この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主要顧客との結びつきが強く、顧客からの信頼も厚い。
顧客より新しい領域へのチャレンジも打診され続けていると感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
株式会社オートテクニックジャパン 報酬UP
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【良い点】
主要顧客との結びつきが強く、顧客からの信頼も厚い。
顧客より新しい領域へのチャレンジも打診され続けていると感じる。
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【良い点】
自身の将来ビジョンがハッキリしていれば昇進していける。精神的にタフであれば耐えることができるので飛び抜けたスキルがなくても栃木県内では平均以上...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
自発的に提案すれば外部研修などを受けに行きやすい、理解されやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発に携わるため他では...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
大手企業と同水準の休日数となっている、有休消化率も100%であり有休は取得しやすい環境になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
自動車、二輪車が好きな人には適した職場かも知れません。
基本的には、日勤業務8時15分から17時00分ですが、残業は月に20時間前後はあります...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自動車、バイク関係の開発業務が主でいろいろな部門の開発に携わることができるので、その点については問題、不満はないのですがあくまでもホンダ技術研...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
退職に関しては、大まかな退職理由を聞かれる程度で、特別に引き留められることもなく円満に退職出来ました。有給休暇も完全消化して退職出来ましたので...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
車、バイク好きにはいい職場です。開発段階の車、バイクを扱えることに喜びを得られる職場です。残業時間は組合が有るのでチェックされており、長時間労...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の管理職はゴマすりor年功序列で正直何もできない管理職が多い。
さらに管理職の方は自分は仕事ができるから管理職...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
正直ホンダに派遣となった場合、新型機種に携われる事は自動車好きには大きな魅力を感じると思う。やりがいは部署により大きく異なり一言でやりがいと言...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
ただのホンダに派遣と考えれば年収は悪くはない、しかし仕事内容により相応なのかどうか分かれる。
技術的にホンダ社員同等の業務遂行能力のある方は正...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
仕事の内容は、ほぼホンダ車の開発補助と言ったところかと思います。
時間に厳しい職場ではありませんでした。
仕事が少ないときは、自分のスキルアッ...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社側(管理側)が各職場を分かっていないので誰が何の仕事をしているか分かっていない状況でスキルアップの提案をしても...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
事故や違反をしない限り、評価が下がることはなく安定的。顧客のH研究所に高評価を受けていても会社の評価が上がることはないので自分の技術スキルを業...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
H社の社員と一緒に業務を行い技術スキルも上げられる。、自分の意見も採用される。
ただし、自発的かつ論理的に意見できる人。(職場による)
【...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有休がとりやすい。社員が若く活気がある。自由に意見が言える。社食が立派。女性が少ないので過剰なまでに気を使ってもらえる。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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テストドライバーとしての、研修はかなり充実しており、他の車テスト会社に行っても通用するくらいである。車両の分解や品質分析も、かなり詳細まで分析する能力を開...続きを読む(全175文字)
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入社面接は結構厳しいものがあり、研修も3か月ほどあり、鈴鹿サーキットでの走行訓練もある。
厳しい面接と、研修を乗り越えた割に、本田技研への発言力は低い為...続きを読む(全160文字)
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有休はあるが、あまり取りやすいとは言えない、寮もなくて遠距離通勤の方は、大変である。一般的な車関係の会社としては、福利厚生がかなり悪い部類に入る。車が好き...続きを読む(全176文字)
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職場内の人間関係が悪くても、相談できる環境にないし、管理職にそれを受け止める力量も感じられない。寄せ集めの集団は、発言に品性がなく、人をいじめて優越感にひ...続きを読む(全172文字)
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はっきり言って、統率力、指導力に欠けた中間管理職が多く、相談なんかできる環境にない。
寄せ集め集団を、何とか束ねている程度のもので、士気を感じない。
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評価は、一般企業と同様、直属の上司によってなされるが、残業時間をいかに頑張ったかや、飲み会に参加したか、人間関係が良好かなど、本来の仕事以外の部分での評価...続きを読む(全180文字)
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ホンダへの人材派遣的な業務なので、基本的な将来性は問題ないと思われる。
競合企業はあるが、ホンダの信用度は高いと思われ、競争力は高い。
色んな人間の寄...続きを読む(全181文字)
会社名 | 株式会社オートテクニックジャパン |
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フリガナ | オートテクニックジャパン |
設立日 | 1982年7月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 1,922人 |
売上高 | 196億7600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙田隆幸 |
本社所在地 | 〒321-3321 栃木県芳賀郡芳賀町大字下高根沢4518番地14 |
電話番号 | 028-677-2671 |
URL | https://www.autotechnic.co.jp/ |
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