ティルウィンドの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
特になし。続けても何もプラスにならない。ある知識も何もない。早く辞めるのが賢い選択です。
【気になること・改善したほうがいい点】
プラスにな...続きを読む(全133文字)

【良い点】
特良い点は無い。給料はとても低いし、残業もつかない。出勤の時間や退勤の時間を入力するシステムはあるが、固定で入力をいため、残業してもつけるこ...続きを読む(全224文字)

【良い点】
特に休みの日に付き合いがあるわけでもないので、ライフワークバランスとしては取れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社固...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはあまりないです。

泊まりの出張が前日に決まり、バタバタで準備することがあります。
1週間...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
精神的にも体力的にももたなくて向いてないと思ったから。入社して3年以内で辞める人が多いので、平均年齢は若めです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
インセンティブがあるので稼げる人は稼げます。月給100万も可能。インセンティブがつかなくても基本給はもらえます。続きを読む(全62文字)

【良い点】
支社によるかもしれませんが社員は皆さん優しいです。体育会系なところがあって学生の先輩後輩みたいな感じです。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに暑くても、どんなに天気が悪く警報が出ていても基本、外回りだったのが大変だった。将来性も感じず何もスキルが...続きを読む(全90文字)

【良い点】
成績をクリアした人だけがいける海外旅行の制度があるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はなくなった。特別な福利厚生はない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に出張が多かった。場所によって帰りの時間が遅くなることもあってびっくりした。入社前に聞いてないことも多々あった続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司により、かなり業務方法に差がある。一度、自分の成果のみが目的のため、社員を駒のように扱う方がおり多くの社員が...続きを読む(全180文字)

【良い点】
全体会議後のレポート提出システムは、よいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体会議後のレポート提出システムはよいが、レポー...続きを読む(全334文字)

【良い点】
校舎数を急増させている。つまり、すぐに一国一城の主となれる。小規模の校舎長でも、実績を残すことができれば、すぐに誰でも、入社時期、年齢にに関...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ジムや保育園など学習塾以外に事業展開を行なっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
他塾との差別化のあまり社員の負担が大きい。
受...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アプリ開発などを行っているが、大したものではない。人件費高騰などを理由に月謝等もどんどん値上がりしているが、その...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商品開発力は正直ありません。DXを掲げていましたが人材も育たず、教材の品質を売りにしてきたはずなのに商品に力を入...続きを読む(全101文字)

【良い点】
少子高齢化や人手不足が進む中で、高齢者・障害者・求職者の就労支援ニーズは今後も確実に高まると感じる。国の雇用政策と直結した事業で景気変動の影...続きを読む(全260文字)

【良い点】
数年前から事業ごとに法人化が進み、現在のオン・ザ・プラネットでは介護事業が中心になっています。そのため、過去に他事業を含めた時期の口コミや評...続きを読む(全215文字)

【良い点】
水族館では珍しいお城の形をしている。話題性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上第一。中堅勢がここ数年で多く抜けるため、現場...続きを読む(全85文字)

【良い点】
大手企業1歩手前なので、これから期待値は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化のこの世の中で、子供を対象にしている事業と...続きを読む(全88文字)