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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・部下と管理職との関係は基本的には良好。自分の意見を仕事に反映しやすい。ただし、天下りしてきた管理職もいるので、古いしがらみがありやりにくい場面もある。...続きを読む(全190文字)
北海道パワーエンジニアリング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北海道パワーエンジニアリング株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に北海道パワーエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・部下と管理職との関係は基本的には良好。自分の意見を仕事に反映しやすい。ただし、天下りしてきた管理職もいるので、古いしがらみがありやりにくい場面もある。...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年7月6日【良い点】
基本的に営業or事務作業が主の企業であるため女性でも働きやすいと感じる。また、所謂フェミニズム的な思想の社員が一定数いるので女性の方が逆に男性...続きを読む(全227文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年8月9日【良い点】
私が在籍していた頃、女性は設計積算・総務などの内勤のみだったが、最近は現場に出ている女性社員がいると聞く。現場での勤務は内勤とは違った面白さや...続きを読む(全192文字)
【良い点】
自分で施工したものを見るとよくやったなとやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
細かい工事が多く雑用的な工事もあるのですべて...続きを読む(全94文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年2月19日【良い点】
金融機関と同様に一週間の休暇が義務付けされているため、その点はとてもありがたい。また他人と休みが被らなければそれなりにお休みが取得しやすいと思...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月9日【良い点】
年休は一時間ずつ取得可能。その他休暇も充実している。
自...続きを読む(全74文字)
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【良い点】
北海道内企業のなかでは、高水準であるとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で上がっていくことや、部署によって上がりづら...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働かない人が、仕事をしている人や、できる人より高収入である点。しっかりやっている人はモチベーションが保てない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
北海道電力株式会社(「ほくでん」)グループの一員であり、北海道内で幅広く展開しているので、北海道という地域に根ざし、「北海道の人・暮らしを支...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格取得は、会社推奨のものであれば全額取得費用が会社負担です。合格祝い金などもあり、良いとおもうよ。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
今後、原子力が再稼働すれば、そちらの事業が主体となっていくのか。
【気になること・改善したほうがいい点】
火力発電所は減る傾向にあり、勤務地...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもいいと思います。住宅手当や燃料手当、社員寮なども完備されているので生活していく環境はしっかりしていると思います。また若い世代...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
火力・原子力発電所メンテナンスをメインに行っていたが脱炭素社会へ移行することにより、北海道内の低効率火力発電所が閉止となるので将来性は低いだ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
北海道内では平均程度と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回上長と面談があり、自己評価を記入し評価となっているが、結果...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
親会社からの安定した仕事を受注しており、将来安定している。建設業なので業務が立て込んでいるとき以外は休暇申請は気軽に申請しやすかった。
組合...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職についたらプライベートはないと思っていたほうがいい。
仕事が好き、休みが少なくてもいい、とにかく稼ぎたい、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
体育会系の人は合うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアが違う社員を下に見ている傾向がある。
別エリアから東京エリアに来た...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的な人はいない。
みんなどこかおかしい人ばかり、そんな人たちが付き合う人を選べと言うのだからよく分からない。...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
人の三井というだけあって、社員は穏やかな人が多い。質問があれば周囲に聞きやすい環境であった。良くも悪くも競争心が薄い。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職よりその手前で留まるほうが給料がいい。管理職の負担がでかすぎて、目指している若年者はいないと思う続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無駄に残業している人に注意ができない上司や、長いものに巻かれる人達が多い会社だと思う。
自分の事しか考えられない...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
これまでの経歴が凄い方ややり手の役員が多数在籍していると感じた。
会議では役員の話を直で聞けるので刺激になる。続きを読む(全61文字)
スーパーゼネコン大成建設の子会社ということもあり経営基盤もしっかりしている続きを読む(全37文字)
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【良い点】
言われたことをこなすだけで誰でも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人と暇な人の差が激しい。
担当業務外のことも任される...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
優しくおおらかな人が多くいて、働きやすい環境にある。
しかし、部署によりけりではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定数ではあ...続きを読む(全105文字)
| 会社名 | 北海道パワーエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ホッカイドウパワーエンジニアリング |
| 設立日 | 1974年11月 |
| 資本金 | 16億6000万円 |
| 従業員数 | 1,219人 |
| 売上高 | 414億4737万9000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 阪井一郎 |
| 本社所在地 | 〒060-0004 北海道札幌市中央区北四条西1丁目1番地 |
| 電話番号 | 011-221-3921 |
| URL | https://www.hpec.jp/ |
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