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株式会社ティルウィンド

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ティルウィンドの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ティルウィンドの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ティルウィンドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ティルウィンドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.2
やりがい
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2.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

ティルウィンドの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ティルウィンドの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績をクリアした人だけがいける海外旅行の制度があるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はなくなった。特別な福利厚生はない。続きを読む(全79文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当有り。副業も申請をすれば可能。残業代は固定になっていて、ほとんど残業代分以上の残業時間になることはない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業はオッケー。退職金ももらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし、残業手当もない。出張も多いがそれも出張扱いにして...続きを読む(全107文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年12月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

支社がたくさんあるため、どの地域の人にとっても働きやすい。住宅補助に関しては、初期費用を負担してくれたり、地域手当がでる。続きを読む(全61文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは比較的取りやすく、日月休みのためお出かけも基本的にしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅補助はあるが人によって会社から...続きを読む(全99文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は着くが、福利厚生は悪い。続きを読む(全49文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生などは充実していると思う。社宅では家賃を少し持ってくれたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の取りずらさ。イベント...続きを読む(全98文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年8月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助と通勤手当があるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、営業部から指導部に異動し、同じ会社なのに手当がかなり...続きを読む(全180文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
支社にもよると思うが、かなり有休が取りにくい環境であった。いちいち理由を上司に言わなければ休むこともできず、体調...続きを読む(全177文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は1ヶ月前に言えば使えます。
連休明けはミーティングなど、あるため使えませんが、それ以外は結構使えます。
急で身内が失くなったりしたとき...続きを読む(全199文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日月休みだったので、単身者にとっては平日にしかできない役所の手続きなどができて良かったです。また、有給も月初と月末以外であれば普通に取れまし...続きを読む(全197文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ティルウィンドの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。続けても何もプラスにならない。ある知識も何もない。早く辞めるのが賢い選択です。
【気になること・改善したほうがいい点】
プラスにな...続きを読む(全133文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に休みの日に付き合いがあるわけでもないので、ライフワークバランスとしては取れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社固...続きを読む(全185文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特良い点は無い。給料はとても低いし、残業もつかない。出勤の時間や退勤の時間を入力するシステムはあるが、固定で入力をいため、残業してもつけるこ...続きを読む(全224文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支社によるかもしれませんが社員は皆さん優しいです。体育会系なところがあって学生の先輩後輩みたいな感じです。続きを読む(全59文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはあまりないです。

泊まりの出張が前日に決まり、バタバタで準備することがあります。
1週間...続きを読む(全149文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インセンティブがあるので稼げる人は稼げます。月給100万も可能。インセンティブがつかなくても基本給はもらえます。続きを読む(全62文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
精神的にも体力的にももたなくて向いてないと思ったから。入社して3年以内で辞める人が多いので、平均年齢は若めです。続きを読む(全76文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに暑くても、どんなに天気が悪く警報が出ていても基本、外回りだったのが大変だった。将来性も感じず何もスキルが...続きを読む(全90文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に出張が多かった。場所によって帰りの時間が遅くなることもあってびっくりした。入社前に聞いてないことも多々あった続きを読む(全79文字)

株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業方法的に将来性はあまりないと思う。時代に即して柔軟に対応しないとずっとやっていくのは大変な気がする。続きを読む(全72文字)

サービス(教育・塾)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社サンマエデュケーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内容はともかくとして少しの支援はあります。
つまりそれは該当していますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自己負担してばか...続きを読む(全194文字)

株式会社アップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ふつうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった良い手当はない。住宅手当はない。入社して資格を取れば補償がでるが、勉強...続きを読む(全87文字)

株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誕生日休暇や記念日きゅうかがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他福利厚生といったものはないと考えていい。
新卒1年目だけ雀...続きを読む(全88文字)

リーフラス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 スクールマネージャー 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ナスダック上場企業なので、有給消化100パーセントを求められます。年に四回7日の長期休暇があり、この業態ではもっとも良いと思います。続きを読む(全72文字)

株式会社浜学園の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職した今、改めてありがたいと感じるのは確定拠出年金制度や積立NISA奨励制度などの資産形成支援です。日々の業務に追われていると後回しになり...続きを読む(全163文字)

株式会社浜学園の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に若手社員や新卒にとって、社宅制度や家賃補助制度が整っていることは経済的に非常に大きな助けとなりました。また、業務都合で転居が必要になった...続きを読む(全129文字)

株式会社浜学園の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベビーシッター補助制度による相談サービスもあり、仕事と育児の両立を目指す社員へのバックアップ体制は万全でした。自社サービスである塾の授業料割...続きを読む(全139文字)

株式会社スタディーハッカーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少なくとも私が以前にいた塾では、祝日という概念すらなかったがこの会社では、祝日休という制度があり、祝日と同じ日数分自分の好きなところで休みを...続きを読む(全205文字)

株式会社ワンネイションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 1年前 その他職種 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給・社会保険はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
慶弔・退職金制度はなく有給は新しい物から消化され基本営業日4日前までに申請...続きを読む(全87文字)

株式会社LITALICOの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 保育士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はありません。退職金もなく、代わりに確定拠出年金の案内があります。福利厚生については「特定の条件だけの人...続きを読む(全122文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ティルウィンドの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ティルウィンド
フリガナ ティルウィンド
資本金 900万円
従業員数 116人
代表者 田平均
本社所在地 〒330-0844 埼玉県さいたま市大宮区下町1丁目50番地
URL https://www.tillwind.co.jp/
NOKIZAL ID: 2903152

ティルウィンドの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。