給料は上がるし、どんなに頑張っても大きな報酬を得られるわけではない。努力家や優しい人が削られて...続きを読む(全190文字)

【良い点】
公務員というだけあって、有給休暇や福利厚生などの保障は手厚い。休日出勤の場合は振替休日がもらえるし、コロナにかかったり、濃厚接触者になった時な...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日々業務をこなすことに精一杯で面白みを感じなかった。配属先によってまちまちだとは思うが、業務に対して人が足りず、人...続きを読む(全172文字)

【良い点】
所長を筆頭に組織化されている。本局や本省とも繋がっていて大きい仕事をしている実感が湧く。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもそ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
想像以上に先輩方(中間管理職当たり)は優しい
上層部は厳しい
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン的な体質
体育会系でない人は...続きを読む(全109文字)

【良い点】
温厚な人が多い。管理職は何とも言えないかもしれないが、基本的に同僚レベルはわからないところを聞き合う風潮があるように思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
基本的に人柄は良い人が多く、多くの部署で社員の仲もよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職については、いまだにパワハラ気質の職員...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働き方に関してはマネジメントが徹底されていない。保護者と教員の板挟みで、管理職もたいへんそうであり、なろうと思うも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
組織の風通しは良いと思われる(自分が経験した中では)
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にもいろいろなタイプの人がいるため、同じ仕...続きを読む(全94文字)

【良い点】
やはり真面目で良い方が多いです。同期の若い方も多く、先輩方も親身に教えてくださり、職場は非常に働きやすい雰囲気であったと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
風通しは悪くないと思います。無理に飲み会に参加させられるようなこともありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
よっぽど能力不足でな...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署による。管理できない管理職多数。優秀な人ももちろんいます。が、大抵の優秀な人材は敢えて管理職にならない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
霞ヶ関の中でも比較的新しい組織。風通しがよく、幹部も柔軟な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドライな性格の職員が多く、また出...続きを読む(全100文字)