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【良い点】
ワーママが多いので、時短勤務や子どもの送迎などの中抜けなどに理解があったように見える。たまに社割で雑貨を購入できた。コロナ禍からは副業も解禁...続きを読む(全177文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＯＫＵＴＡの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全15件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＯＫＵＴＡの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＯＫＵＴＡで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ＯＫＵＴＡの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
住宅手当などは特にありません、副業は許可制でOKでした。
歩合で稼ぐより副業した方が稼げるとまで言われていました。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
色々なサークルのようなものがあるので、アクティブな方は楽しめると思います。他場所の人とも交流できるいい機会でもちろん任意参加です。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
パワーナップ休憩（お昼寝）や人によっては地方での完全在宅での業務があり、他会社に比べてユニークな制度が多くある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
福利厚生の制度は充実しており、配偶者やお子様の休暇に休めるので皆さん利用しています。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
社員の共通ツールがあり、そこに改善提案を投稿できる制度があります。
その取り組みは役職や地位関係なく社員ひとりひとり全員で会社をより良くアッ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
福利厚生はどんどん良くなってきていると思います。基本休暇に関する制度がととのっているので休みを重視する人はおすすめの会社だと思います、季節ご...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
基本週2日休める。
(5週の月の時は、週１日しか休めない場合もあり。)
定休日の１日に加えて、平日好きな日を１日選んで休むことができる。
【...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
昼寝休憩など特徴的な取り組みを行なっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、資格の補助、休日の取り方など改善されると良い...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
元々ユニークな複利厚生や手厚い複利厚生があるので、めぐまれている環境にあると思いますが、退職金制度も始まりました。今更！？と思うかもしれませ...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
営業職は平日休みで土日休みではありませんが、子供の入学式や運動会などのイベント時にはしっかりと休みをとれるように調整してもらえます。
基本...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
3ヶ月のクォーター毎に連休を設けていおり、一般的にはない秋休み制度があり、10月に4日ほどの連休取得が可能となっている。企業カレンダーであら...続きを読む(全196文字)
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特別な福利厚生はなく補助もないので、生活の足しや、助けになるようなことはありません。
また、営業活動等に必要な経費が割りとかかります。(ご自分のスタイ...続きを読む(全238文字)
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福利厚生は女性には割りと良いほう?なのかな。
ここ数年で急速に女性に特価した会社になっていっているので、出産や職場復帰もしやすい環境になっているような...続きを読む(全177文字)
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福利厚生なんて無いと一緒です。残業手当なしで労働時間が長く、ひと月に6日休めれば良いほうです。
補助的なものは一切ありませんが、手当てとして給料にも反...続きを読む(全166文字)
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ＯＫＵＴＡの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
スキルアップに関しては、声をあげれば挑戦させてくれる環境でした。といっても「やります！」という温度感ではなく、「やってみたいかも」くらいでも...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
自分が携わった部署に関しては、親切な方が多かったです。明るく元気、口数が少ないなどの個性はありますが、何か聞けば丁寧に答えてくれます。管理職...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
間接部門はフレックスがうまく機能したり、在宅勤務と併用して比較的働きやすそうな印象。バックオフィス部門など現場撫でない働き方をとる人たちもい...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
目に見えた達成基準がありそれを達成すると毎月昇給ができた。
ただし寸志レベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して給料...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本的に平日は現場が動いているので確認の電話やお客様対応なども多く、まともに休めたことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
お客様から感謝されたりアンケートでいい評価を書いてもらうことがやりがいでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取といった...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
オシャレなHPやリフォームを謳っているので比較的女性比率は高かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や役職は女性はまだま...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
誰でも見積もりを作れるようにシステムは構築されていたので比較的わかりやすい。
また社内システムもSEは古いもののシンプルで使いやすかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
新人でもすぐ案件を任せてもらえるので、自ら行動出来るタイプの人なら伸びは早いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修3ヶ月...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
もともと人のサポートをするのが好きだったことに加え、前職よりワークライフバランスを大切にしながら働けるところに魅力を感じました。
【気になる...続きを読む(全180文字)
メーカー・製造業(建設・設備)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
若手社員の住宅手当が分厚い、20代後半までは会社側全額負担してくれ、35歳までは家賃の4分の3を会社側が負担してくてるのでかなり手元に残る金...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
学習支援といった名目で休日に外部講師を招き、資格取得講習会が開催されていた。また入社時は各セクションの研修や、継続的に部内研修が開催されてい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給料にかかわること以外は、何があるかよくわかっていない。通勤手当で交通費全額支給は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
扶養している家族がいれば住宅手当がある。
年間休日は土日祝休みのため120日以上ある。
月の予定をある程度自分で決めるため有給消化はしやすい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
人間ドックが助成されるようになったのがよい。福利厚生のホテルもよく利用していてかなりお得に泊まれる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
充実してるとは思う。年間120日休み。大型連休もある
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はない。401Kになり、自分で投資し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
「kさぽねっと」という制度があり、そのサイトで購入した物は半分給料から天引き、もう半分は経費用口座に精算というものでした。この制度は非常に良...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ファミリー工房の福利厚生は、社員同士のつながりを大切にしている点が特徴的です。月に一度のバーベキューでは、部署や役職を超えて自然に交流が生ま...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
年間で20000円分程度のポイントが付与される。申請し忘れると消滅する
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤ありの正社員は家賃補...続きを読む(全105文字)
回答者：
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
看護休暇は無休。なので使う社員は存在しない。
半日有給は使えるが、半日欠勤は存在しない。こ...続きを読む(全97文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＯＫＵＴＡの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＯＫＵＴＡ |
|---|---|
| フリガナ | オクタ |
| 設立日 | 1992年1月 |
| 資本金 | 6700万円 |
| 従業員数 | 285人 |
| 代表者 | 小泉太 |
| 本社所在地 | 〒330-0802 埼玉県さいたま市大宮区宮町3丁目25番地 |
| 電話番号 | 048-631-1111 |
| URL | https://okuta.jp/ |
NOKIZAL ID: 1990032
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