回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はとてもいいと思います。住宅手当や燃料手当、社員寮なども完備されているので生活していく環境はしっかりしていると思います。また若い世代...続きを読む(全134文字)
北海道パワーエンジニアリング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北海道パワーエンジニアリング株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に北海道パワーエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生はとてもいいと思います。住宅手当や燃料手当、社員寮なども完備されているので生活していく環境はしっかりしていると思います。また若い世代...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
福利厚生の制度としては現在の情勢を考えればかなり恵まれていると思う
移動の交通費や引越しの代金も負担してくれる
また、研修中にはほとんど出費...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2018年3月1日【良い点】
休みは非常に多いのですが納期優先の為、休日出勤があります。また、客先での工事なども多くその分平日に振替休日が取れます。製造業で120日を超える...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年7月29日在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年9月23日【気になること・改善したほうがいい点】
地域のオフィスは年齢層が高く、新卒にはあまり良い環境ではなかった。
ベテランが多いが、若い人と切磋琢磨して働きたい...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年8月9日【良い点】
私が在籍していた頃、女性は設計積算・総務などの内勤のみだったが、最近は現場に出ている女性社員がいると聞く。現場での勤務は内勤とは違った面白さや...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
北海道内企業のなかでは、高水準であるとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で上がっていくことや、部署によって上がりづら...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働かない人が、仕事をしている人や、できる人より高収入である点。しっかりやっている人はモチベーションが保てない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
北海道電力株式会社(「ほくでん」)グループの一員であり、北海道内で幅広く展開しているので、北海道という地域に根ざし、「北海道の人・暮らしを支...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格取得は、会社推奨のものであれば全額取得費用が会社負担です。合格祝い金などもあり、良いとおもうよ。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
今後、原子力が再稼働すれば、そちらの事業が主体となっていくのか。
【気になること・改善したほうがいい点】
火力発電所は減る傾向にあり、勤務地...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
親会社からの安定した仕事を受注しており、将来安定している。建設業なので業務が立て込んでいるとき以外は休暇申請は気軽に申請しやすかった。
組合...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
北海道内では平均程度と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回上長と面談があり、自己評価を記入し評価となっているが、結果...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
火力・原子力発電所メンテナンスをメインに行っていたが脱炭素社会へ移行することにより、北海道内の低効率火力発電所が閉止となるので将来性は低いだ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
安定している、事業拡大が期待できて
いろいろな資格取得を積極的に協力してくれる。
時間外業務も少なく福利厚生もしっかりしている
インフラに関...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすいと思います。申請時に突き返されるようなことはありません。自分の仕事に調整が付けば前日の申請でも大丈夫です。
【気になるこ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
福利厚生は結構充実していました。賞与は年2回あり、社会保険や交通費などは支給、あとは祝金も多くありました。人によっては住宅手当などもあり、産...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
福利厚生について、正規社員は充実していると聞いたことがある。非正規もそこそこあったのかもしれないが、周知が無いのでわからない。
【気になるこ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
福利厚生等は親会社の東洋紡になぞられている。そんなに悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
大阪本社での勤務はほとんどなく、どちら...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
各種社会保険や退職金制度など基本的な福利厚生は整っている方です。また、住宅手当もあり生活面でのサポートは感じられます。そして、研修制度もしっ...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
委員会制度があるがあまり意味がないように思える。他事務所と関わるのが委員会の時くらいしかないので、必要なのかもし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取れ。費用は会社から出る。と会社から言われ受験するので、申込書のコピーを持って費用をお願...続きを読む(全596文字)
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【良い点】
携帯電話の貸与と料金支払いを会社負担とする制度があります。
県外出身者には年末に帰省休暇1日が有給で利用できます。
【気になること・改善した...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
福利厚生は周囲の会社と見比べても比較的良いほうだと感じた。例えば、benefitの福利厚生では飲食店・美容・映画などの娯楽で割引が効いたり、...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションや、食事補助の制度が導入されている。食事補助をコンビニ等でも利用できるため、重宝している。また、実際に利用したことは...続きを読む(全209文字)
| 会社名 | 北海道パワーエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ホッカイドウパワーエンジニアリング |
| 設立日 | 1974年11月 |
| 資本金 | 16億6000万円 |
| 従業員数 | 1,219人 |
| 売上高 | 414億4737万9000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 阪井一郎 |
| 本社所在地 | 〒060-0004 北海道札幌市中央区北四条西1丁目1番地 |
| 電話番号 | 011-221-3921 |
| URL | https://www.hpec.jp/ |
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