カスミのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全43件） 2ページ目

【良い点】
キャリアアップのために様々な研修や社内資格、海外視察などのとりくみがあります。自分で申し込むタイプと対象者に声がかかって参加するものがあります...続きを読む(全179文字)

【良い点】
こつこつとまじめにやればバイトリーダークラスにはなれます。
また研修などもやっており、鮮魚であれば包丁の使い方など専門的な業務が身につけられま...続きを読む(全180文字)

【良い点】
教育制度はしっかりしている。学びたい人に関しては、自分の専門分野に関する研修を取ることが出来るので、意欲のある人にとってはかなり成長できる環境...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な給料は茨城でもいいほうだと思います。ただ、生活する分のお金が足りなくなって来てしまったため、やったらやった...続きを読む(全197文字)

【良い点】
新卒であれば1年間は充実した研修があり、真面目に受講すればためになると思います。教育は店舗によってバラツキがあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

【良い点】
スキルアップに関しては、社内研修や社外研修など多岐にわたり沢山あるため、積極的に挑戦して後は、やる気次第でどうとでも自己成長(スキルアップ)で...続きを読む(全160文字)

【良い点】
年に二回、技能試験があります。基本的にトレーニングスクールで練習した内容なので緊張せずに冷静になれば誰でも取得できます。女性のアルバイトも多く...続きを読む(全131文字)

【良い点】
等級制度、1～9等級による一般職、主任、係長、課長、部長、マネージャーなどあり大学卒業で3等級スタート、4等級まで2～3年で主任というランクで...続きを読む(全255文字)

【良い点】
スキルアップの為の研修が年に4回ほど研修施設で行われている。
特に接客に関しては研修に行かないスタッフも店舗で指導され、店舗チーフおよびエ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
教育体制はしっかりしていると思います。
入社後5日間の山での導入研修、その後部門ごとに分かれての2ヶ月間の研修があります。
また入社後二...続きを読む(全192文字)

研修は結構力をいれている会社だと思います。
入社してすぐに行われる導入研修はつくばの山奥にある青年の家で5日間みっちり座学や、社訓などを覚え、それから家...続きを読む(全215文字)

たしか、数年(2年?3年?)おきに同期どおしで研修がある。(ペガサス研修とかそんな名前)他には部門ごとに集まり研修がある。ほかにも会社の方で希望者はパソコ...続きを読む(全169文字)

配属部門によるが、その部門の商品知識がつく。また、季節ごとの食品の旬を嫌でも覚える。鮮魚なら、若干、包丁スキルがつく。惣菜なら、若干、調理を覚えるなど。転...続きを読む(全172文字)

まず、二か月の新入社員研修があり、各部門に分かれての専門的研修から、社内のルールを学ぶ基礎的な研修がある。新入社員から二年間は定期的に研修がある。勤続年数...続きを読む(全156文字)

でも、その人たちじゃ5日しか参加できていないとなると本人が取りたいと思っていても、州60時間の労働では育児に参加することは出来ません。
育児休暇があれば...続きを読む(全152文字)

人間関係は良好。自分の頑張りを認めてくれると思います。立場ががるにつれて飛躍的に給料は上がります。真面目に仕事をしていれば問題ないが、何かがあると、いずら...続きを読む(全153文字)

しっかりと研修が組まれており、仕事中に困ることはほとんどありませんでした。
仕事を続けていれば自分が担当の売り場のかってなどがわかるようになりチーフ等に...続きを読む(全156文字)

業務に必要なスキルは基本的にOJTによるため、配属先の上司の教え方ひとつで育つも育たないも結構左右されてしまうように感じる。
新入社員として入社した場合...続きを読む(全213文字)