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【良い点】
間接部門はフレックスがうまく機能したり、在宅勤務と併用して比較的働きやすそうな印象。バックオフィス部門など現場撫でない働き方をとる人たちもい...続きを読む(全234文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＯＫＵＴＡの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全14件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＯＫＵＴＡの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＯＫＵＴＡで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＯＫＵＴＡの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- 福利厚生
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2.7
- 成長・将来性
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2.7
- 社員・管理職
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ＯＫＵＴＡの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- 福利厚生
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2.8
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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3.0
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【良い点】
オシャレなHPやリフォームを謳っているので比較的女性比率は高かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や役職は女性はまだま...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
本社の内勤スタッフには、産休育休取得・復職者が複数いた記憶。子どもがいても役職に就いている方もいたので、女性としてのライフイベントを迎えなが...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
産休・育休から戻ってくる人もいますし、女性で執行部の役員の人もいます。女性の働き方の見本になる社員が在籍しているのでモチベーション維持に繋が...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
産休・育休を取っている社員さんも多く、また子供の送り迎えに合わせて帰宅しその後テレワークにて勤務する社員さんもいるので女性は働きやすい環境だ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性の営業職や技術職等が徐々に増えてきたように感じます。育休・産休はしっかり確保できるので復帰しやすい環境は整っていると感じています。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性も多い。明らかに女性の方が管理職に可愛がられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし配属先によっては女性が一人しかいなかった...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
バリバリ働く営業とインテリアコーディネーターの女性の役職者は少し増えてきている印象を受けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
産休がとりやすいです。また産休後の復帰もしやすいです。女性社員も多数いるため女性も積極的に仕事にのぞめる環境だと思われます。女性の方でも役職...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
従業員がみんな若くて意欲の高い人が多く、みんな活き活きとしている印象がありました。
正社員と派遣社員との区別がなく（いい意味で）、従業員どう...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
シフト制なので、業務に支障のない範囲で自由に休暇が取れ、半休も使うと家族や子供の予定に合わせやすいと思います。また、4半期に一度長期休暇があ...続きを読む(全180文字)
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育児休暇、時短勤務で働く社員は多くいる。
例えば時短勤務の場合、役職者、営業は男性が多く、残業の比較的多い会社の為、
相互に気を遣って早く上がれるよ...続きを読む(全158文字)
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実際に5人以上産休・復職していて、定着した感があると思います。自分の裁量で仕事が出来るので、女性にとって働きやすい会社だと思います。休日も、申告制なので...続きを読む(全157文字)
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営業は女性にとって働きやすい環境とは決して言えません。優遇されるようになるのはある程度の地位まで行ってから。ただ、新卒に対しては移動なのどの融通が効きや...続きを読む(全160文字)
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ＯＫＵＴＡの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
スキルアップに関しては、声をあげれば挑戦させてくれる環境でした。といっても「やります！」という温度感ではなく、「やってみたいかも」くらいでも...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
自分が携わった部署に関しては、親切な方が多かったです。明るく元気、口数が少ないなどの個性はありますが、何か聞けば丁寧に答えてくれます。管理職...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ワーママが多いので、時短勤務や子どもの送迎などの中抜けなどに理解があったように見える。たまに社割で雑貨を購入できた。コロナ禍からは副業も解禁...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本的に平日は現場が動いているので確認の電話やお客様対応なども多く、まともに休めたことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
お客様から感謝されたりアンケートでいい評価を書いてもらうことがやりがいでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取といった...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
目に見えた達成基準がありそれを達成すると毎月昇給ができた。
ただし寸志レベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して給料...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
新人でもすぐ案件を任せてもらえるので、自ら行動出来るタイプの人なら伸びは早いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修3ヶ月...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
住宅手当などは特にありません、副業は許可制でOKでした。
歩合で稼ぐより副業した方が稼げるとまで言われていました。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
誰でも見積もりを作れるようにシステムは構築されていたので比較的わかりやすい。
また社内システムもSEは古いもののシンプルで使いやすかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
もともと人のサポートをするのが好きだったことに加え、前職よりワークライフバランスを大切にしながら働けるところに魅力を感じました。
【気になる...続きを読む(全180文字)
メーカー・製造業(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
産休・育休など取得しやすい環境。ただ、営業職の女性でその後復職した話はあまり聞かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
他職種はわか...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
総合職の場合、内勤部門の色んなキャリアがあると思うし育休産休は100パー取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で、現場が好き、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本的に男社会だから問題自体はない。ただ女性の管理職登用はほぼまれと言われており、まず登用はないと思っていい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理部門は男性しかいません。他の部署には女性がいるため男社会ではないと思います。力仕事もあるので女性には厳し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性の管理職が多いため、活躍次第では出世のチャンスは十分にある。
頑張り次第によっては役員になれる可能性もある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
大企業なので産休、育休は問題なく取得可能と思われます。私が所属していたカスタマーズサービス職では女性はほぼいない状況でした。力仕事や床下点検...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
会社として育児休業制度や時短勤務制度が整備されていると認識しており、実際に産休・育休を取得後に職場復帰し、重要なポジションで活躍している先輩...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
男性女性関係なく活躍できている会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
考えが古い人もいるから結構コンプライアンス的にアウトな...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社内は女性スタッフも多いため、女性でも働ける環境。年齢層も幅広いため、いろいろな意見が聞けると思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性の働き方改革を進めていきたいようで、昇格や表彰も積極的にしている印象でした。
やはり、建設業界となると男性有利のような気もしていましたが...続きを読む(全114文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＯＫＵＴＡの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＯＫＵＴＡ |
|---|---|
| フリガナ | オクタ |
| 設立日 | 1992年1月 |
| 資本金 | 6700万円 |
| 従業員数 | 285人 |
| 代表者 | 小泉太 |
| 本社所在地 | 〒330-0802 埼玉県さいたま市大宮区宮町3丁目25番地 |
| 電話番号 | 048-631-1111 |
| URL | https://okuta.jp/ |
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