検査開発のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
年齢と勤続年数: 給与は入社年数や年齢に応じて自動的に上昇します。例えば、新卒入社後、毎年または数年ごとに給与テーブルに基づいて昇給する形で...続きを読む(全99文字)

【良い点】
人が少なく部署は、ローテーションで昇格者を回すので、比較的キャリアアップしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が多い部署は...続きを読む(全81文字)

【良い点】
会社の規模の割に、給与に関して、頑張っている方だとは思う。年3回ボーナスがあり、ほぼ安定した額で推移している。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全131文字)

【良い点】
実際に国からのプロジェクトに携わることができるので、先端的な仕事に関われる可能性が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が配...続きを読む(全87文字)

【良い点】
資格取得費用や資格取得時に一時金の制度があり、資格取得に力を入れている会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、一時金の...続きを読む(全109文字)

【良い点】
福利厚生クラブのような自社での福利厚生ではないので、さまざまな場所で使えるプランを選択することができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)

【良い点】
原子力機構が存続する限りは事業として続いていくので、原子力業界が廃れない限りは廃業の不安はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆...続きを読む(全132文字)

【良い点】
基本的にその日にこの業務、と指定されたらその業務をこなすことになります。その業務をこなせば特に何をしていても怒られることはないです。言い方は...続きを読む(全358文字)

【良い点】
チームで様々な業務をサポートしてくれました。また、有給についてもきちんと申請すれば許可してくれました。退職の決断をしてからも、きちんと話を聞...続きを読む(全252文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実際に働いてみると、想像以上に世間の風当たりが強い事実を目の当たりにします。特に、茨城ということもあり、福島の原...続きを読む(全229文字)

【良い点】
気力や体力が持てば明けの日中を自由に使える。旅行好きが多く、明けでそのまま旅行へ行く人も。
平日の昼間が自由に使えるのはありがたい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
閑散期であれば休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みだが、日直がある。
日直は若手が優先的にやらなければいけない風潮...続きを読む(全154文字)

【良い点】
基本的にコンプライアンス意識の高い企業であり、不要な残業はしない・させない雰囲気があった。
短時間勤務や産休育休取得する人も多く、ライフステ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
コロナで仕事がない時もちゃんと対応してくれ親身になってくれたのでありがたかったです
会社に言いづらかったことも中間役になって聞いてくれてすぐ...続きを読む(全492文字)

【良い点】
自社はフルフレックスでテレワークを活発に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によって変わり、派遣の場合フレックスや...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、どうしても土日仕事がおおくなる。代休は必ず取得になるが、業務が重なってるとうまく処理ができなくなっ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
月末月初は残業時間がかさみがちですが、それ以外は基本的に定時であがることができています。
上司も定時退社を推奨しているので、早く上がることに...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先に依存されるのでなんとも言えませんが、
派遣登録前に自分である程度決められるので自由度は高いと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
私がいた現場では、現場のリーダーが必ず定時に終われるように頑張ってくれていたため残業はほぼなしだった、たまに故障対応が長引いた時は仕方ないが...続きを読む(全188文字)

【良い点】
有給取得を渋られたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は年度末と聞いていたが、10月ぐらいから残業が増え始めるのは覚...続きを読む(全86文字)