この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
責任感は身につくと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークかつ、経営陣もとんでもなく高い目標を毎年設定してるので、...続きを読む(全91文字)
株式会社フロンティアインターナショナル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フロンティアインターナショナルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フロンティアインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
責任感は身につくと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークかつ、経営陣もとんでもなく高い目標を毎年設定してるので、...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
慣れてきて信頼されると自分1人で仕事を回せるようにもなるので、定時後は会社に残らず好きなところで仕事をしていた。当時はあまりオフィス街で仕事を...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
定時が10時からで遅い。
ただ残業が多いので仕事で1日が終わる
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長い
日を跨いで残業してる人...続きを読む(全90文字)
長時間労働が常態化している。そのため、拘束時間が長い続きを読む(全26文字)
社員の方が土日にイベントがあることが多いため、休日も稼働せざるを得ないと言っていた。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
有給消化など推奨はしているものの、ワークライフバランスを重視する人には向いていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートより...続きを読む(全93文字)
やはりイベントなので労働時間は多くなると思います。続きを読む(全25文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートはありません。毎日、終電は当たり前。人の出入りはかなり激しく、毎月入社する人と退社する人がいます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
案件が落ち着いている時は、有給取得を後押ししてくれることが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間内で終わる業務量ではないため...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
土日休みはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業的な立ち回りを求められるので、休日・夜遅くでも早く対応することが評価されます...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
緊急事態宣言が出た時は、リモートワークが推奨された。とは言っても実際は部署にお任せ、また更に部内のチームにお任せ、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有休に関しては比較的取りやすかったかと思います。土日に現場が入った際は代休を取得できましたが、代休取得が間に合わず取れずに代休が消えてしまう人...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部署によるが、有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日休み関係なく連絡があり、する必要がある。また、就業時間後によ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
・上司等に相談し、代休・有給等は比較的に取りやすいが、繁忙期は調整つかないこともある。
・休日等は趣味などでリフレッシュされている方が多い。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
上場を機に良い方向に変える対策があり、結果、私が在籍していた頃よりも働き方が変わったと聞きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されたと聞いているが、当時は不眠不休が当たり前の会社の体質だったこともあってか、土日、深夜、早朝関係なく、...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
基本土日は休めるが、パソコンを触る癖がついてたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件過多でかなり激務です。
場所によって会社が...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仲間意識は強く、プレイヤークラスの風通しは比較的良いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく売上偏重主義。もともと忙し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署によって大きく差が出る。職業柄、現場の前は忙しくなり作業量も増えるがそれ以外では休みも取りやすい。
基本的には現場が無ければ還暦通り休める...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
任される仕事が多いので、自分自身がやりがいを持って働くことができれば楽しいと思います。意欲があれば、いろいろな仕事にどんどん携わっていくことが...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
都内住みなのにシフトを埼玉県や神奈川県等の遠方ばかりに入れられて朝がとてもきつかったです。
シフト申請を出す時も「...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
広告の制作会社らしく、残業はかなり多かった。特に制作部門は残業が多く、夜中12時を超えても誰かしら会社にいるような...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては基本的にないと思っています
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はわからないが、基本的に物量が多いので労...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
当時所属した部署がホワイトな環境だった為、一概に会社全体のこととしては言えないかもしれないが残業はほぼなかった。上司との付き合い飲みもなく、仕...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良くも悪くも様々な案件と対面するため、好きな仕事ができる瞬間もあります。その逆もまた然りなのですが。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
パッと見悪くない金額に見えるが、高額案件に対する責任やパワーハラスメント、途方に暮れるほど長い残業時間を考慮すると、満足いかない金額だと思う。...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
家賃補助や自己学習支援制度を取り入れ始めた。実際問題として、寿命を削るレベルで多忙な社員たちがスキルアップに時間と労力を使えているのかは疑問で...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
イベント制作の知見が得られること。様々なタイプの案件と対面するため,色々な知識、経験が獲得できます。環境は最悪ですが。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
先述した通り、ワークライフバランスが崩壊しているため,女性に限らず働きにくいです。部署によっては産休や育休が取れる...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
たくさんの業種の仕事に携われる。これは次のステップでも強みになると感じる。入社前とは変わらない印象だった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
色々な業種のクライアントに関わることができる接点がたくさんある。広告代理店や直クライアントなど経験が詰める
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性も男性も感覚なく、実力で役職を与えてもらえる印象がある。
知ってる中でもリーダーとして活躍している女性は何人もいる。
【気になること・改善...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
会社の納会みたいな社員大会みたいなのがあって、そこでMVPなどを取るとボーナスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価体制は経営...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
いろんなことを同時にやれるのでマルチタスクの能力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は物足りない。
実務的な研修ではなく...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ポジションが上がらない限りは休日出勤や残業はあまりないためきちんと休日がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションによってはかな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
配属先選定に際して、やることをやって一定の評価を得られている人の要望はきちんと聞いてくれると思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
比較的残業が少なく、
土日祝日しっかりと休める。
他の部署を見ても、残業を多くしているところは少ないと感じた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
残業は非推奨になったため、その点は有難いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一切リモートができず、フレックス制度もないため、心身と...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックス制度が利用でき、1日最低1時間以上働けばフレックスの利用ができる点はよかった。有休はプロジェクトによるが比較的取りや...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
忙しい時期は残業も発生することはありますが、在宅勤務もとりいれていて心身共に安定して働くことができます。突発的な家庭の事情があった場合も勤務場...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
休日・祝日に関しては、しっかりと休めるので
オンオフができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は配属された場所によってバラ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
私は休み希望を出したことがないが、
自分の口で発言すれば希望は
余程なこと(多忙、人がいない等)がない限り考慮してくれると思う。
【気になるこ...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
外部に出向するような担当業務だと、出勤退勤も割と柔軟で、非常に働きやすさも感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝イチ直行にな...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
土日祝休みではあるので、休みはしっかりとれるほうかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業があるので、家庭を持っている人はし...続きを読む(全123文字)
会社名 | 株式会社フロンティアインターナショナル |
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フリガナ | フロンティアインターナショナル |
設立日 | 1990年6月 |
資本金 | 5162万5000円 |
従業員数 | 340人 |
売上高 | 169億4400万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 河村康宏 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目3番5号 |
平均年齢 | 31.9歳 |
平均給与 | 679万円 |
電話番号 | 03-5778-3500 |
URL | https://www.frontier-i.co.jp/ |
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