この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途採用であったが満足できる給与はもらえた
月の給与はそこまで多くはないが賞与が年に3回あり額も多かった
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
検査開発株式会社 報酬UP
検査開発株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜430万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、検査開発株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に検査開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
中途採用であったが満足できる給与はもらえた
月の給与はそこまで多くはないが賞与が年に3回あり額も多かった
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
配属先によっては実力次第で年齢が若くても昇進することができる。
最近ではベースアップもおこなっているため、給料についてはだいぶよくなってきたよ...続きを読む(全176文字)
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配属される部署にもよりますが、基本的には残業、休日出勤が一切ないため年収は低いほうだとおもいます。基本給も低い方だと思います。あとは、手当がしっかりしてい...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年10月3日【良い点】
お客様とのコミュニケーションが多いため、人と関わることが好き、会話が好き、人の役に立ちたいという人には、やりがいのある仕事だと思います。お客様...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年4月24日【良い点】
勤務時間は、8:00~17:00が基本。部署や製造ラインによって早出残業がある。時間外はこれも部署や製造ラインによって違うが1~3時間程度発生...続きを読む(全213文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年6月30日在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年9月6日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育に関しては本社で研修を受けられるため充実していたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
メンター制度のように先輩職員に相談できる環...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすく休日出勤なども無かったのでとても働きやすかった
部署によっては残業はあるが全体的に見ると多くはないと思う続きを読む(全69文字)
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【良い点】
技術職全般のスキルが身につくので勉強になるし成長できると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワークが多いためやりがいとしては...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
いい意味で年収に開きがあった
思っていたより数十万年収が高くもらえたので驚いた
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のやりたい仕事が思...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性が少ない職場であることから、周囲からは温かい目で育ててもらえる。また、育児等に協力的であるため、比較的休みも、とりやすいと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
よくも悪くもお上がお国の機関であるがゆえ、社員のモチベーションは低い。だが、もらえる対価に関して満足であるため社員がイキイキとしている印象。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
最初の1年間は簡単に稼げる
休みやすい
有給がとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがひどい
土日のプライベートでも対応...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
給与は仕事にきちんと取り組む姿勢を見せれば比較的満足のいく額もらえる。業績が好調な分ボーナスが結構太い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
コンサルタントは成果に応じて給与が上がっていく。数字で定量的に結果が出てくるため、期末評価自体に納得感はある。昇格においては、レポートの作成・...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
頑張って成果を上げれば上げるほど、インセンティブが多く入りしっかりと稼げる環境だと思います。
評価制度は、売上と人物評価の二つになってます。
...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
やはりコンサル会社なので給与は良いです。年一度の賞与もあり、新卒としては破格の年俸となっていたと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度と年収計算精度が変更になり、若い人材ほど年収の上り幅が緩やかになる制度になった。た...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
年功序列なので勤続年数に応じて基本給は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体ではあるが、基本給・手当は少ない。賞与は所属支...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は入社後5年程度は変わらない。その後の上昇も緩やか。人事評価についても不透明で、開示請求をしないと公開されない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
自宅(支店)から通えない距離の現場となった時は賃貸を借りることが出来その場合の家賃や光熱費は出ること。宿泊外勤手当等貰えること。
【気になるこ...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
試験で評価制度があり、受かる人はスムーズに昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術面での試験評価のため、普段の接客などはみ...続きを読む(全97文字)
会社名 | 検査開発株式会社 |
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フリガナ | ケンサカイハツ |
設立日 | 1980年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 680人 |
売上高 | 53億8064万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡邉浩明 |
本社所在地 | 〒319-1112 茨城県那珂郡東海村大字村松字平原3129番地37 |
電話番号 | 03-5297-7881 |
URL | https://www.kensakaihatsu.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。