この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
Hondaの研究開発部門としてのネームバリュー。主体的に仕事を見つけて推進していけば、大きな仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全200文字)
株式会社本田技術研究所 報酬UP
株式会社本田技術研究所の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
Hondaの研究開発部門としてのネームバリュー。主体的に仕事を見つけて推進していけば、大きな仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
〇福利厚生・給料面での待遇
〇勤怠もフレックス勤務なので、ある程度自由が効きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
〇不明確な将来ビジ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
同業他社に比べると年収は良い方だと思う。ただし昇給は緩やかである。評価制度は社風に合えばうまく利用して昇給可能だと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
福利厚生は抜群に良い。
残業も規定以上は出来ず、休日出勤も私はゼロでした。
会社の雰囲気も良く、風通しの良いところでした。
【気になること・改...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どういう基準で新人を配属させてるかが謎。明らかに場違いなところに配属させられろくに教育もないまま放置が続いた。もち...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年収は世間平均に比べれば良い方だと思う。給与に不満を感じたことは無い。残業代もきっちり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
・どこの...続きを読む(全212文字)
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平成元年中途入社し、何回かの転勤で現在にいたる。
年収は、他業種では多少多い方かもしれないが、TOYOTAよりは若干低いが同等レベルの給与水準と思う。
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世界視野でものづくりが出来るし、チャレンジを評価してもらえる環境なので社員は仕事に対するモチベーションが非常に高かった。
対人関係はフランクに話し合える上...続きを読む(全119文字)
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非常に良いです。職場のすぐ近くに体育館があり、夜も割と遅くまで開けておいてもらえるので、就業リミットギリギリまで働いても、軽くジョギングをして汗をかくぐら...続きを読む(全159文字)
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【良い点】組合が強く残業時間の管理、有休の完全消化は見かけ上、徹底しているので、部署によってはワークバランスはとりやすい。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
大企業であり、待遇面は悪くない。残業代はでるし、有給はとれる。
【気になること・改善した方がいい点】
基準が曖昧で、評価者や上司の思い...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
研修費用が充実してあり、自ら提案して研修を申し込めばわりと受けられる。教育プログラムは充実していないため、経験を積んでスキルアップしていく雰...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
大企業なりにいいとは思う。食事は昼、夜と食べられるし、体育館や保養所もある。
ただ、社員寮は若いうちしか入れない。
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
世界中で大量に販売されるモノづくりに携われること。最高の開発環境・設備が整っているので、金銭面や設備面で足りない・出来ないということに悩まさ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
給与が良いこと。フレックス性。
【気になること・改善した方がいい点】
自前開発を捨てて、丸投げに走っている点。
海外出張というよりも、...続きを読む(全166文字)
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<設計>
技術が追求できるイメージがあるが、実際入社すると関連部署との調整業務がメインとなる。
また、昨今の品質問題で検証がとても厳しくなり、日程遅れ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
管理職以外は就業時間が15分単位で管理されており、遅くとも22:00までには帰ることが強制される。意図的にしなければ、サービス残業はない。ま...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
特に専門性は必要とされないと思う.入社後に勉強すればよいという考え方が多く,学生時代に取り組んだことはあまり重視されない.逆にこれがやりたい...続きを読む(全379文字)
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有給は100%取得する必要があるため、会社全体として有給取得にはやさしい会社です。
有給の締めに近い11月や12月初は有給をとる人が多いため仕事が捗らな...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
有休は100%取得しなければならないため、非常に取得しやすい。社長交代時期を期に、モデルラインナップも見直されており、部署によってはほぼ毎日...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
やる気と理にかなったことであれば、自らテーマアップ、プロジェクトを起こせる点。自発的に動いてキャリア形成していくのが性にあっている方は向いて...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
有給休暇は100%消化が必須であり、休みが取りにくい雰囲気は全く有りません。
また、フレックス勤務のため自分の都合に合わせて勤務するこ...続きを読む(全178文字)
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・有給取得率100%で、休みを取得しやすい環境でした。週末に有給をつけて4連休にしてリフレッシュするような人も多かったです
・残業上限時間が定められてい...続きを読む(全158文字)
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有給,育児休暇はかなりとり易い.周囲でも休暇をとる女性は多いが,男性では皆無.基本的に有給などの休暇はとりやすい環境にあるため,待遇としてはすばらしいと思...続きを読む(全155文字)
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典型的な年功序列。入社〜5年目程度までは丁稚奉公の色合いが強く、同期内で年収差はほぼなし。あっても10万円程度かと思われる。5年目〜は多少なりとも評価ぎ反...続きを読む(全251文字)
会社名 | 株式会社本田技術研究所 |
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フリガナ | ホンダギジュツケンキュウジョ |
設立日 | 1960年7月 |
資本金 | 74億円 |
従業員数 | 13,000人 |
売上高 | 1608億3500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松本宜之 |
本社所在地 | 〒351-0113 埼玉県和光市中央1丁目4番1号 |
電話番号 | 048-461-2511 |
URL | https://global.honda/jp/RandD/ |
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