回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に平日は現場が動いているので確認の電話やお客様対応なども多く、まともに休めたことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社OKUTA
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社OKUTAのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社OKUTAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
基本的に平日は現場が動いているので確認の電話やお客様対応なども多く、まともに休めたことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
帰ろうと思えば定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
が定時で帰ろうにも帰る人間がいない。空気が帰れない。ほか営業マンたるも...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
仕事量をうまく調整できればフレックスなども活用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は仕事量が多すぎて、休みの日も仕事をした...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに関して、とても理解のある風土です。とくに本社での内勤であれば、比較的自由にお休みがとれます。家庭をお持ちの方は柔軟に働...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
現場から現場の直行直帰や自宅でのテレワークが推奨されており、自分のペースで働くことが出来る。
1日のスケジュールも自分で組め、フレックスのた...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
土日休みを取得できるようになったりとワークライフバランスに力を入れてきている印象はあります。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
テレワークを推奨しているので、ワークライフバランスの充実度は高いです。また、スーパーフレックス制度がありコアタイム無しで働けるので利用してい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
フレックスやテレワーク制度がある為、自分の仕事に合わせてプライベートの時間を確保できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレック...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
いろいろな制度があり、きちんと活用できます。例えば子供の誕生日に休める制度などは部署など関係なく使っています。また、休みの日に出社したとして...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
ゴールデンウィーク、夏休み、秋休み、冬休みなど連休は多いのは魅力的。家族の誕生日休暇もあり、有給も比較的取りやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
フレックス制度があるため、自身のスケジューリングで仕事が出来る。
LINEやリモートによる働き方を積極的に導入しているため、移動の手前等を抑...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年間休日は120以上あり、お盆、秋休み、正月休みの長期休暇はしっかりとある。営業であれば、休日は基本的に週2日ある。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場が立て込むとなかなか帰れない。休日出勤も多いので、プライベートを充実させることが難しく感じる。有給もなかなか...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
歩合の割合が多く、仕事は沢山あるので、ガンガン稼ぎたい人には素晴らしい環境です。
特に独身の若手であれば体力を活かして活躍できると思います。...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
休みはスケジュール管理次第でしっかりとれる。女性の産休には寛大。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に現場から電話が来る可能性...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
本社はとてもフレンドリーな方が多く、
時折笑い声が聞こえてくる良い環境だったと思います。
また、各部署それぞれで新しく入った社員・派遣に対し...続きを読む(全284文字)
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担当物件数が多いときは、図面作成やプレゼンテーション資料作成が重なりどうしても長時間労働になると思いますが、この仕事に関しては、どこで働いてもフリーラン...続きを読む(全163文字)
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子供のいる女性に対する思いやりがあり、時短などで勤めていらっしゃる方もいらっしゃいました。残業も多めの会社でしたが、社員は良い方々が多く、上司の前に帰れ...続きを読む(全168文字)
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休みが少ない。定休日とシフト制だけれど現場次第では休日出勤する場合もある(振替はほぼ不可)有休はちゃんとあるけれど、冠婚葬祭以外は取りづらい。
女性の...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては、声をあげれば挑戦させてくれる環境でした。といっても「やります!」という温度感ではなく、「やってみたいかも」くらいでも...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
自分が携わった部署に関しては、親切な方が多かったです。明るく元気、口数が少ないなどの個性はありますが、何か聞けば丁寧に答えてくれます。管理職...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
間接部門はフレックスがうまく機能したり、在宅勤務と併用して比較的働きやすそうな印象。バックオフィス部門など現場撫でない働き方をとる人たちもい...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
ワーママが多いので、時短勤務や子どもの送迎などの中抜けなどに理解があったように見える。たまに社割で雑貨を購入できた。コロナ禍からは副業も解禁...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
目に見えた達成基準がありそれを達成すると毎月昇給ができた。
ただし寸志レベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して給料...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
オシャレなHPやリフォームを謳っているので比較的女性比率は高かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や役職は女性はまだま...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
住宅手当などは特にありません、副業は許可制でOKでした。
歩合で稼ぐより副業した方が稼げるとまで言われていました。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
新人でもすぐ案件を任せてもらえるので、自ら行動出来るタイプの人なら伸びは早いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修3ヶ月...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
お客様から感謝されたりアンケートでいい評価を書いてもらうことがやりがいでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取といった...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
誰でも見積もりを作れるようにシステムは構築されていたので比較的わかりやすい。
また社内システムもSEは古いもののシンプルで使いやすかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
有給取りやすく
心身は健康的にいられる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司も率先して休みを取ってくれると部下も取りやすいと思う
と...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
派遣社員としての勤務だったため、残業は一切なく、定時で帰宅することができていました。また、体調不良などで急に休みが必要になった場合でも、特に...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
残業時間を時間休として休みに使える点は、良かったと思います。
しかし、場所によっては、というよりほぼ全ての部署で残業は日常的なものなので、休...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
フレックスタイムがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職という性質上、お客様の都合によって休日出勤はあるので仕方がないと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
事務系はきちんと有給も取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
問題現場の担当になるととにかくキツい。
先輩方でも体調を崩したり出社拒...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ひと昔前と比べたら休みはあるほう
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員に業務が集中して休みが少なくなることは多い。ただそれでも...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
暇な時はワークライフバランスが取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は当たり前です。ですが建設の働き方なので残業は仕方がな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠管理が杜撰極まりない。
関連会社では、エクセルで勤怠管理をしている会社もあり、上席者の指示...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
休日出勤もありますが、振替休日もちゃんと取れるので、自分でスケジュール管理ができれば仕事もプライベートも充実してさせられると思います。有給休...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすい。カレンダー通りの休みではあるし、有給も先んじて申請しておけば繁忙期を除き基本的には認められる。理由...続きを読む(全151文字)
| 会社名 | 株式会社OKUTA |
|---|---|
| フリガナ | オクタ |
| 設立日 | 1992年1月 |
| 資本金 | 6700万円 |
| 従業員数 | 285人 |
| 代表者 | 小泉太 |
| 本社所在地 | 〒330-0802 埼玉県さいたま市大宮区宮町3丁目25番地 |
| 電話番号 | 048-631-1111 |
| URL | https://okuta.jp/ |
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